课程ID:26172

李方:企业内训|提升服务能力,打破客户流失困局

在竞争愈加激烈的市场环境中,服务能力已成为企业核心竞争力的关键。通过学习高效的沟通技巧和服务思维,帮助技术服务工程师转变思维,以客户为中心,提升客户满意度,从而发展忠实客户,构建企业品牌形象。

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曹大嘴老师
  • 服务思维在体验时代,服务思维是企业获客与留客的核心,通过以客户为中心的思维模式,塑造客户忠诚度,提升企业竞争力。
  • 需求解读通过KANO需求模型分析客户的不同需求层级,帮助企业识别并满足客户期待,创造超越的服务体验。
  • 温度沟通掌握温度对话的技巧,避免负面沟通态度,提升与客户的交流质量,确保客户满意度不断提升。
  • 超标准沟通运用EOAC沟通模型,提升服务应对能力,主动探索客户需求,实现双赢局面,增强客户信任感。
  • 客户忠诚度通过优质服务和有效沟通,培养客户的忠诚度,实现企业长期稳定的发展。

服务能力提升的关键要素 本课程通过四大模块深入剖析服务能力的提升路径,帮助企业在服务领域实现质的飞跃。结合实战演练,学员将掌握温度沟通的技巧与客户需求的深度解读,从而增强企业的市场竞争力。

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打通服务能力链条,提升客户满意与忠诚

课程重点围绕服务能力的各个环节,深入分析如何通过服务思维、需求解读及有效沟通,全面提升客户的满意度与忠诚度。
  • 客户体验

    通过客户体验的层级分析,识别客户的真实需求,提升服务质量,增强客户的品牌认同感。
  • 沟通技巧

    掌握高情商沟通技巧,提升与客户的互动质量,避免因沟通不当引发的客户流失。
  • 投诉处理

    分析客户投诉的原因,运用CLEAR法则制定有效的投诉处理方案,增强客户的满意度。
  • 服务创新

    通过创新服务模式,超越客户期待,提升客户的满意度与忠诚度,促进企业的可持续发展。
  • 团队协作

    提升团队间的沟通效率,合理引导客户期望,创造合作共赢的局面,增强组织的整体竞争力。
  • 市场导向

    通过市场导向的服务思维,及时响应客户需求变化,制定灵活的市场策略,增强企业适应能力。
  • 动态反馈

    建立快速反馈机制,及时调整服务策略,确保服务品质与客户期望保持一致。
  • 品牌价值

    通过提升服务质量,增强客户忠诚度,最终实现企业品牌价值的提升与市场竞争力的加强。
  • 绩效评估

    通过对服务效果的评估,持续优化服务流程,确保企业在竞争中立于不败之地。

从理论到实战,全面提升服务能力与沟通技巧

通过系统学习与实战演练,学员将掌握服务思维、需求分析及高效沟通的技巧,提升市场竞争力,构建高效的客户服务体系。
  • 客户至上

    树立客户至上的理念,培养以客户需求为导向的服务意识,提升客户满意度。
  • 沟通能力

    提升沟通能力,掌握温度对话的技巧,减少消极沟通对客户关系的影响。
  • 问题处理

    有效应对客户投诉,运用CLEAR法则解决问题,提升客户的满意度与忠诚度。
  • 服务创新

    通过创新服务模式,超越客户期待,提升客户的满意度与忠诚度。
  • 团队协作

    提升团队间的沟通效率,合理引导客户期望,创造合作共赢的局面。
  • 市场适应

    通过市场导向的服务思维,及时响应客户需求变化,制定灵活的市场策略。
  • 动态反馈

    建立快速反馈机制,确保服务品质与客户期望保持一致。
  • 品牌价值

    通过提升服务质量,增强客户忠诚度,实现企业品牌价值的提升。
  • 绩效评估

    通过对服务效果的评估,持续优化服务流程,确保在竞争中立于不败之地。

解决企业服务中的痛点,提升客户满意度与忠诚度

通过系统的课程,帮助企业识别并解决在服务过程中面临的痛点,构建高效的客户服务体系,提升客户的满意度与忠诚度。
  • 客户流失

    通过提升服务质量与沟通技巧,有效降低客户流失率,增强客户忠诚度。
  • 服务态度

    改善员工服务态度,避免消极沟通对客户关系的影响,提升客户体验。
  • 投诉处理

    系统化处理客户投诉,运用CLEAR法则提升处理效率,增加客户满意度。
  • 团队协作

    提升团队之间的协作与沟通,确保服务流程高效,增强服务效果。
  • 市场适应

    帮助企业及时响应市场变化,通过服务创新提升市场竞争力。
  • 品牌形象

    通过提升服务质量,增强客户忠诚度,提升企业的品牌形象。
  • 绩效管理

    建立服务绩效评估机制,持续优化服务流程,确保企业在竞争中立于不败之地。
  • 客户期待

    合理引导客户期待,避免因服务质量不达标造成的客户不满。
  • 沟通效率

    提升沟通效率,确保信息传递的准确性与及时性,增加客户的满意度。

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