课程ID:40156

李博钊:职场沟通课|打破沟通障碍,提升职场竞争力与团队协作

在职场中,沟通能力是成就个人与团队的关键因素。通过系统化的方法与实战案例,帮助企业员工识别沟通障碍,优化沟通习惯,提升团队协作能力,最终实现个人与组织的共同成长。

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曹大嘴老师
  • 沟通障碍通过深入剖析沟通障碍的根源,帮助学员识别并规避潜在的沟通风险,提升沟通效果。
  • 沟通习惯借助创新的沟通频道概念,培养良好的沟通习惯,实现沟通效果的持续优化。
  • 情商与人际关系了解情商模型与人际关系原理,为建立良好的职场人际关系奠定坚实基础。
  • 沟通技巧掌握多元化沟通技巧,打破上下级及跨部门沟通的壁垒,促进团队协同合作。
  • 认知拓展以全新视角审视沟通力,重塑对沟通力的认知,拓宽职业发展视野。

职场沟通的全景探索:从障碍识别到高效协作 课程围绕职场沟通的各个方面展开,涵盖沟通障碍识别、沟通习惯优化、情商与人际关系、沟通技巧掌握等内容,帮助学员在复杂的职场环境中自如应对各种沟通挑战。

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全方位聚焦沟通能力:打造职场沟通的金字塔

通过九个关键模块,深入剖析职场沟通的各个维度,帮助学员全面提升沟通能力与团队协作效率。
  • 沟通的本质

    定义沟通的核心要素,深入理解沟通不仅是信息的传递,更是情感与意图的交流。
  • 沟通目的

    明确沟通的目标,确保每一次沟通都能有的放矢,达到预期效果。
  • 互动效果

    分析沟通中的互动效果,提升共赢意识,促进团队的和谐发展。
  • 4A沟通模型

    掌握4A沟通模型,帮助学员在沟通中高效实现目标与评估。
  • 沟通频道

    学习如何选择和调整沟通频道,以提升沟通的效率与效果。
  • 性格分析

    运用DISC性格分析工具,深入了解自我与他人的沟通风格,优化沟通策略。
  • 沟通视窗

    通过沟通视窗分析,帮助学员理解自我与他人之间的信息流动与反馈。
  • 高效倾听

    掌握高效倾听的技巧,提升沟通深度与质量。
  • 反馈机制

    学习有效的反馈技巧,促进团队成员之间的理解与信任。

提升沟通能力,成就职场精英

通过系统的学习与实战演练,学员将掌握职场沟通的核心技能,提升个人魅力与团队协作能力,成为职场中的沟通高手。
  • 识别障碍

    熟练识别沟通中的障碍,提前预判并规避沟通风险,确保沟通顺畅。
  • 优化习惯

    借助创新的沟通频道概念,优化个人沟通习惯,提升沟通效率。
  • 运用模型

    全面掌握4A沟通模型,有效降低沟通成本,提升沟通质量。
  • 提高情商

    通过情商训练,增强与同事间的情感连接,提升团队凝聚力。
  • 掌握技巧

    熟练掌握与上下级及跨部门沟通的有效策略,促进团队协作。
  • 拓展认知

    以全新视角审视沟通力与职场生态,重塑对沟通力的正确认知。
  • 提升威信

    通过有效的沟通技巧,提升个人的职场威信与影响力。
  • 增强团队协作

    通过小组PK与互动练习,增强团队成员间的协作意识。
  • 反思与成长

    在轻松的氛围中反思沟通行为,促进个人与团队的共同成长。

职场沟通的解决方案:破解沟通困境

通过系统的沟通培训,帮助企业解决员工间沟通不畅、信息传递失真、团队协作效率低下等问题,提升整体工作效率。
  • 沟通障碍

    识别并解决职场沟通中的障碍,提升信息传递的效率与准确性。
  • 协作困难

    通过团队合作与互动练习,改善团队间的协作困难,实现目标的高效达成。
  • 信息失真

    通过明确沟通目的与渠道,减少信息传递过程中的失真与误解。
  • 情感隔阂

    增强情商与人际关系管理,解决职场中的情感隔阂问题。
  • 工作效率

    优化沟通习惯与策略,提升日常工作的沟通效率与效果。
  • 反馈机制缺失

    建立有效的反馈机制,确保信息的及时传递与问题的快速解决。
  • 角色冲突

    通过性格分析与沟通技巧训练,减少团队成员之间的角色冲突。
  • 缺乏共识

    通过同频沟通与共赢策略,促进团队内的共识形成。
  • 沟通疲惫

    通过高效沟通技巧,减少沟通过程中的疲惫感,提升沟通积极性。

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