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刘志翔老师

刘志翔

企业管理实战专家

曾历任多家培训总监、人资总监、企业战略发展部经理等职位,拥有20年管理经验及企业管理顾问历史及16年企业管理培训经验;为企业解决相关棘手管理问题,独特的见解去分析问题。老师至今累计授课超500场,参训学员高达20000人,课程满意度96%。...

在当今快速变化的商业环境中,团队管理面临诸多挑战,如人才断层、员工不团结等。本课程提供了深刻的理论支持和实用技巧,帮助非人力资源管理者有效应对这些问题。通过学习招聘、培训、绩效管理等关键环节,管理者将掌握与人力资源部门协作的策略
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彼得·德鲁克的目标管理理论是现代管理学的基石,深刻影响着无数职场经理人。本课程将帮助中基层管理者深入理解目标管理的重要性,通过互动游戏、案例研讨和课堂演练,掌握目标的制定、分解和落实全过程。此外,学员将学习到高效的计划管理方法,
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在职场中,非职权影响力是管理者赢得尊重与支持的关键。本课程融合了罗伯特·西奥迪尼的影响力理论与实用沟通技巧,帮助学员深入理解影响力的心理学逻辑,掌握如喜好、互惠、承诺等原则。通过系统的学习,您将学会如何以身作则、引导他人、深度倾
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在当今瞬息万变的商业环境中,高绩效团队的构建已成为企业成功的关键。此课程专为中高层管理者设计,深入探讨团队精神的培育与领导力的提升,帮助您识别团队角色、改善沟通技巧、增强凝聚力。通过丰富的案例分析和互动体验,您将掌握有效的团队管
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在面对新生代员工的管理挑战时,本课程为管理者提供了深刻的洞察和实用的工具。通过对新生代特征的全面分析,课程将帮助管理者理解并有效应对当前职场的变化。结合心理学理论与实际案例,参与者将掌握建立亲和关系、有效激励和教练式辅导等方法,
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在快节奏的工作环境中,掌握时间管理技巧至关重要。本课程将帮助学员深入理解时间的价值,学会设定目标并合理利用时间,从而提升工作效率与效能。通过理论讲授、案例分析与互动游戏,参与者将获得实用工具与方法,改变对时间的认知,实现高效工作
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在这个快速发展的职场环境中,管理者的角色变得尤为关键。本课程将帮助管理者有效转型,提升管理能力,从角色定位、时间管理到沟通技巧,全面提升工作效率。通过实际案例和互动学习,参与者将掌握如何激励下属、分配任务和优化时间的实用技巧。无
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在当今竞争激烈的职场环境中,新员工能否迅速融入企业文化、提升执行力,直接影响到个人及团队的业绩。本课程聚焦于职业角色认知与职场心态的培养,帮助学员掌握高效执行的意识与技能。通过生动的案例探讨、角色扮演和互动游戏,学员不仅能深刻理
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在瞬息万变的职场环境中,提升员工的幸福感已成为组织成功的关键。本课程以积极心理学为基础,通过生动案例和互动体验,帮助学员重新定义工作,激发热情,培养心理资本。参与者将学习有效的压力管理和情绪调控技巧,提升抗压能力,营造更加积极的
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在当今社会,情商的作用愈发凸显,甚至被认为是成功的关键。通过本课程,您将深入了解情商的五个维度,掌握情绪管理的实用技巧,提升自我认识和人际交往能力。课程结合互动游戏和案例分析,让您在轻松的氛围中学习如何做情绪的主人,保持积极心态
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在现代社会中,压力和情绪管理已成为每个人必备的生存技能。本课程深刻剖析压力的双面性,帮助您识别压力源,科学应对情绪波动。通过互动游戏和案例分析,您将掌握高效的压力管理技巧,提升情绪管理能力,成为自己情绪的主人。无论是职场人士还是
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在职场初期,新员工面临的挑战往往超出预期。本课程旨在帮助新入职员工顺利完成从“校园人”到“职场人”的转变,提升角色认知与沟通表达能力。通过丰富的互动形式,学员将掌握关键的团队角色理论与压力管理技巧,增强情商,学会在高压环境中从容
