在现代职场中，自我认知是每个职场新人成功的关键要素之一。尤其对于应届毕业生来说，从校园环境过渡到职场，不仅仅是角色的转换，更是对自我认识的深化与提升。许多优秀的毕业生在学校时期表现出色，但在进入职场后却常常感到迷茫。这种现象的根源在于，他们在学校学习到的知识和技能，往往无法直接转化为职场上的成功表现。为了帮助这些新入职场的青年，我们提供了一系列以“自我认知”为主题的培训课程，包括MBTI自我觉察、GROW职业规划和IKIGAI自我价值探索等工具，这些工具将帮助他们更好地理解自己，明确职业发展方向，从而在职场中获得更多的机会与认可。
鲍臻炜
培训咨询
应届生初入职场时，常常面临着多重困惑。例如，缺乏实践经验、对自我的定位困难、职业目标模糊等。这些问题在优秀毕业生中尤为突出，因为他们在专业知识和社交能力方面表现优异，但在角色转变中常常感到无所适从。这种迷失不仅影响到他们的工作效率，也影响到了与同事之间的互动，甚至会阻碍他们的职业发展。因此，通过“启航宝盒”课程，帮助应届生搭建自我认知的框架，正是我们课程的出发点。
自我认知的首要任务是深入了解自己的兴趣、价值观、优点和弱点。在这个过程中，MBTI个性测试作为一个非常有效的工具，可以让应届生认识到自己的个性特征及其对团队合作的影响。MBTI测试通过对四个维度的评估，帮助学员了解自己在信息处理、决策方式及生活态度等方面的特点。
通过MBTI测试，学员能够更清晰地认识到自己的个性特点，并理解在团队中如何与不同个性的人有效沟通和合作。这一过程不仅提高了他们的自我认知能力，同时也为团队合作打下了良好的基础。
通过GROW职业发展模型的学习，应届生能够更加清晰地定位自己的职业方向。GROW模型包括目标（Goal）、现状（Reality）、选择（Options）和意愿（Will）四个关键要素，帮助学员制定合理的职业发展计划。
这一过程不仅帮助学员理清职业发展的思路，也为他们提供了实用的工具，帮助他们在职场中不断调整自己的目标与计划，以适应快速变化的环境。
IKIGAI是一个源自日本的概念，意为“生存的意义”或“生活的目的”。在我们的课程中，IKIGAI作为探索个人价值的重要工具，帮助学员回答人生的三大哲学问题：我喜欢什么？我擅长什么？我能为他人提供什么？
在课程的最后，学员们通过个人练习与大组分享，深入探讨自己的IKIGAI与企业使命的结合点，从而实现个人价值与职业目标的统一。
自我认知不仅是职场成功的基石，也是个人成长的重要助力。通过“启航宝盒”课程，学员们不仅获得了MBTI、GROW和IKIGAI这三个强有力的工具，还在实践中提升了自我觉察能力，明确了职业发展方向。课程结束后，学员们能够带着对自我的更深理解，信心满满地迎接职业生涯的挑战。
在未来的工作中，学员们可以不断回顾和应用这些工具，帮助自己在职业发展的各个阶段进行反思与调整。无论是面对新的挑战，还是在职场中遇到的各种问题，自我认知的提升都将为他们提供持久的支持与指导。
总之，自我认知是一个持续的过程，它不仅仅是一个阶段性的任务，而是每个人在职场生涯中都需不断探索与深化的主题。通过本课程的学习，应届生将能够更好地融入职场，提升自信心，展现个人价值，迎接未来的职业挑战。
