课程ID:32018

邱明:金融理财课程|颠覆传统观念,助力客户实现财富增值与安全配置

在财富管理新时代,客户的投资需求日益多元化与专业化。通过系统化的金融理财知识传授,帮助企业提升客户经理的专业素养,塑造高效的客户关系管理能力。课程将理财理念与产品配置有机结合,彻底更新客户的理财观念,为银行营销产品打下坚实基础。适合银行客户经理及企业员工,助力团队在复杂市场中抓住机遇,提升营销成功率。

联系老师培训咨询

曹大嘴老师
  • 理财观念重塑通过深入分析传统理财观念的误区,帮助客户建立全新的理财认知,破解固有思维,提升投资决策的科学性。
  • 资产配置策略讲解多种资产配置方法,帮助客户合理分散投资风险,提高收益,确保财富的安全与增值。
  • 资管新规解读详细解析最新的资管新规对市场的影响,帮助学员在新环境下把握机会,优化产品配置。
  • 客户关系管理探索如何通过风险资产构建稳固的客户关系,提升客户的忠诚度与合作意愿,实现共赢。
  • 投资风险控制通过案例分析与工具运用,教授学员如何识别、评估并控制投资风险,保障客户的财富安全。

金融理财的全新视角:专业知识与营销的完美结合 资管新规的实施为财富管理行业带来了深刻变革,企业需要通过专业的理财知识来提升客户服务与营销能力。课程围绕产品配置、理财理念、风险管理等多个维度,帮助学员系统掌握现代金融理财的核心要素,进而提升客户的理财意识与决策能力。

获取课程大纲内训课程定制

全面提升金融理财能力,驱动客户信任与忠诚

课程重点围绕金融理财的多维度展开,帮助学员在复杂的市场环境中清晰识别机会与风险,建立系统化的理财思维。通过案例分析与实战演练,学员将掌握从理财观念到资产配置的全流程,形成稳固的客户关系与高效的营销策略。
  • 理财观念的深度认知

    深入探讨理财与投资的区别,帮助学员打破传统思维,重新审视理财的本质与价值。
  • 多元化资产配置

    学习如何合理配置不同类型的资产,通过多元化策略降低风险,同时提高投资收益。
  • 新规对市场的影响

    详细分析资管新规的核心要点,帮助学员理解新规对银行理财产品的影响及应对策略。
  • 风险管理与控制

    教授学员识别和管理投资风险的有效方法,确保客户的资产安全与增值。
  • 构建客户关系

    探讨如何通过有效的沟通与服务策略,提升客户的满意度与忠诚度,增强业务粘性。
  • 实战案例分析

    结合真实案例进行分析,帮助学员更好地理解理论知识在实践中的应用,提升实战能力。
  • 心理学在营销中的运用

    通过心理学原理帮助学员更好地理解客户需求,提升营销策略的有效性与针对性。
  • 投资方式的横向比对

    对多种投资策略进行对比分析,帮助客户选择最适合的投资方式,提升决策质量。
  • 提升营销成功率

    通过系统的知识传授与实践演练,显著提高学员的营销能力,提升客户转化率。

掌握金融理财的核心技能,提升团队市场竞争力

通过课程的学习,学员将获得系统化的金融理财知识,掌握有效的风险控制与资产配置策略,提升客户服务能力,增强市场竞争力。学员能够更好地引导客户进行理财决策,构建长期稳定的客户关系,实现销售业绩的持续增长。
  • 重新定义理财观念

