课程ID:41425

刘亮:销售管理课程|打破销售瓶颈,构建高效团队与业绩增长引擎

在信息社会的变革中,销售主管面临如何控制销售流程、培养团队及提升业绩的挑战。通过系统化的方法与实践经验,助力企业打破传统销售管理的局限,构建可持续的业务增长模型,实现全面的市场掌控与业绩提升。

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曹大嘴老师
  • 销售流程监控系统化地监控销售流程,确保每一环节都能有效执行,提升整体销售效率与透明度。
  • 团队建设通过科学的方法与实践,帮助销售主管快速组建并培养一支高效、稳定的销售团队。
  • 经验沉淀建立销售经验的积累与分享机制,确保团队知识的传承与能力的提升。
  • 绩效管理制定科学合理的绩效考评体系,帮助销售主管准确识别团队表现与潜力,优化资源配置。
  • 市场规划通过深入的市场分析与研究,帮助销售主管制定切实可行的市场发展战略,提升市场竞争力。

从实践到理论,全面掌握销售管理核心 课程聚焦销售管理的关键要素,帮助销售主管在实际工作中应用有效的管理工具与方法,提升销售团队的整体战斗力与市场敏锐度。通过理论与实践的结合,确保学员能够快速掌握并灵活运用。

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聚焦核心要素,全面提升销售管理能力

通过九大关键要素的深入探讨,帮助销售主管打通销售管理的全链条,提升战略执行力与市场响应速度,塑造高效能的销售组织。
  • 销售周例会

    掌握销售周例会的组织与执行,为团队提供有效的沟通与协调平台,确保目标一致性。
  • 业务对话

    建立有效的业务对话机制,提升与团队成员的沟通效率,确保信息共享与目标达成。
  • 联合拜访

    通过联合拜访策略,提升销售团队的客户拜访能力及信息收集效率,促进大项目的推进。
  • 案例研讨会

    通过案例分析与研讨,提升团队对项目的理解与控制能力,实现经验的有效传递。
  • 模拟演练

    通过实战模拟演练,帮助销售人员在真实场景中提升技能,养成良好的销售习惯。
  • 项目分析会

    系统分析项目推进中的关键因素,明确销售战略与行动计划,为大项目的成功奠定基础。
  • 销售人员招聘

    掌握销售人员的招聘技巧与流程,确保招募到符合团队需求的优秀人才。
  • 绩效评估

    制定科学的绩效评估标准,确保团队的目标与组织的战略高度契合。
  • 持续改进

    建立持续改进机制,通过反馈与学习不断优化销售管理流程,提升团队的适应能力。

掌握销售管理精髓,提升团队战斗力

通过系统的学习与实践,帮助销售主管掌握战略思维与执行力,提升团队的整体素质与市场竞争力,形成可持续的业务增长。
  • 掌握销售监控技能

    通过学习销售流程的监控与管理技巧,提升对销售活动的掌握与控制能力。
  • 提升团队建设能力

    学会如何快速组建与培养高效销售团队,增强团队凝聚力与执行力。
  • 增强市场洞察力

    通过市场规划与分析,提升对市场动态的敏感度,制定有效的市场策略。
  • 掌握高效会议技巧

    学习如何组织与开展高效的销售会议,确保团队成员的目标一致性与工作协同。
  • 强化项目分析能力

    通过项目分析会的学习,提升对项目进展的分析与控制能力,确保项目成功落实。
  • 提升招聘与评估能力

    掌握销售人员招聘的关键技巧,学会如何有效评估与激励团队成员。
  • 建立经验分享机制

    通过经验沉淀与分享,提升团队的整体能力与市场竞争力。
  • 优化绩效管理流程

    学会如何制定合理的绩效考核标准与流程,确保团队目标的实现与激励。
  • 持续改进销售流程

    通过反馈与学习,不断优化销售管理流程,提升团队的执行力与适应能力。

解决销售管理难题,提升团队竞争力

通过系统培训,实现销售管理的科学化与规范化,帮助企业解决销售团队存在的关键问题,提升整体业绩与市场占有率。
  • 销售过程失控

    通过销售流程监控与管理,确保销售活动的有序开展,减少业绩波动。
  • 团队稳定性差

    通过科学的团队建设与培训机制,提升团队的稳定性,确保长期的业绩增长。
  • 经验沉淀不足

    建立有效的经验分享与沉淀机制,确保团队知识的积累与传承。
  • 缺乏系统管理工具

    提供系统化的管理工具与方法,提升销售管理的科学性与规范性。
  • 绩效考核不合理

    通过优化绩效考核标准与流程,提升团队成员的积极性与目标达成率。
  • 市场规划模糊

    通过深入的市场分析与规划,帮助销售主管制定清晰的市场战略,提升市场掌控力。
  • 沟通效率低

    通过有效的业务对话与会议管理,提升团队内部的沟通效率与协作能力。
  • 项目控制能力弱

    通过项目分析与案例研讨,提升对项目进展的分析与控制能力。
  • 人才招聘困难

    通过科学的招聘流程与技巧,帮助企业找到适合的销售人才,提升团队整体素质。

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