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在职场中,跨部门沟通协作常常面临诸多挑战,如何有效应对这些问题至关重要。本课程将通过互动体验和情境演练,帮助学员深入理解沟通的本质,掌握处理冲突的实用技巧。您将学会如何打破部门壁垒,提升团队合作效率,进而实现组织目标。课程设计兼
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在当今信息爆炸的时代,清晰而有逻辑的表达能力显得尤为重要。通过本课程,您将学习如何运用金字塔原理,快速构建清晰的思维框架,提高汇报、写作和演讲的效率。课程将通过案例分析和互动演练,帮助您掌握如何突出重点、理顺逻辑,并让听众或读者
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在当今职场中,情商(EQ)的重要性愈发凸显,它不仅影响个人的职业发展,也在团队协作中起着关键作用。通过本课程,您将深入理解情商的五个维度和影响力的本质,掌握实用的情绪管理技巧,提升自我情绪掌控能力。课程结合互动游戏与案例分析,让
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在这个快节奏的职场环境中,时间管理已成为提升工作效率的关键能力。本课程深入探讨时间管理的重要性,通过理论与实践相结合的方式,帮助学员掌握目标设定、计划制定和精力管理等实用技巧。无论是面对繁重的工作任务,还是追求个人成长,您都将学
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在职场中,执行力是推动个人与团队成功的关键因素。通过本课程,您将深入理解执行力的核心,培养阳光心态与责任担当,掌握高效执行的四大意识和实用技能。课程采用多样化的教学方式,如互动游戏和案例讨论,让学习变得生动有趣。无论您是管理者还
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在当今竞争激烈的商业环境中,执行力成为企业成功的关键。该课程深入探讨执行力的内在基本面,帮助学员建立职业化的执行意识、心态和技能,提升将目标转化为结果的能力。通过互动式学习和实践演练,学员将掌握高效执行的理念和方法,学会精准理解
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在职场中,成功的关键在于自我管理。这门课程将帮助您掌握自我管理的理念与技巧,提升时间管理、目标设定、压力应对等能力。通过丰富的互动与实践,您将学会如何明确自己的职业定位与目标,增强职业心态,进而在工作中实现高效与快乐。无论您是渴
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在快节奏的职场中,时间管理的能力至关重要。本课程将深入探讨如何合理利用时间,提升工作效率。通过互动讨论、案例分析和实用工具的演练,学员将掌握目标设定、计划管理以及应对拖延的有效方法。此外,课程还将帮助您找到最佳的精力管理策略,让
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在快节奏的职场环境中,掌握高效的时间管理技能至关重要。这门课程将帮助学员深刻理解时间的价值,并通过实用的目标设定、计划制定及精力管理工具,提升工作效率。课程结合互动游戏、案例分析及小组讨论,确保学员在轻松的氛围中学习,并能够立即
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在职场中,高效的时间管理能力是提升工作绩效的关键。本课程将帮助您深入理解时间的价值,通过目标设定、计划制定等实用技巧,提升时间利用率。通过互动讨论、案例分析和工具演练,您将学会如何克服拖延、保持精力,进而有效管理工作与生活的各项
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在现代职场中,跨部门沟通的有效性直接影响工作效率与团队协作。此课程将通过生动的案例、互动体验和情景演练,帮助您识别沟通障碍,掌握实用技巧。您将学习如何在不同的跨部门场景中灵活应对,提升沟通能力,增强团队凝聚力。通过深入理解沟通的
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在现代职场中,沟通能力是成功的关键要素之一。本课程专为各级职场人士设计,通过深入的理论学习与实战演练,帮助您掌握高效沟通的技巧。课程内容涵盖与上级、同事及客户的沟通策略,强调团队合作与内部协调的重要性。通过案例分析和互动游戏,您
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在竞争日益激烈的职场环境中,管理者面临着如何有效授权和激励团队的挑战。本课程通过深入探讨员工授权与激励的实用技巧,结合互动体验与情景演练,帮助中层管理者掌握六大授权步骤以及非物质激励的方法。课程旨在提升团队的凝聚力与企业运作效率
