课程ID:40134

李博钊:沟通技巧培训|提升团队协作,破解职场沟通难题

在职场中,有效的沟通技能是成功的关键。在面对分歧与冲突时,掌握高效沟通的艺术,将帮助您在不伤害彼此关系的同时,获取理想的结果。通过国际权威的DISC性格分析系统,学员将体验互动式培训,快速提升职场威信与魅力,提升团队的凝聚力与协作能力。

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曹大嘴老师
  • 沟通视窗通过沟通视窗的理论,学员将学习如何改善人际关系,获得他人的尊重与信任,确保沟通的有效性。
  • DISC性格分析运用DISC性格分析工具,学员将了解自身与他人的沟通风格,促进有效的团队协作与冲突解决。
  • 高危沟通掌握处理高风险对话的技巧,帮助学员在情绪化场景中保持冷静与理智,达成沟通目标。
  • 非暴力沟通学习非暴力沟通的方法,避免评判与误解,平衡自身与他人的需求,提升沟通效果。
  • 职场威信通过高效沟通技巧的训练,增强职场魅力与影响力,使学员在团队中脱颖而出。

沟通力的全新认知:从工具化到高效执行 在快速变化的商业环境中,沟通力是团队成功的基石。通过深入的分析与实战案例,学员将理解沟通力的内涵与价值,掌握沟通视窗与性格分析的实用技巧,提升人际关系的质量与工作效率。

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沟通力提升的九个关键点

在提升沟通能力的过程中,学员将通过多个关键点,全面掌握沟通的艺术与技巧,从而增强团队的协作效率。
  • 中西方沟通认知

    了解中西方对沟通的不同理解,帮助学员拓宽视野,更好地适应多元文化环境。
  • 沟通工具化

    学习如何将沟通流程工具化,提升沟通的效率与效果,确保信息的准确传达。
  • 反馈机制

    掌握有效的反馈机制,学员将学会如何利用反馈改善沟通效果,降低误解的发生。
  • 自我揭示

    通过自我揭示的技巧,帮助学员建立信任关系,促进开放的沟通氛围。
  • 情绪管理

    学习如何在高压情况下管理自己的情绪,确保沟通的理智与有效。
  • 具体请求

    通过提出具体请求的技巧,学员将学会如何清晰表达需求,减少沟通障碍。
  • 高效授权

    通过案例分析,学员将学习如何通过高效沟通提升授权质量,增强团队的执行力。
  • 团队协作

    强调团队成员之间的协作与信任,提升整体团队的工作效率与凝聚力。
  • 职场发展

    通过提升沟通能力,为学员的职场发展打下坚实的基础,开拓更广阔的职业道路。

掌握职场沟通的核心技能

通过有效的沟通技巧训练,学员将获得一系列实用的技能,助力个人与团队的持续发展。
  • 提升沟通能力

    学员将学会高效的沟通技巧,增强与同事及领导的互动效果。
  • 改善人际关系

    通过沟通视窗的理论,学员将在职场中建立更加和谐的人际关系。
  • 识别沟通风格

    运用DISC性格分析,学员能够更好地识别他人的沟通风格,促进有效交流。
  • 处理高危对话

    学员将掌握处理高风险对话的策略,提升在压力下的应对能力。
  • 增强职场威信

    通过有效沟通,增强个人在团队中的威信与影响力。
  • 促进团队协作

    加强团队成员之间的信任与理解,提升整体工作效率。
  • 建立反馈机制

    学员将学会如何建立有效的反馈机制,促进信息的双向传递。
  • 情绪调节

    掌握情绪调节技巧,确保在沟通中保持冷静与理智。
  • 职业发展

    提升沟通能力,为未来的职业发展奠定基础。

破解职场沟通难题的解决之道

通过系统的沟通技巧培训,企业将能够有效解决职场中的多种沟通难题,提高整体的工作效率。
  • 沟通障碍

    通过学习沟通视窗与性格分析,帮助团队成员跨越沟通障碍,提升信息传递的准确性。
  • 冲突管理

    掌握处理冲突的技巧,确保在面对分歧时能够保持理智,寻求共同解决方案。
  • 团队协作不足

    通过有效的沟通技巧,增强团队协作能力,提升工作效率与团队凝聚力。
  • 缺乏信任

    通过沟通视窗与非暴力沟通,帮助建立信任关系,促进开放与诚实的交流氛围。
  • 反馈不畅

    建立有效的反馈机制,确保信息能够顺畅流通,减少误解与冲突。
  • 职场威信不足

    通过提高沟通能力,增强个人在团队中的威信与影响力,提升职业形象。
  • 高危沟通困难

    掌握高危沟通的处理技巧,确保在压力情况下能够有效应对挑战。
  • 信息传递不清晰

    学员将学习如何清晰表达自己的观点与需求,确保信息的准确传达。
  • 情绪管理问题

    学习情绪管理的策略,确保在沟通中保持冷静,提升沟通效果。

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