提升授课表达能力，教你成为优秀讲师的秘诀

提升授课表达能力的关键——TTT培训课程解析

在现代企业管理中，授课表达能力被视为一项至关重要的技能。无论是企业内训师、职业培训师还是任何需要进行知识传递的管理者，能够有效地传达信息、激发学员的兴趣和参与感，都是提升培训效果的核心要素。为此，TTT（Training the Trainer to Train）课程应运而生，成为了提升管理者和培训师表达能力的必修课。

于沣然：风采卓然 ——内训师授课技巧与呈现&PPT课件设计美化

本课程为现代企业管理者量身打造，通过系统的TTT培训，全面提升企业内训师及管理者的授课和表达能力。课程内容涵盖内训师的角色定位、专业形象塑造、紧张情绪管理、肢体语言、逻辑表达、开场设计、眼神交流及PPT制作等多个方面。通过案例分

于沣然 实战TTT训练专家 培训咨询

1. TTT课程背景与目标

TTT是“培训培训师”的缩写，旨在培养企业内部的培训师，使其具备系统化的培训能力。这一课程源于美国国际训练协会，成为世界500强企业的标准培训项目。正如课程所强调的，“不会教导就不会领导”，合格的管理者不仅需要业务精湛，更需具备传授知识的能力。TTT课程便是为了解决这一问题，帮助管理者和培训师提升授课表达能力，从而更好地服务于团队和组织。

2. 培训课程的主要内容

• 内训师的角色定位：了解内训师在企业中的重要性，明确授课的目的和受众需求。
• 内训师专业形象：提升职业形象，包括着装、语言及举止等，塑造良好的专业形象。
• 紧张情绪的消除：学习如何应对紧张情绪，以增强授课时的自信心。
• 肢体语言的运用：通过合理运用肢体语言提升授课的表现力和感染力。
• 逻辑表达的技巧：掌握清晰的逻辑表达，帮助听众更好地理解课程内容。
• 开场设计与眼神交流：学会有效的开场技巧和与学员的眼神交流，加强互动。
• PPT设计与制作：掌握设计标准化PPT的技巧，使得教学内容更具吸引力。

3. 内训师的角色定位

内训师的角色不仅仅是知识的传递者，更是学员成长的引导者。根据调研数据，未经过TTT系统培训的内训师，其授课效果大打折扣，只有16%的学员能够真正理解授课内容。这一现象背后主要有以下几个原因：

• 表达传承的流失：内训师在课前未能明确授课目标和学员需求，导致授课内容脱离实际。
• 学员兴趣的激发：内训师需要成为学员学习的发动机，激发学员的学习兴趣。
• 成人学习的特点：理解成人学习者的目的性和参与感，调整授课方式以适应其学习需求。

4. 提升授课的有效性

提升授课的有效性是每位内训师必须面对的挑战。课程中强调了几种关键的授课技巧：

• 逻辑结构的设计：授课内容需要有清晰的逻辑结构，使学员能够跟随思路理解和吸收知识。
• 互动氛围的营造：通过互动和讨论，增强学员的参与感和学习效果。
• 针对性的问题设置：设计与课程内容相关的问题，促使学员进行思考和反馈。

5. 专业形象的重要性

内训师的职业形象直接影响到学员对课程的接受程度。课程中指出了不专业的表现形式，包括：

• 着装不当：内训师应根据场合选择合适的服装，以展现专业性。
• 举止不当：举止应得体，避免给学员留下不专业的印象。
• 语言表达不清：语言应简洁明了，避免使用冗长和复杂的表述。

6. 消除紧张情绪的策略

许多内训师在授课时会感到紧张，这种情绪可能会影响授课效果。课程提供了几种方法来消除紧张情绪：

• 充分准备：通过提前准备课程内容和授课环境，降低紧张感。
• 心理调适：采用心理诱导和自我解脱的方法，增强自信心。
• 应对策略：学习不同情境下的应对方法，提升对突发情况的处理能力。

7. 肢体语言的运用

肢体语言在授课中起着至关重要的作用。课程中强调了以下几点：

• 微笑与手势：通过微笑和适当的手势来增强与学员的互动，提升授课的亲和力。
• 站姿与身体语言：注意站姿和身体语言的表达，展现自信和专业。
• 情感表达：通过肢体语言传递情感，增强授课的感染力。

8. 逻辑表达技巧的掌握

清晰的逻辑表达是授课成功的关键。课程中介绍了多种逻辑表达的方法，包括：

• 即兴演讲训练：通过AREM万能公式进行即兴演讲训练，增强表达能力。
• 思维导图的运用：运用思维导图帮助搭建逻辑架构，提升记忆力和理解力。
• 讲解逻辑的层次：根据学员的理解能力，调整讲解的层次和深度。

9. 开场与结尾的设计

一个成功的开场和结尾对授课效果至关重要。课程中强调了开场和结尾的设计要素：

• 开场白的目的：明确开场白的目的，抓住学员的注意力。
• 有效的结尾：总结课程重点，并留给学员深刻的印象。
• 互动的引导：通过提问和讨论引导学员的思考，增强课堂互动。

10. PPT设计与制作的技巧

在现代授课中，PPT是不可或缺的辅助工具。课程中提供了关于PPT设计的技巧：

• 视觉设计原则：掌握PPT视觉设计的基本原则，使内容更加生动。
• 文字与图片的运用：合理使用文字和图片，增强信息传达的效果。
• 图表的设计：通过图表展示数据，使信息更加直观易懂。

结论

TTT培训课程为企业内训师和管理者提供了系统化的授课表达能力提升方案。通过对内训师角色定位、专业形象、情绪管理、肢体语言、逻辑表达、开场设计、PPT制作等多方面的培训，帮助他们在授课中更有效地传达知识，激发学员的学习兴趣。无论是提升个人能力，还是推动团队发展，TTT课程都为学员提供了宝贵的资源与技巧，助力他们在职场中更进一步。