做企业培训,当然要找对好讲师!合作联系

张庆均:一剑封喉金牌销售—精准营销系列课程

张庆均老师张庆均 注册讲师 314查看

课程概要

培训时长 : 2天

课程价格 : 扫码添加微信咨询

课程分类 : 销售技巧

课程编号 : 1090

面议联系老师

适用对象

营销工作实践者/销售工作管理者

课程介绍

课程背景:

没有卖不出去的产品,只要卖不动的销售人员。企业的生存之本就是利润,而销售人员是创造利润的主要力量。全方位立体打造金牌销售能力,做到一剑封喉,让客户彻底爱上产品,毫无反抗之力是销售团队终极目标。

 

课程重点:

● 完整覆盖金牌销售人员的整个成长周期需要的技能

● 从现实案例中掌握金牌销售的必杀技能

● 丰富的实战技巧与场景应用,直接套用工作中,提高效率

● 透彻分析消费者心理及应对,有效促进成交

● 强化销售人员情商态度的职业化转换

● 全方位的客户维系方法,较少公关失误,确保客户的有效转化

 

课程时间:2天,6小时/天

课程对象:营销工作实践者/销售工作管理者

课程方式:项目研讨+案例分析+现场演绎

 

课程目录:

销售基础——市场行情 | 职业化商务礼仪 | 职业化情商与态度 | 狼性精神

话术流程——销售背景分析 | 商务话术定制 | 销售心经 | 客户开发流程

心理战役——读懂客户 | 销售行为学 | 消费心理投射

谈判战术——植入信任感 | 谈判心理分析 | 谈判思路 | 成交7法

电销维系——电销技巧 | 二次邀约 | 成交维系

公关处理——客户个性划分 | 投诉应对 | 公关处理 | 客户忠诚度培养

 

课程大纲

第一讲:销售基础

一、市场行情分析

1. 市场行情竞争后的必然产物是什么

2. 客户诉求升级后的理性与感性如何平衡

3. 卖买市场转化后的市场主导

案例分析:传统行业的兴衰史启发营销思路转型

二、职业化商务礼仪

1. 如何让人一见倾心?

项目研讨:何为职业化的行为表现?

视频教学:职业化商务礼仪案例分析

1)职业化着装

2)职业化语言

3)职业化动作

三、职业情商与态度

视频教学:何为职业情商与态度

1. 职业情商

2. 职业态度

四、狼性精神

1. 都市丛林生存法则

2. 狼性争取精神

1)野性/匪性/团队

2)心态平和/心情平静

3)有勇有谋/团队协助

3. 战斗本色

 

第二讲:话术流程

一、销售背景分析

案例分析:世界巨头的轰然倒下

案例分析:新生代企业的崛起之路

1. 市场行情分析

2. 竞争对手分析

项目研讨:SWOT分析法

二、商务话术定制

1. 品牌价值传递

1)品牌的价值

2)品牌二次定位

3)二次定位三部曲

项目研讨:如何让客户十秒钟记住你的公司

2. 产品价值传递

项目研讨:金字塔产品价值构建法

项目研讨:USP介绍法实战及应用模拟

项目研讨:FABE场景冲击实战及应用模拟

项目研讨:OLET关注点转移实战及应用模拟

项目研讨:FC功能配置实战及应用模拟

项目研讨:快速定制品牌及产品的销售话术

3. 竞品应对技巧

项目研讨:优势竞争法

项目研讨:劣势竞争法

项目研讨:平行交流法

项目研讨:六脉神剑法

三、销售心经

1. 以攻为守的发问逻辑

1)用问的方式去说

2)用问的方式去听

3)用问的方式去答

4)用问的方式去想

案例分析:客户发问技巧

案例分析:上司发问技巧

案例分析:下属发问技巧

2. 换位思考利他精神

1)自我角度

2)无他角度

3)无我角度

案例分析:产品的营销口号

案例分析:自我消费经历分享

案例分析:跳出局内,三方描述

3. 陈述式销售

案例分析:模糊销售呈现

案例分析:清晰销售呈现

案例分析:陈述销售呈现

4. 细节带入引导式思维

1)视觉细节呈现

2)强化场景带入感

四、客户开发流程

1. 拜访准备

1)面谈前的软件准备(拜访客户前的准备工作占签单成功的80%)