    帮助学员颠覆传统的理财观念,从而更有效地与客户沟通,提升客户的认知水平。
  • 科学的资产配置

    学习如何制定合理的资产配置策略,以实现风险与收益的最佳平衡,为客户提供专业建议。
  • 精准的市场判断

    通过市场分析工具,帮助学员提升对市场变化的敏感度,做出及时、有效的反应。
  • 高效的客户关系管理

    掌握客户关系的管理技巧,提升客户的满意度与忠诚度,实现业务的可持续增长。
  • 灵活的投资策略

    通过比较不同投资方式,使学员能够为客户提供量身定制的投资方案,提升客户的投资体验。
  • 有效的风险控制

    学习风险识别与控制的方法,确保客户的资产安全,提升客户的信任感。
  • 实战应用能力

    通过案例分析与模拟演练,提升学员将理论知识应用于实际操作的能力,增强实战信心。
  • 创新的营销思维

    培养学员的创新思维能力,帮助其在竞争激烈的市场中找到新的营销切入点。
  • 增强的团队协作能力

    通过团队合作与讨论,提高学员的协作能力,促进团队共同进步与成长。

破解市场困境,助力企业实现可持续发展

课程将帮助企业识别并解决在财富管理过程中遇到的各种问题。通过系统的理财知识与创新的营销策略,提升团队的专业能力,从而更有效地应对市场挑战,实现企业的可持续发展。
  • 传统观念束缚

    打破客户对理财的固有误解,帮助其建立正确的理财思维,提升理财决策的科学性和有效性。
  • 资产配置不当

    指导客户如何进行科学的资产配置,降低投资风险,提高收益,确保财富的安全与增值。
  • 市场信息不对称

    通过系统的市场分析,帮助学员更好地理解市场动态,做到及时反应,抓住投资机会。
  • 客户流失问题

    提升客户关系管理的能力,通过有效的沟通与服务策略,减少客户流失,增强客户忠诚度。
  • 营销技巧不足

    通过实战演练和案例分析,提升学员的营销能力,增加客户转化率,提升销售业绩。
  • 缺乏专业知识

    通过系统的金融理财知识培训,帮助学员提升专业素养,增强服务客户的能力。
  • 风险管理不足

    提供有效的风险控制方法,确保客户的资产安全,增强客户的信任感。
  • 缺乏创新思维

    培养学员的创新思维能力,使其能够在竞争激烈的市场中找到新的增长点。
  • 团队协作不力

    通过团队合作与讨论,提高学员的协作能力,促进团队共同成长与进步。

相关推荐

  • 彭远军:职场心理学|提升员工绩效,重塑积极职场氛围

    通过深入理解职场心理学,帮助企业管理者有效识别员工内心需求与挑战,从而提升员工的工作积极性与绩效,打造高效的团队氛围。课程结合心理学的多种理论与方法,致力于解决职场中因压力、冲突引发的消极行为,助力企业实现内外部的和谐统一。

  • 彭远军:管理沟通技能|打破沟通障碍,提升团队绩效的关键利器

    在复杂的职场环境中,沟通不仅是信息的传递,更是情感的交流与理解。通过掌握有效的沟通技巧,管理者能够更好地与员工互动,解决问题,提升团队的凝聚力和绩效。课程将帮助企业打破沟通障碍,建立信任关系,最终实现高效的组织协调与执行。

  • 彭远军:团队沟通技巧|助力职场新人快速融入,提升幸福感与工作绩效

    在职场新人面临多重挑战的背景下,培训将通过积极心理学与实践经验相结合,帮助他们适应新环境、建立自信,提升与同事及领导的沟通能力,实现顺利转正与职业发展。课程内容涵盖沟通协调、心理健康、自我觉察等多方面,旨在为企业培养高效、快乐的团队成员。

  • 彭远军:心理学培训|让幸福成为企业文化,提升员工幸福感与工作效率

    在竞争日益激烈的商业环境中,员工的心理健康与幸福感直接影响企业的绩效和稳定性。通过系统的心理学知识,帮助企业理解幸福的本质,培养积极的工作心态,促进团队协作与沟通,最终实现企业与员工的双赢。适合各类企业管理者与员工,为提升整体幸福感与工作效率提供切实可行的解决方案。

  • 彭远军:心理资本课程|激活员工潜能,提升团队韧性与绩效

    在VUCA时代,企业面临前所未有的挑战,如何提升员工心理资本以应对市场压力与变化?该课程以积极心理学为基础,系统性地传授心理资本的四大核心要素,帮助企业打造积极的团队氛围,提升员工的自我效能感、乐观态度、希望与韧性,从而推动整体绩效的提升。

大家在看