党建与业务融合培训
党建与业务融合培训是指在基层党建工作中,通过系统的培训课程,帮助党组织和业务部门实现党建工作与业务工作的深度结合,提升党建工作的针对性和实效性。该培训内容主要围绕如何创建党建品牌、如何将党建工作与中心业务有机融合等方面进行深入探讨,旨在推动党建工作与业务发展相互促进、共同进步。
本课程针对基层党建工作中存在的问题,提供了全新的解决思路和实践方法。通过学习,您将掌握如何在全员中形成品牌创建意识,打造本单位的亮点特色,有效解决党建工作效果难以量化、显性化的难题。同时,课程还将结合具体案例,帮助您深度融合党建
一、课程背景
基层党建是党的执政基础和力量源泉。习近平总书记强调,要加强各领域的党建工作,推动基层党组织全面进步和全面过硬。在新时代,基层党建取得了显著成就,但在实际工作中,仍然面临一些挑战和问题。例如,党的领导和建设在某些单位中存在弱化、虚化、淡化和边缘化的现象。
- 如何将党建工作与中心业务深度融合
- 如何突出党建工作的亮点和特色
- 如何量化和显性化党建工作成果
- 如何形成推进党建工作的强有力抓手
- 如何通过党建工作实现凝心聚力
- 在年终汇报、评优评先、参访接待等过程中,如何全面呈现党建工作内容
针对这些问题,党建与业务融合培训提供了新思路,帮助学员掌握创建党建品牌的重要性和有效的方法,以党建品牌为内核,推动各单位的亮点特色建设,解决党建工作效果难以量化的问题。
二、课程收益
通过本次培训,学员将能够深入理解以下几个方面的内容:
- 为什么要创建党建品牌,如何在全员中形成品牌创建意识。
- 党建品牌的具体定义、分类及其标准。
- 如何策划和命名党建品牌,确保其具有影响力和传播力。
- 如何将党建品牌落地,形成有效的工作法,推动党建与业务的深度融合。
- 如何通过品牌宣传和故事挖掘,提升党建品牌的知名度和美誉度。
三、为什么要创建党建品牌
1. 当前基层党建存在的常见问题
基层党建工作在实际开展中,面临不少困难和挑战:
- “四化”问题:在一些党组织中,党建工作逐渐走向形式化、程序化、表面化,缺乏实质性的内容和创新。
- 重业务轻党建:某些单位过于关注业务指标,而忽视了党建工作的基础性作用,导致党建工作被边缘化。
- 党建工作促进业务发展:如何将党建工作的成果有效转化为业务发展的动力,仍然是一个待解决的问题。
- 难以量化和显性化:党建工作的成效往往难以用具体指标来量化,缺乏直观的表现形式。
2. 品牌创建的意义
创建党建品牌不仅是提升党建工作质量的有效手段,也是增强党组织凝聚力和战斗力的重要途径。以下是几个典型的案例分析:
- 案例分析:某单位在六个月内成功创建了全国优秀标杆品牌,通过品牌创建实现了全员参与和凝心聚力。
- 案例启示:品牌创建可以通过建立清晰的目标和标准,调动全体党员的积极性,形成强大的向心力。
- 品牌创建的七步法:明确目标、策划方案、组织实施、评估反馈、持续改进、形成文化、总结推广等步骤,形成闭环管理。
3. 为什么以品牌为载体来提升党建工作
品牌作为一种文化和价值的体现,可以有效提升党建工作的可识别性和影响力。通过品牌建设,可以将党建工作与单位的文化、形象和业务发展紧密结合,形成合力。
四、优秀党建品牌的标准
1. 党建品牌的定义
党建品牌是指在党组织的建设和发展过程中,形成的具有独特影响力和传播力的党建工作成果,它体现了党组织的价值取向、工作理念和文化内涵。
2. 什么是好的党建品牌
一个好的党建品牌应具备以下特征:
- 鲜明的特色:能够体现单位的独特性和亮点。
- 良好的传播效果:能够在较广范围内传播,形成社会影响力。
- 积极的社会反馈:能够得到广大党员和群众的认可,形成良好的口碑。
3. 党建品牌的分类
党建品牌可以根据不同的侧重点进行分类,包括:
- 党建文化品牌:强调文化建设和价值引领。
- 党建工作品牌:聚焦于具体的工作过程和成果。
- 党员品牌:突出党员个人的示范作用和影响力。
五、如何创建党建品牌
1. 策划党建品牌名称
品牌名称是品牌的核心,影响品牌的传播和认知。有效的品牌名称应具备简洁、易记、富有内涵等特点。以下是一些具体的策划方法:
- 案例分析:分析某品牌名称未能成功的原因,探讨如何避免类似问题。
- 党建品牌名称策划五步法:明确品牌定位、目标受众、核心价值、传播策略、评估反馈。
- 品牌差异点挖掘:通过调研明确品牌的独特卖点,与竞争品牌形成差异。
- 品牌命名禁忌:避免使用模糊、负面或不易传播的词汇。
2. 品牌命名的方法
品牌命名方法可以参考以下几种:
- 案例分析:某党建品牌名称的成功诞生,分析其背后的思路和策略。
- 品牌命名的十大方法:如联想法、拼音法、缩写法、寓意法等,根据品牌特点选择合适的方法。
- 各行业案例解析:分析不同领域中成功的品牌命名案例,提炼经验。
3. 党建品牌标识(logo)
品牌标识是品牌的视觉呈现,具有重要意义。好的标识应具备以下特点:
- 简洁明了:标识应简洁、易识别,能够在多种场合下清晰展示。
- 富有内涵:标识应体现品牌的核心价值和文化特征。
- 设计原则:遵循设计的基本原则,如对称性、平衡性和美感。
4. 党建品牌工作法(实施框架)
党建品牌的实施需要一套系统的工作法,包括:
- 案例分析:探讨某单位如何通过党建品牌带动业务发展,分析成功的关键因素。
- 党建工作法的提炼原理:总结有效的党建工作方法,形成标准化的操作流程。
- 党建与中心工作相融合的标准:明确双方的协同目标和具体策略。
- 党建与业务融合六步曲:从理念引导到具体实施,形成闭环管理。
5. 支部工作品牌创建
支部是党建工作的基本单元,创建支部工作品牌应关注以下方面:
- 切入点:结合支部实际,找到品牌创建的切入点。
- 创建方法:运用鱼骨图等工具,系统梳理支部品牌创建的思路和方法。
6. 党建品牌矩阵
品牌矩阵有助于理清上级党组织与下级党组织之间的关系,确保品牌的统一性和协同性。创建品牌矩阵的方式包括:
- 逻辑关系:分析不同级别党组织品牌之间的联系和互动。
- 两种创建方式:通过自上而下和自下而上的方式,形成完整的品牌体系。
7. 党建品牌宣传
品牌宣传是提升品牌知名度和认知度的重要手段,主要包括:
- 品牌发布会:组织品牌发布活动,吸引媒体和公众的关注。
- 品牌宣贯:通过多种渠道进行品牌宣传,确保信息的有效传递。
- 品牌故事挖掘:发掘品牌背后的故事,增强品牌的文化内涵。
- 宣传阵地搭建:建立线上线下的宣传平台,提升品牌的传播效果。
总结
党建与业务融合培训不仅为基层党组织提供了系统性的培训课程,还通过实践案例和理论分析,帮助学员深入理解党建品牌创建的重要性及其实施方法。通过培训,基层党建工作将更好地服务于业务发展,实现党建引领业务、党建服务业务的良性互动,为推动党的建设和经济社会发展贡献力量。
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