课程ID:37357

刘志翔:职场角色认知|提升销售绩效,成就自我与组织双赢

借助对职场角色的深入认识,帮助一线销售人员明确自身在组织中的重要性,掌握目标管理的实用技能,推动个人与组织的共同成长。通过互动式学习与案例分析,提升执行力与目标达成能力,助力企业实现高效业绩。

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曹大嘴老师
  • 角色认知深入理解自己在组织中的职场角色,明确绩效创造者的重要使命,推动个人与团队的协同发展。
  • 目标管理掌握目标承接、设定与分解的方法,建立目标导向的工作习惯,提升达成业绩的能力与信心。
  • 执行力强化将组织目标转化为实际结果的能力,提高在高压环境下的执行力与适应能力,促进个人发展与团队目标达成。
  • 互动学习通过课堂游戏、案例讨论等互动方式,加强学员的参与感与学习效果,确保目标管理理念的深入理解与内化。
  • 职业发展结合角色认知与目标管理,为一线销售人员提供职业发展的路径,助力其在职场中更好地定位与提升自我。

职场角色与目标管理:成就销售精英的关键 通过对销售人员角色认知的深入理解,结合目标管理的实用技巧,帮助学员有效转化组织目标为实际业绩。课程将围绕四大职场角色、目标设定与达成等核心内容展开,力求提升销售团队的整体执行力与管理水平。

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掌握销售角色与目标管理,提升团队绩效

通过系统的角色认知与目标管理培训,帮助销售团队明确职责,提高执行力与业绩达成率。课程将通过实践案例与互动环节,让每位学员都能深刻理解并应用所学知识。
  • 绩效创造者

    理解作为绩效创造者在组织中所承担的重要责任,激发内在动机,推动业绩的持续提升。
  • 目标设定

    学习如何科学设定目标,确保目标既具挑战性又可达成,为团队指明清晰的努力方向。
  • 目标分解

    掌握将大目标细化为可执行的小目标的方法,帮助团队更有效地管理任务与时间,提高工作效率。
  • 客户引导

    学会如何引导客户达成共同目标,提升客户满意度与忠诚度,增强销售技巧与谈判能力。
  • 角色禁忌

    认识职场中的角色禁忌,避免不当行为,构建良好的职场形象,促进团队和谐氛围。
  • 环境适应

    提高对职场环境变化的适应能力,增强灵活应对市场变化的能力,确保团队在竞争中保持优势。
  • 氛围融入

    学习如何在团队中营造积极向上的氛围,增强团队凝聚力,提升整体工作效率。
  • 自我管理

    掌握自我管理的技巧,提升个人的时间管理与情绪管理能力,确保在压力下的高效表现。
  • 案例分析

    通过分析成功与失败的案例,提炼实用经验,帮助学员在实际工作中更好地应用所学知识。

提升销售能力,掌握目标管理的实战技巧

通过课程的学习,学员将在销售角色认知与目标管理方面取得显著提升,能够在实际工作中灵活运用所学知识,推动个人与团队的业绩增长。
  • 自我责任

    意识到自己在业绩中的责任,学会主动承担并推动绩效提升。
  • 角色认知

    深刻理解销售人员的多重角色,明确在组织中的定位与贡献。
  • 目标意识

    树立强烈的目标意识,能够有效承接并设定个人与团队的目标。
  • 执行能力

    提升将目标转化为实际执行的能力,确保工作成果的有效达成。
  • 团队协作

    增强团队成员之间的协作能力,共同推动组织目标的实现。
  • 市场适应

    提高对市场变化的敏感度,能够快速调整策略以应对挑战。
  • 沟通技巧

    掌握与客户沟通的策略,提高客户引导与关系维护能力。
  • 实践应用

    将理论知识转化为实践技能,能够在日常工作中灵活运用。
  • 职业发展

    为未来职业发展奠定基础,明确成长路径与目标。

解决销售人员面临的核心问题,提升组织绩效

通过对职场角色与目标管理的深入理解,帮助企业解决一线销售人员在工作中遇到的常见问题,提升整体业绩与团队凝聚力。
  • 绩效不达标

    通过明确角色与目标管理,帮助销售人员提升业绩,确保绩效目标的达成。
  • 目标模糊

    提供清晰的目标设定与分解方法,避免因目标不明确导致的工作混乱。
  • 角色混乱

    帮助销售人员厘清自身在团队中的角色,避免因角色混淆导致的责任推诿。
  • 缺乏执行力

    通过目标管理的实用技巧,提升销售人员的执行力与工作效率,确保目标的实现。
  • 客户关系淡漠

    强化客户引导与沟通技巧,提升与客户的互动与关系维护能力。
  • 团队协作不足

    通过角色认知与氛围融入,增强团队成员之间的配合与协作,提升整体工作效率。
  • 适应力不足

    提高销售人员对市场变化的适应能力,使其能够灵活应对各种挑战。
  • 职业发展迷茫

    通过系统的职业角色认知,帮助销售人员明确职业发展方向与目标。
  • 情绪管理困难

    提供自我管理与情绪调节的技巧,帮助销售人员在压力中保持清晰思维与高效表现。

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