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在管理者的职责中,辅导下属是至关重要的一环。本课程将深入探讨如何有效提升团队绩效,帮助管理者掌握情感、知识与技能的辅导技巧。通过生动的案例分析和互动演练,参训者将学习如何识别不同类型员工的需求,并针对性地进行有效辅导。课程不仅关
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《管理连环技》课程为中层管理者提供了一场全面的管理技能提升之旅,通过生动的案例研讨与情境演练,帮助学员深入理解管理者的角色与职责。课程不仅传授实用的管理技巧,还通过趣味的游戏和小组竞赛激发团队的合作精神,让学员在参与中学习如何提
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在职场中,良好的沟通技能是成功的关键。《职场连环技》课程通过实战案例和互动演练,帮助学员掌握自我领导的技巧,提升与上司及同事的协调能力。课程内容涵盖上下级沟通、平行协作和冲突管理,旨在让职场人士在复杂的工作环境中游刃有余。无论是
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本课程专为新入职场员工设计,旨在帮助他们顺利转型为职业人。通过深入剖析职场角色与职业化素养,学员将认识到自我效能的重要性,掌握积极主动、利他共赢的职业理念。课程结合游戏体验与案例研讨,激发参与者的积极性,培养良好的职业人格。学员
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这门课程为各级职场人士提供了扎实的管理学基础,帮助学员从理论到实践全面提升自我管理能力。通过深入探讨管理的定义、职能及历史发展,学员将掌握关键的管理工具和方法,如目标管理(MBO)及KPI、OKR等。同时,课程采用生动的案例研讨
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在这个快节奏的职场环境中,时间管理能力的提升是每位职场人士必备的技能。本课程将通过深入的理论讲解与丰富的案例分析,帮助学员理解时间的价值,掌握目标设定、计划管理和精力恢复的有效方法。通过小组讨论和互动练习,学员将学会如何合理分配
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在现代社会,压力已成为我们生活中不可避免的一部分。本课程将帮助您深入理解压力与情绪的关系,掌握科学的管理技巧。通过互动游戏、案例分析和实操演练,您将学习如何提升抗压能力,做情绪的主人,进而实现愉快的工作与生活。课程内容丰富,适合
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在职场中,理解人类行为的多样性至关重要。DISC课程将引导学员通过科学的问卷测试,深入了解自身及他人的性格特征。通过生动的案例探讨和互动学习,您将掌握与不同性格类型的人有效沟通的技巧,提升团队协作与人际关系。无论是人员招募、团队
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在现代竞争激烈的市场环境中,成功的企业离不开高效团队的支持。这门课程将帮助您深入理解团队的本质与凝聚力的提升技巧,提供系统的方法来增强团队的沟通与合作。通过生动的案例分析和互动体验,您将学会如何识别并充分发挥团队成员的不同角色,
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在现代职场中,提升自我修养和阳光心态至关重要。这门课程通过丰富的案例分析和互动体验,帮助学员消除消极心理,树立积极主动的职业态度。参与者将学会如何将正能量思维应用于实际工作中,从而提升个人绩效和幸福感。课程不仅强调个人责任感,更
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彼得·德鲁克的目标管理理论为现代管理提供了坚实的基础,深刻影响了无数职场人的职业发展。这门课程将帮助中基层管理者理解目标管理的重要性,掌握从目标设定到达成的完整流程。通过互动游戏、案例研讨和课堂演练,学员不仅能提升目标管理意识,
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这门课程旨在提升管理者的情商与沟通能力,帮助他们在复杂的人际关系中游刃有余。通过深入理解情绪的本质和管理技巧,参与者将学会如何有效激励自己和他人,促进真诚沟通,化解误会。同时,课程提供实用的案例分析和角色扮演,让学员在互动中不断
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在当今竞争激烈的职场中,职业生涯规划与职业素养的提升已成为每位职场人实现理想的重要基石。通过本课程,学员将深入探索自我绩效的责任,掌握系统的职业生涯规划技巧,培养积极的职业心态,并有效提升沟通能力。课程涵盖丰富的互动体验与实例研