2)面谈前的硬件准备

2. 客户开发思路

1)有效破冰:设定开场剧本

2)储备沟通:准备话题内容

3)挖掘痛点:建立合作需求

4)设定背景:切入合作主题

5)销售价值:抛售关键卖点

6)尝试缔结:初步假定成交

4)深化合作:清除购买异议

8)再次缔结:再次假定成交

3. 后续维系技巧

项目研讨:大客户开发规划

 

第三讲:心理战役

一、读懂客户

1. DISC在销售中的运用

1)老虎性格解读及销售应用

2)孔雀性格解读及销售应用

3)考拉性格解读及销售应用

4)猫头鹰性格解读及销售应用

2. 如何洞察并左右客户的思维

二、销售行为学

1. 把握客户痛点和产品卖点

1)痛点:痛苦抱怨纠结

2)痒点:想要向往激动

3)卖点:特色巧妙展示

2. 找到销售成交的引爆点

1)人员属性:礼貌/热情/耐心/尊贵/专业服务

2)流程属性:效率/保障/细节/利益

3)企业属性:仗义/认同/荣誉

4)商品属性:实惠/时尚

三、消费心理投射

1. 心理与行为的投射解读

2. 消费心理的常见的行为表现及实战应用

项目研讨:告知效应实战应用及案例分析

项目研讨:中杯原理实战应用及案例分析

项目研讨:零成本的成本实战应用及案例分析

项目研讨:供求关系谬论实战应用及案例分析

项目研讨:价格相对论实战应用及案例分析

项目研讨:定制产品的营销心理策略

 

第四讲:谈判战术

一、植入信任感

1. 人为何会相信另一个人?情感认同

2. 导入信任体系

项目研讨:如何让客户快速建立商务信任

二、谈判心理分析

1. 主观因素拆解

2. 客观因素拆解

案例分析:生活中的主观引导客观影响

三、谈判思路

1. 谈判三元素

1)信心的决定性

2)平等的决定性

3)机会的决定性

2. 谈判宏观思路

案例分析:消费心理的延展与应用

案例分析:节奏倒逼的延展与应用

四、成交7法

1. 少点套路,多点真诚

2. 目之所及,不以为真

3. 高效成交7连招

 

第五讲:电销维系

一、电销技巧

案例分析:客户一直忙碌婉拒电话如何破局

1. 电话销售的素质

2. 如何做好电话销售

1)明确呼出的目的

2)明确呼出的效果

3)FQA的应对准备

4)所需资料的准备

3. 电话销售沟通技巧

1)呼出硬件储备

2)呼出人员状态调节

3)调动客户接听情绪

4)开场白的技巧

二、二次邀约

1. 客户标签管理

2. 回访时间管理

3. 回访内容管理

4. 回访方式管理

三、成交维系

1. 成交待完客户维系技巧

2. 常规维系技巧

3. 特殊维系技巧

4. 角色转换维系技巧

5. 礼尚往来维系技巧

6. 资源互助维系技巧

7. 28原则的个性化有效服务

案例分析:不寻常的生日礼物

案例分析:个性化联谊活动

案例分析:大客户的个性化服务案例介绍

 

