课程ID:40776

陶威:谈判能力提升|助力企业决胜千里,掌握谈判的制胜法宝

通过系统化的谈判技巧培训,帮助企业团队在复杂的市场环境中占据优势,提升沟通与谈判能力,突破业务瓶颈。结合行业案例与互动练习,确保学员能灵活运用各类谈判策略,实现双赢局面。适合贸易、物流、制造等行业的采购与销售人员,打造高效的谈判团队。

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曹大嘴老师
  • 谈判认知深入了解谈判的本质与价值,掌握谈判对企业运营的重要性,提升参与者对谈判的信心与认识。
  • 谈判流程学习谈判的标准流程与规则,确保谈判的系统性与有效性,从而避免常见的失误与误解。
  • 谈判原则掌握双赢、客观标准、合法性等八项原则,确保在谈判中坚持公正、平等的立场,促进良好合作。
  • 心理素质培养优秀谈判者所需的心理素质,包括耐心、应变能力与自信心,提升谈判中的心理战力。
  • 文化差异理解文化差异对谈判的影响,学习如何在多元文化环境中有效沟通与协商,提升国际谈判的成功率。

掌握谈判艺术:从认知到技巧的全面提升 本课程围绕谈判的核心要素展开,涵盖谈判认知、程序化、原则、心理素质以及文化差异等多个维度,帮助学员构建稳固的谈判基础。通过案例分析与互动研讨,提升学员在实际谈判中的应对能力与策略运用。

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战略谈判全景解析:从理论到实战的全面把握

通过系统的课程设置,涵盖谈判的各个关键环节,帮助企业团队从理论到实践全面提升谈判能力。每个模块均结合实际案例,确保学员能够在真实场景中灵活运用所学知识。
  • 开场技巧

    掌握开场的艺术,设置谈判基调,吸引对方的注意力,为后续谈判奠定良好的基础。
  • 场景选择

    学习如何根据谈判的性质与目标选择合适的场景,提升谈判的有效性与氛围。
  • 思路引导

    掌握引导客户思路的技巧,帮助推动谈判进程,确保谈判目标的达成。
  • 策略运用

    灵活运用各类谈判策略,增强谈判中的主动性与应变能力,抓住每一个商机。
  • 稳重求胜

    在弱势谈判时保持冷静,以稳重的态度寻求突破,赢得对方的信任与支持。
  • 文化意识

    关注文化差异带来的影响,提升在跨文化谈判中的适应力与沟通能力。
  • 心理技巧

    学习在谈判中如何运用心理战术,增强自身的谈判优势与对方的心理压力。
  • 职业道德

    培养良好的职业道德,建立诚信的谈判氛围,为长期合作奠定基础。
  • 案例分析

    通过实际案例的分析,帮助学员从成功与失败中学习,提升自身的实践能力。

提升谈判能力,打造卓越市场竞争力

通过系统的学习与实践,学员将掌握全面的谈判技能,提升团队在市场中的竞争力,能够在复杂的商业环境中游刃有余,实现业绩的稳步增长。
  • 开场能力

    学会在谈判中有效开场,设置良好的谈判基调,吸引对方参与。
  • 场景掌控

    能够根据不同的谈判场景灵活应变,提升谈判的成功率。
  • 引导技巧

    掌握引导对方思考与决策的技巧,推动谈判进程,达成共识。
  • 策略灵活

    学会灵活运用各种谈判策略,增强谈判中的主动性与控制力。
  • 心理掌控

    在谈判中有效运用心理战术,增强自信,保持谈判的优势。
  • 文化适应

    具备跨文化谈判的能力,能够在多元文化环境中自如沟通与协商。
  • 道德诚信

    树立良好的职业道德,确保谈判过程的公正与诚信。
  • 案例借鉴

    通过分析成功与失败的案例,提升自身的实践能力和应对策略。
  • 综合素质

    全面提升谈判的综合素质,增强团队在市场中的竞争力。

解决企业谈判难题,提升市场应对能力

通过系统的谈判培训,帮助企业团队有效解决在谈判中遇到的各类问题,提升应对能力与市场竞争力,确保业务发展的可持续性。
  • 谈判技巧不足

    解决团队在谈判中缺乏有效技巧的问题,提升谈判的成功率与效率。
  • 沟通障碍

    改善团队在谈判中遇到的沟通障碍,促进与客户的有效沟通与理解。
  • 缺乏心理准备

    帮助团队增强心理素质,以应对谈判中的各种挑战与压力。
  • 文化差异冲突

    解决在跨文化谈判中出现的误解与冲突,提升团队的文化适应能力。
  • 缺乏系统性

    建立系统化的谈判流程,确保谈判的规范性与有效性。
  • 道德风险

    通过职业道德教育,减少谈判中的道德风险,建立信任关系。
  • 缺乏实战经验

    通过案例分析与模拟训练,提升团队的实战经验与应对能力。
  • 战略思维缺失

    增强团队的战略思维,帮助其在谈判中把握全局,做出合理决策。
  • 目标不明确

    帮助团队明确谈判目标,确保谈判过程的方向性与有效性。

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