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在现代职场中,职业生涯规划如同一盏明灯,指引我们走向成功的道路。本课程专为中基层员工设计,通过系统的心态与技能培养,帮助学员深刻认识自我,勇于承担责任,积极修炼职业素养。通过互动游戏、案例研讨等多元化方式,学员将掌握规划职业生涯
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在当今竞争激烈的职场环境中,快速适应企业文化和提升职业素养已成为新员工的迫切需求。这门课程通过系统的职业化训练,帮助新晋员工消除焦虑、自卑等负面情绪,培养积极心态与职业能力。课程内容涵盖职业化思维、沟通技巧、时间管理和团队协作等
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在职场中,如何与直接上级有效沟通至关重要。本课程将为您提供实用的心法与技巧,帮助您掌握向上汇报的艺术,提升与上司的工作关系。通过深入探讨向上沟通的原则与方法,您将学会如何更好地支持领导,促进团队协作,进而提升自身绩效。课程内容丰
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在职场中,沟通与合作是实现目标的关键。《职场连环技》课程将帮助你掌握自我领导的技巧,通过上行与平行的沟通方式,与上司和同事建立更有效的合作关系。课程结合真实案例与情境演练,增强你的协调能力与冲突管理技巧。无论是提升与上司的默契,
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在当今职场,良好的沟通能力是成功的关键。通过这门课程,您将深入理解沟通的核心要素,并掌握提升沟通效果的实用技巧。无论是与下属的有效交流,还是处理复杂的工作关系,这都将帮助您建立更加和谐的团队氛围。课程结合案例研讨和情景演练,让您
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在当今职场,沟通能力是成功的关键,决定着个人和团队的表现。这门课程将深入探讨有效的管理沟通技巧,帮助您从心态和方法上提升沟通效果。通过互动游戏、案例研讨和情景演练,您将学习如何与下属建立良好的关系,有效处理抱怨与绩效面谈。无论是
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在现代职场中,沟通能力已成为成功的关键因素。这个为期两天的课程将帮助您掌握有效的沟通技巧,提升与同事、上司及客户的互动效果。通过深入的案例分析和情景演练,您将学会如何解决沟通中的常见问题,增强倾听与反馈的能力,明确表达意图,从而
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在快速变化的职场环境中,管理者需具备强大的非职权影响力。本课程深入探讨影响力的心理学原理,结合实用技巧,帮助中高层管理者在领导力方面实现突破。通过专家理论与情景演练,学员将掌握如何赢得同事与下属的尊重与支持,提升个人影响力。课程
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在现代企业中,高绩效团队的构建已成为提升竞争力的关键。本课程通过系统的理论与实操,帮助中高层管理者深入理解团队角色、沟通技巧与领导力提升的有效方法。学员将通过互动案例和角色扮演,掌握团队的协作与沟通艺术,培养积极的团队文化与责任
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在职场初入的关键时刻,此课程为新员工提供了必备的角色转变与技能培养。通过生动的案例分析和互动体验,学员将深入理解从“校园人”到“职场人”的转变,明确自我绩效的责任。课程不仅探讨职场角色的重要性,还通过时间管理和工作效率提升的技巧
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本课程专为骨干员工设计,旨在提升非职权影响力和沟通技巧。通过深入理解高效沟通的原则与方法,学员将掌握向上及平行沟通的策略,增进与上司和同事的关系。课程结合心理学原理,帮助学员培养喜好、互惠与承诺等影响力要素。同时,通过情景演练与
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新员工入职后,如何迅速适应职场环境并展现出色的职业素养,成为企业关注的焦点。本课程通过系统化的培训,帮助新员工完成从“校园人”到“职场人”的角色转变,提升沟通表达能力和职场礼仪。课程内容涵盖角色认知、向上沟通技巧及跨部门合作,旨
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