第六讲:公关处理

一、客户个性划分

1. 完美型客户

2. 助人型客户

3. 目的型客户

4. 自我型客户

5. 思考型客户

6. 忠诚型客户

7. 乐天型客户

8. 领袖型客户

9. 和事老型客户

二、投诉应对

1. 投诉发展轨迹

2. 投诉应对策略

三、公关处理

1. 互联网下的公共关系理解

2. 客户投诉定义

3. 公关危机定义

案例分析:互联网下的公关处理解读

4. 公关危机处理思路

1)以守为攻

2)速度领先

3)协同合作

5. 处理技巧

1)锚定效应法则

2)对半让步法则

3)BATNA法则

四、客户忠诚度培养

1. 保有客户的培养价值分类

1)落叶型

2)无果型

3)枯萎型

4)长青型

2. 常青企业的“3C”原则

1)角色character

2)社群community

3)内容content

3. 五步建立公司角色

4. 四步建立社群原则

5. 区分建立内容原则

1)彰显产品

2)彰显服务

案例分析:新生代企业如何培养客户忠诚度直接冲击传统行业

张庆均老师的其他课程

• 张庆均:精准营销系列——商务谈判实战应用技巧
课程背景:当前市场竞争,激烈残酷。营销团队佛系谈判,无法激活客户内心的消费冲动。销售团队缺乏谈判策略,再好的产品都无法有效销售,企业利润提升更是无稽之谈。一切的谈判都是复杂的心理战,谈判基础、谈判价值、谈判心理、谈判策略环环相扣,诱敌深入。精心设计的谈判技巧可以更满足客户的消费心理诉求,提高销售团队的竞争力。本课程适用于B2B企业营销谈判,B2C产品/服务营销谈判。可根据甲方行业特性,结合丰富的案例进行讲解,解决一线营销团队的销售难点。易学易用的实战技巧便于落地应用及内部转训,提高销售团队综合战斗力。 课程收益:● 明晰商务谈判的执行基础,确保谈判的有效性● 熟悉商务谈判的价值传递的各种方法技巧,把谈判筹码最大化● 读懂商务谈判的行为心理,达到事半功倍的效果● 掌握商务谈判的进攻策略的连环招式,诱敌深入,直捣黄龙 课程时间:1天,6小时/天课程对象:营销人员课程方式:讲师讲授+案例分析+小组研讨 课程大纲第一讲:商务谈判的执行基础一、商务谈判解读小组研讨:什么是谈判案例分析:生活就是谈判小组研讨:什么是决定购买的核心问题1. 阻碍谈判四大误区1)核心价格2)强加立场3)最大获利4)零和博弈2. 影响谈判的关键因素1)三大主观因素2)四大客观因素案例分析:如何通过产品特征击败竞争对手3. 购买引导四连招1)心智植入法2)产品关联法3)不可替代法4)疑虑消除法小组研讨:在培训现场如何销售手中的矿泉水 第二讲:商务谈判的价值传递一、谈判中人与物的价值传递1. Who2. What3. Which4. Where5. When6. Why7. How to pay8. How much二、谈判中物与物的价值传递1. 自身价值传递1)FABE场景冲击2)六方位介绍法3)FC功能配置4)USP介绍法5)OLET关注点转移2. 竞争价值传递1)田忌赛马错位竞争法2)ACE竞争法3)对抗交流法a交叉交流法b平行交流法案例分析:平行交流如何影响工作3. 异议交流法1)客观优势异议交流法2)主观优势异议交流法三、谈判中人与人的价值传递1. 三方论证2. 权威论证3. 数据修改4. 不足自曝5. 共同关系6. 资深背景7. 条件交换 第三讲:商务谈判的行为心理一、相对论的真相1. 诱饵效应是秘密的原动力案例分析:房地产中介销售模型二、供求关系的谬论1. 羊群效应与星巴克咖啡案例分析:价值连城的次品珍珠三、零成本的成本1. 0成本的冲击,免费的诱惑案例分析:博物馆免费开放日四、社会规范的成本1. 罚款不能杜绝迟到案例分析:宜家雨伞再雨季促销五、所有权的高昂代价1. 