掌握动画微课制作技巧，提升教学效果与学生兴趣

动画微课制作：提升培训效果的新途径

随着移动互联网和智能终端的普及，传统的培训方式面临着越来越多的挑战。为了适应现代学习者的需求，动画微课制作应运而生。通过将动画、互动与教育内容相结合，微课不仅能有效吸引学员的注意力，还能提升学习效果。本课程的目标便是帮助企业内训师掌握动画微课的制作技巧，从而提升培训质量和效果。

戴辉平：《内训师综合技能提升训练》 ——经验萃取+微课开发+促动技术训练

本课程专为企业内训师设计，解决微课开发中常见的流程不标准、逻辑不清晰、结构混乱等问题，提升课程的实用性和质量。通过系统的经验萃取方法和促动技术，课程内容丰富、技能实用，课程中大部分时间用于实际练习，确保培训效果即时显现。学员将掌

戴辉平 企业内训师打造专家 培训咨询

课程背景与目标

在企业培训中，内训师的微课开发往往存在流程不标准、逻辑不清晰、结构混乱等问题。此外，缺乏经验萃取的课程内容常常显得不够实用。为了改变这一现状，课程通过经验萃取的方法和工具的应用，提升微课开发的品质。

本课程特色在于知识系统全面，技能方法实用。通过大量的实践操作，学员将在课堂上直接感受到培训效果的提升。最终，学员将掌握微课制作的流程，提升微课的质量，助力企业培训的成功。

课程收益

• 掌握微课开发流程、脚本设计模板、动画软件制作、促动技术等技能方法。
• 了解经验萃取的技巧，形成可落地的工作案例和表单工具。
• 提升微课制作的质量，确保培训内容的实用性和针对性。

课程大纲与内容解析

第一天：经验萃取与微课设计

课程的第一天分为上午和下午两个部分，上午主要集中在经验萃取的训练。学员将学习到什么是经验萃取、萃取的三个层次以及如何萃取技能和知识等内容。通过案例分析与理论模型的结合，学员将能够掌握经验萃取的基本流程，形成自己的经验萃取表和课程大纲。

经验萃取的价值

经验萃取有助于将隐性知识转化为显性知识，使培训内容更具实用性。通过对优秀内训师的经验进行系统化的分析与提炼，能够为后续的微课设计提供坚实的基础。

微课设计的流程

下午的微课设计训练则集中在微课的五项概述和六步设计上。学员将学习微课的起源、特点以及如何进行内容设计。通过需求分析、目标设定、主题确定、结构设计等步骤，学员将能够系统化地设计出一门高质量的微课。

第二天：动画微课制作

第二天的培训重点在于动画微课的制作，学员需要提前安装万彩动画大师软件，为后续的课程做好准备。课程将分为从零制作和快速制作两部分，学员将在实践中掌握动画微课制作的技巧。

制作流程详解

• 选择模板：利用软件内置的丰富模板，快速选择合适的场景。
• 内容替换：根据微课主题，替换模板中的文本和图像。
• 动画效果设置：添加动画角色，设置对话框、音效和字幕，提升微课的趣味性和互动性。
• 发布与分享：完成后，设置输出参数并发布动画作品，便于后续的分享和传播。

实操练习

在每个环节后，都会安排实操练习，确保学员能够将理论知识转化为实践能力。通过不断的操作，学员将逐步熟练掌握动画微课的制作技巧，提升他们的创造力和表达能力。

第三天：促动技术的应用

课程的最后一天将集中在促动技术的掌握与应用上。促动技术是指通过特定的方法与工具，促进学员的积极参与与学习。通过思维导图、问题树、鱼骨图等工具，学员将学习如何引导讨论、提升团队协作能力。

促动技术的工具与技巧

• 思维导图：帮助学员梳理思路，系统化信息。
• 问题树：分析问题的根源，制定解决方案。
• 鱼骨图：可视化问题分析，明确因果关系。
• 团队共创：通过集思广益，促进创新思维的碰撞。

互动环节

为了增加课程的互动性，最后一天还设计了多种小组讨论和角色扮演的活动。通过这些实践，学员不仅能够巩固所学知识，还能提升自身的沟通与表达能力。

总结与展望

动画微课制作不仅是一种新的培训形式，更是提升企业培训质量的重要手段。通过本课程的学习，内训师们将能够系统化地进行课程设计与制作，利用动画技术提升培训的趣味性和有效性。通过经验萃取、微课设计和促动技术的结合，企业将能够更好地满足员工的学习需求，推动组织的持续发展。

未来，随着技术的不断进步，动画微课将会在更多领域得到应用。我们期待学员们能够在课程结束后，将所学知识与技能落到实处，为自身的职业发展与企业的成长贡献力量。