在现代企业中，良好的表达能力是一个成功职场人士不可或缺的技能。然而，许多企业内部员工虽然在各自的工作岗位上积累了丰富的经验，却常常缺乏将这些经验有效转化为课程内容的能力。尤其是在培训和讲授过程中，许多员工未曾接受过正式的培训技巧（TTT），导致他们的表达不仅缺乏层次感和逻辑性，更显得单调乏味，难以吸引听众的注意力。
戴辉平
培训咨询
左脑逻辑表达的训练，正是解决这一问题的重要途径。通过掌握左脑表达的技巧，员工们能够更有效地传达信息，提升课程的条理性、逻辑性和说服力。这不仅有助于个人职业发展，也为企业整体的培训效果提供了保障。
在企业中，许多员工拥有丰富的实战经验，但他们常常在表达时感到无从下手，无法将这些经验有序地传达给他人。培训课程的目的正是帮助这些员工克服表达上的障碍，提升他们的表达能力。通过系统的培训，学员将学习如何将宝贵的工作经验转化为结构合理的课程内容，避免将PPT制作成“Word搬家”的简单重复。
很多员工在表达时存在以下问题：
为了解决这些问题，培训课程提供了全面的解决方案，涵盖了左脑逻辑表达和右脑生动表达的技巧，帮助学员提升全脑表达能力。
通过本次培训，学员将获得以下几方面的收益：
左脑主要负责逻辑思维和分析能力，因此在表达中采用逻辑性强的技巧尤为重要。以下是六个关键的左脑表达技巧：
时间结构是指按照时间顺序组织内容。通过时间轴的方式，逐步引导听众理解事情的发展脉络。例如，讲述一个项目的实施过程时，可以按时间节点进行详细描述，让听众在时间的流逝中感受到项目的变化和进展。
空间结构通过将内容按地理或逻辑位置进行分类，使得信息更为清晰。例如，在讲解公司各个部门的职能时，可以按照组织结构图进行分类，帮助听众理解各部门之间的关系。
支点结构主要是围绕一个核心观点展开，逐步展开相关的支持信息。例如，在进行市场分析时，可以先提出市场的主要挑战，然后逐步分析各个因素如何影响这一挑战。
钟摆结构则是将内容进行对比，展示两种观点或案例的异同，从而引导听众思考。例如，在讨论新旧产品的优缺点时，可以通过对比的方式让听众更直观地理解每种选择的利弊。
变焦结构则是根据内容的重要性进行调整，重要内容进行详细描述，而次要内容则简要提及。这种方法有助于听众集中注意力在最重要的信息上，避免信息过载。
递推结构是将内容分层次逐步展开，先给出总体框架，然后细化到具体细节。这种方式有助于听众在理解全局的基础上，逐步深入细节。
除了左脑逻辑表达之外，右脑的生动表达同样不可忽视。右脑表达技巧主要关注如何通过生动的方式吸引听众的注意力，以下是六个技巧：
通过使用图表、图片等视觉元素，帮助听众更好地理解复杂的信息。例如，在讲解数据时，可以使用柱状图或饼图来直观展示数据变化。
通过肢体语言来增强表达的感染力。适当的手势和面部表情能够增加表达的生动性，使听众更容易产生共鸣。
通过对比不同观点或案例，帮助听众更清晰地理解内容。例如，在阐述某个观点时，可以引入相反的观点进行对比，促进思考。
使用生动的比喻来帮助听众更好地理解复杂的概念。比喻能够将抽象的内容具体化，提升听众的理解与记忆。
通过调动自己的情感来感染听众。情感的传递能够使得表达更加生动，从而提升听众的参与感和认可度。
通过控制语速和音调，以不同的节奏传达信息，使得表达更加富有变化感，增强吸引力。
左脑的逻辑表达和右脑的生动表达并不是对立的，而是可以相辅相成的。通过全脑表达的训练，学员能够在表达时兼顾逻辑和生动，达到最佳的表达效果。全脑表达的36个技巧将帮助学员在实际应用中提升表达的魅力和效果。
通过本次培训课程的学习，学员不仅掌握了左脑逻辑表达的技巧，也提高了右脑生动表达的能力。无论是在课程设计、课件制作，还是在实际的培训过程中，这些技巧都将极大提升表达的效果。
未来，我们期待学员们能够将所学知识应用到实际工作中，以更自信和专业的姿态进行表达，实现个人与企业的共同成长。在信息爆炸的时代，能够清晰、逻辑、且生动地表达自己，将是每位职场人士的重要竞争力。