黄牛倒票实验案例分析:免费体验不满意无条件退回六、期望效应1. 啤酒实验案例分析:产品与延伸业务的相互配合七、价格魔力1. 越贵的药越有效案例分析:产品定价的市场策略八、性本善恶1. 风险意味收益案例分析:只需要3000就能买到iPhone X 第四讲:商务谈判的进攻策略一、商务谈判思维博弈项目研讨:滞销的业务如何销售1. 议价成交,心理博弈案例分析:羊群心理及工作生活应用案例分析:期待效应及工作生活应用案例分析:中杯原理及工作生活应用二、商务谈判进攻策略1. 谈判心理分析2. 谈判理由拆解3. 谈判状况应对1)打包法2)库存法3)苦情法4. 谈判技巧释放5. 高效议价七连环1)价格反问法2)证据展示法3)躲避拖延法4)成本分析法5)领导支援法6)同事协助法7)条件交换法项目研讨:别人的价钱永远比你的低
• 张庆均:事半功倍团队管理—精准营销系列课程
课程背景:新人类新管理,面对95后、00后,我们还用80后的管理方式吗?团队内耗是企业发展的巨大障碍,需要新的管理方式解放团队潜力。兵熊熊一个,将熊熊一窝,团队管理者的职业素养至关重要,科学高效的高管方法,务必带来新的启发。 课程收益:● 从一线走向管理层的八个必须掌握的关键点● 高阶人士的五个思考工具及四种思考方式● 利用DISC性格分析及九型人格分析法洞察身边的关键人物● 洞察人性,激活狼性,贯彻执行力,优化kpi设定逻辑● 迎合新生代的团队管理模式,以团队教练为导向● 制定员工的学习地图,提高员工的自我成长速度,强化内训 课程时间:2天,6小时/天s课程对象:团队管理者课程方式:项目研讨+案例分析+现场演绎 课程目录:● 八个关键—潜能激发|转化积极|规划复盘|深度工作双赢思维|知己知彼|综合效益|快速更新● 管理基础——角色认知|管理者的五大自身技能|管理者的四种思考方式● 上通下达——DISC读懂相处之道|DISC性格解读|九型人格分析法● 执行贯穿——何为执行力|执行力锻造|狼性营销理念● 团队教练——管理者定位|教练技术详解● 成长规划——目标设定|内训维持课程大纲第一讲:八个关键一、潜能激发1. 解读约哈利之窗2. 潜能激发二、转化积极1. 积极与消极的差异1)语言差异2)反应差异3)影响力差异2. 积极对成功的意义三、规划复盘1. 二次创造1)计划2)实施3)复盘2. 坚守初心四、深度工作1. 合理管理精力和时间1)帕累托原则案例分析:创造力激发2)五维管理3)四象限管理4)ABC管理2. 把重点向结果转移3. 提出指引问题1)SMART分析法2)灯塔理论3)亲友套餐4. 规避风险1)长沙发策略2)逆向头脑风暴5. 设定执行进度五、双赢思维1. 人际交往的六大模式1)利人利己2)损人利己3)损己利人4)两败俱伤5)独善其身6)好聚好散2. 双赢的五大要素六、知己知彼1. 无效沟通2. 沟通模型1)信息压缩与失真2)信息传达含金量3)金字塔表述法4)平行交流法5)六脉神剑法七、综合效益1. 综合效益1)基本心态2)机会组合2. 如恶化看待差异化3. 合作层次八、快速更新1. 提升自我四个层面1)身体2)智力3)精神4)情感2. 快速迭代 第二讲:管理基础一、角色认知1. 职业化角色认知2. 在职岗位贡献认知3. 积极思维心态二、管理者五大自身技能1. 目标制定能力1)KPI设计导向2)KPI的设定逻辑3)目标管控能力2. 思考问题能力3. 学习事物能力4. 专注投入能力1)轻重缓急四象限2)ABC三段法3)甘特图进度把控5. 信息反馈能力三、管理者四种思考方式1. 闭环思考法1)成因思考2)策略思考3)步骤思考4)问题思考2. 复盘思考法1)自我复盘2)复盘他人3)团队复盘3. SWOT分析法1)内部分析2)外部分析4. 