课程ID:41646

吴东翰:精益内训|提升管理效能,助力企业持续成长

在企业竞争愈发激烈的今天,90%的管理工作需由一线主管高效落地,然而许多企业在执行力和流程管理上依然面临困境。通过精益内训,帮助管理者掌握精益业务流程与管理工具,提升团队执行力,实现卓越运营和持续改进,让企业在市场中立于不败之地。

联系老师培训咨询

曹大嘴老师
  • 精益思维培养管理者的精益思考能力,以优化资源配置和提高效率为目标,推动企业文化向精益化转型。
  • 流程优化通过系统分析与改进,减少浪费,提升业务流程的效能,实现高效的生产管理。
  • 团队协作强化团队沟通与协作能力,确保各部门间的高效配合,从而提升整体执行力。
  • 持续改进建立持续改进机制,鼓励员工提出优化建议,推动企业不断进步与创新。
  • 管理工具掌握一系列精益管理工具和方法,帮助管理者更好地应对实际工作中的挑战。

精益管理的核心要素:系统化思维与实践能力 课程内容围绕精益业务流程的运营思维展开,注重管理者在实际工作中的运用,帮助企业建立有效的管理体系。通过五步法改进流程、降低运营成本、推动全员精益意识,最终实现企业效能的全面提升。

获取课程大纲内训课程定制

精益管理全景:从理论到实战的全面指南

通过九个重点模块,系统化地解析精益管理的核心要素,帮助企业管理者在实际操作中实现全面提升。每个模块均结合案例分析,确保学员能将理论知识有效转化为实践能力。
  • 八大浪费识别

    深入分析企业日常运营中存在的八大浪费,帮助管理者识别并消除低效环节,提高资源利用率。
  • 精益流程思维

    引导管理者理解精益流程与管理框架,提升全员的精益思想,推动企业文化的转型。
  • 价值流图绘制

    掌握绘制价值流图的技巧,分析现状与未来理想状态,制定切实可行的改善措施。
  • 目视化管理

    通过目视化工具提升现场管理透明度,确保每位员工都能清晰识别工作状态与目标。
  • 标准化作业

    探讨如何编写和实施标准化作业流程,确保各项工作的高效执行与持续改进。
  • 问题分析

    学习如何运用5Why等工具进行问题分析与解决,提升团队的应对能力与决策水平。
  • 危机管理

    掌握有效的危机处理流程,确保在重大质量事故发生时,团队能够迅速反应并有效应对。
  • 项目辅导技术

    培养项目监控与评审能力,提升辅导技术,确保项目的顺利推进与目标达成。
  • 培训与评审

    建立有效的培训与评审机制,增强团队成员对精益流程的理解与执行能力。

从理论到实战,全面提升管理者的精益素养

通过系统学习与实践,管理者将掌握精益管理的核心理念与工具,提升自身在团队管理与流程优化方面的能力,推动企业的可持续发展。
  • 识别浪费

    学会识别企业运作中的浪费,制定有效的管理对策,提升资源使用效率。
  • 流程设计

    掌握精益流程设计的核心要点,确保各项作业流程的标准化与高效化。
  • 团队管理

    提升团队管理与协作能力,培养团队成员的精益意识,共同推动企业目标达成。
  • 数据分析

    通过数据分析工具,提升决策能力,确保管理决策的科学性与有效性。
  • 持续改进

    建立持续改进机制,鼓励团队成员提出优化建议,形成良好的改进文化。
  • 项目管理

    掌握项目管理的基本技能,确保项目在时间、成本和质量上的有效控制。
  • 危机应对

    提升危机管理能力,确保在突发事件中能迅速制定应对方案,降低损失。
  • 培训技巧

    掌握有效的培训与评审技巧,提升团队成员对精益流程的理解与执行能力。
  • 沟通能力

    增强团队内部及与其他部门的沟通能力,确保信息传递的高效与准确。

精准识别与解决企业管理中的痛点问题

通过精益内训,企业将系统识别并解决在管理与运营中的关键问题,提升整体效能,实现可持续发展。
  • 执行力不足

    帮助企业识别执行力不足的根源,通过精益管理工具提升团队的执行效果。
  • 流程冗长

    优化冗长的工作流程,简化操作步骤,提高整体作业效率。
  • 成本控制

    通过分析与改进,降低运营成本,提升企业的盈利能力。
  • 员工参与度低

    激发员工的参与意识,推动全员精益文化的建设,提升员工的主动性。
  • 信息不对称

    通过目视化管理,解决信息不对称问题,确保各部门间的信息畅通。
  • 管理技能缺乏

    提升管理者的技能水平,确保在复杂环境中能有效应对各种挑战。
  • 危机处理能力弱

    建立有效的危机管理机制,提升企业面对突发事件的应对能力。
  • 创新不足

    推动企业建立创新机制,鼓励员工提出新思路,提升企业的竞争力。
  • 团队协作不畅

    通过团队管理培训,提升团队的协作能力,确保各项工作顺利推进。

相关推荐

大家在看