蜥蜴思考法则 第三讲:上通下达一、DISC读懂相处之道1. Dominance支配型/指挥者2. Influence社交型/影响者3. Steadiness稳健型/支持者4. Compliance服从型/思考型二、DISC性格解读1. D型性格分析解读案例分析:性格特点的实际应用2. I型性格分析解读案例分析:性格特点的实际应用3. S型性格分析解读案例分析:性格特点的实际应用4. C型性格分析解读案例分析:性格特点的实际应用三、九型人格分析法1. 九型人格描述2. 心理特点分析1)价值取向2)激励方法3)工作瓶颈4)强项和弱点3. 管理优势分析1)心理因素2)激励偏好2)用人偏好4)团队的影响4. 人格分类沟通模式1)感情三元组沟通模式2)思维三元组沟通模式3)本能三元组沟通模式 第四讲:执行贯穿一、何为执行力1. 如何理解执行力1)执行力概述2)个人角度分析3)组织角度分析2. 打造执行力的三大核心关键1)计划/执行/结果案例分析:如何开发你的合作单位二、执行力锻造1. 个人执行力缺失1)缺乏自我标准2)缺乏工作情商3)缺乏目标管控4)缺乏执行魄力5)提升个人执行力2. 个人提升三部曲1)六大步骤提高效率2)六大调节乐于工作3)于公于私对话工作3. 执行力心态调整项目研讨:项目管控推进三、狼性营销理念1. 都市丛林法则1)弱肉强食2)战斗本色3)狼性精神2. 消费行为分析及实战应用1)消费心理分析2)消费行为投射案例分析:消费引导实战应用3. 把握客户的痛点及产品卖点1)痛点分析2)痒点分析3)卖点分析4. 找到销售成交的引爆点1)人员属性2)流程属性3)企业属性4)商品服务5. 如何洞察并左右客户的思维项目研讨:求贵/贱型客户的思维引导项目研讨:求同/异型客户的思维引导项目研讨:求情/感型客户的思维引导项目研讨:求优/劣型客户的思维引导 第五讲:团队教练一、管理者定位1. 管理者的围城1)个人现状2)团队矛盾2. 管理思维转换1)传统模式的优劣势2)教练思维的优劣势案例分析:如何引导对方按自己的思维执行3. 教练技术理论导入1)有效发问2)有效培养3)有效激励4)有效授权二、教练技术详解1. 有效发问1)以攻为守,打破惯性思维的的发问逻辑案例分析:上司/下属发问技巧2)自我/无他/无我的换位思考利他精神案例分析:向老板提速求3)陈述式说明区分定义与现实案例分析:模糊/清晰/陈述说明呈现4)细节带入引导式思维2. 有效培养1)管理者的两种影响力2)管理影响力的动力源泉项目研讨:如何提升员工的综合能力3)梳理组织脸谱的9大分类4)针对个性,因材施教5)教练理念5步导入,改变个性生态系统3. 有效激励项目研讨:常见激励误区案例分析:常见的非物质性激励方案4. 有效授权项目研讨:哪些工作范围可以进行授权 第六讲:成长规划一、目标设定1. 激活梦想项目研讨:制定职业规划2. 制定SMART项目研讨:学习地图的设计原理及应用二、内训维持案例分析:工作技能训练案例分析:职业心态训练案例分析:团队意识训练
• 张庆均:精准营销系列——神奇的消费行为心理学
课程背景:为什么定价9.9元的产品总比10元的产品销量更好?这不是因为便宜,而是因为消费行为心理学。不懂销售心理学,销售只做了一半。但遗憾的是,绝大部分的销售其实都只是做了一办。新营销应该用销售行为心理学打开崭新的营销大门。 课程收益:● 掌握看似简单的消费行为背后的人类复杂的心理● 通过行为看本质,抓住心理进行销售,事半功倍● 合心理特征进行消费引导,提高销售的效率及质量● 一系列不合逻辑的奇怪消费行为,可以启发我们的营销思路 课程时间:1天,6小时/天课程对象:营销工作实践者/销售工作管理者课程方式:讲项目研讨+案例分析+现场演绎 课程大纲第一讲:社会心理变迁如何塑造消费决策一、消费文化的价值观1.  文化价值的概念2.  文化价值观的演变3.  文化价值管对消费者的影响因素二、中国传统文化与新兴文化对消费行为的营销1.  中国传统文化的特点及核心价值2.  中国传统文化对消费者的购买行为的影响3.  新兴文化对消费行为的影响三、现代消费着的行为特点1.  可诱导性特点2.  伸缩性特点3.  个性化特点4.  主动性特点5.  品牌话特点6.  享受性特点7.  多样性特点四、企业营销策略与消费者行为的关系1.  消费者行为影响着营销策略2.  营销策略影响着消费者行为3.  基于消费者行为定制企业营销策略案例分析:米家联盟质量领先战略案例分析:开发潜在需求策略案例分析:新产品持续开发战略案例分析:产品定制化营销策略案例分析:产品外形及包装策略案例分析:特斯拉品牌提升策略案例分析:产品定价九宫格策略 第二讲:消费者到底要买什么一、需求心理倾向1.  为了生存,我得消费的六大心态2.  我买故我在的消费理念3.  为了是为了给别人看4.  金钱与快乐有机结合5.  你有我也要有6.  买东西,也许因为卖东西的人7.  避无可避的“流行感染”8.  兴趣拉动消费9.  征服感,从讨价还价中来10.消费,不止是花钱二、人性心理弱点1.  专门太重,顺便正好2.  恐惧,击溃消费者心理防线3.  排队,是消费者难以掩饰的情节4.  不是便宜,而是占便宜5.  心情好的时候,更愿意消费6.  你不卖,他偏要买7.  案例分析:沙子换金子的智慧的不平等交换法则8.  吊起消费者的胃口来9.  将消费者的自私变害为宝10. 降价不一定畅销,涨价不一定难卖11. 抓住心扉者的心理软肋 第三讲:消费者怎么被诱导的一、宣传的心理暗示1.消费行为中的标题党,如何打造品名/包装/广告项目研讨:如何结合营销3.0进行宣传布局2.  罩在名人的光环下3.  后付款的诱惑与威力4.  吃不到的葡萄最甜,制造购买限制5.  标价上的三种错觉进行心理暗示6.  五大消费体验,兹事体大7.  产品维纳斯的缺憾美8.  给消费者乐于模仿的榜样9.  自由与购买行为10. 销售霸气二、环境的潜移默化1.  打造消费者的好色之心2.  刺激感官,刺激消费的三种方式3.  陈列也是一种艺术4.  热烈的气氛是变相的销售5.  用环境的威慑来营销客户6.  私人空间成交法7.  掌握地盘中的小秘密8.  带着工具做推销 第四讲:消费者都不是理性的一、提供决策依据1.  做消费者的领路人2.  面带三分笑,生意跑不了3.  他说你听比你说他听更重要4.  第一个球,一定要投好5.  激将法激发出购买欲望6.  有对比才有销路7.  坚持到底VS一退再退8.  贴上小财标签,难逃销售命运9.  别让消费者挑花了眼10. 把消费者蚕食11. 拒绝,不见得不需要12. 说到心坎上,一句顶千句二、培养消费忠诚1.  你够专业,他够忠诚2.  给消费者美好的第一印象3.  你记住他名字,他记住你4.  让你的销售从售后开始5.  暗地里优惠,岂不动心6.  与盈利为唯一目标反其道而行7.  人性,比产品更重要8.  和你的消费者日久生情9.  不要毁在细枝末节上10. 满意度决定忠诚度11. 把投诉者变成忠诚者12. 攻击对手等与把客户拱手相让 第五讲:神奇的消费行为解读一、相对论的真相1. 诱饵效应是秘密的原动力案例分析:房地产中介销售模型二、供求关系的谬论1. 羊群效应与星巴克咖啡案例分析:价值连城的次品珍珠三、零成本的成本1. 0成本的冲击,免费的诱惑案例分析:博物馆免费开放日四、社会规范的成本1. 罚款不能杜绝迟到案例分析:宜家雨伞再雨季促销五、所有权的高昂代价1. 黄牛倒票实验案例分析:免费体验不满意无条件退回六、期望效应1. 啤酒实验案例分析:产品与延伸业务的相互配合七、价格魔力1. 越贵的药越有效案例分析:产品定价的市场策略八、性本善恶1. 风险意味收益案例分析:只需要3000就能买到iPhone 12

添加企业微信

1V1服务,高效匹配老师
欢迎各种培训合作扫码联系,我们将竭诚为您服务