课程ID:36131

颜何:领导力提升|从东方哲学中汲取智慧,塑造卓越管理者

在瞬息万变的市场环境中,企业亟需具备深厚的管理智慧与领导力。通过融合儒、道、佛等东方哲学思想,提升管理者的自我修养与团队领导能力,帮助企业应对复杂挑战、实现可持续发展。

联系老师培训咨询

曹大嘴老师
  • 儒家修身强调个人修养与自我管理,通过提升道德素养,促进团队的信任与协作。
  • 道家修炼注重自然法则与和谐管理,帮助管理者在复杂环境中保持清晰的洞察与决策能力。
  • 佛家修行通过内心修炼与自我反思,提升管理者的情商与人际交往能力,增强团队的凝聚力。
  • 兵家修道聚焦战略思维与决策艺术,帮助管理者在瞬息万变的市场中把握机会、应对挑战。
  • 法家修律强调制度与规范的建设,帮助企业建立良好的管理机制与团队文化。

管理智慧的东方之道:六大哲学的深度融合 课程聚焦于儒家、道家、佛家等东方哲学的管理智慧,结合现代管理实践,构建系统性、可落地的领导力提升方案。通过对这些经典思想的深入挖掘,帮助管理者提升内在素养与外在影响力,推动企业文化建设与团队凝聚力。

获取课程大纲内训课程定制

从哲学到实践:九大核心要素推动管理智慧提升

通过对东方哲学与现代管理的深度融合,课程提供九个核心模块,帮助管理者从多个维度提升领导力与管理能力,确保策略的有效落地与执行。
  • 道德修养

    通过提升道德素养,形成良好的管理风格,增强团队的信任与凝聚力。
  • 自然法则

    借助道家智慧,帮助管理者在复杂环境中保持内心的平静与清晰的判断。
  • 自我反思

    通过佛家的修行理念,提升管理者的情商,促进人际关系的和谐。
  • 战略思维

    运用兵家的管理智慧,帮助管理者在决策中把握全局,提升战略执行力。
  • 制度建设

    借助法家的思想,强化企业内部的管理机制,确保团队高效运作。
  • 团队协作

    通过哲学的引导,促进团队成员之间的有效沟通与合作。
  • 领导魅力

    通过经典智慧的熏陶,提升管理者的个人魅力与影响力。
  • 文化建设

    在企业中植入传统文化理念,塑造独特的企业文化与价值观。
  • 创新能力

    借助传统智慧的启发,激发团队的创新思维,推动企业持续发展。

提升管理智慧,塑造卓越团队

通过系统学习,管理者将掌握提升个人与团队能力的多种策略,实现从理论到实践的全面转化。
  • 自我管理

    掌握个人修养与管理的关键,通过内在的自我提升,增强职业素养。
  • 情商提升

    通过反思与修行,提升情商,增强团队合作与人际交往能力。
  • 战略眼光

    培养战略思维与全局观,帮助管理者在复杂环境中做出明智决策。
  • 文化认同

    促进团队对企业文化的理解与认同,提高员工的归属感与凝聚力。
  • 创新驱动

    激发团队的创造力与创新意识,推动企业在市场中的竞争力。
  • 领导力提升

    通过学习传统智慧,提升个人领导魅力,增强影响力。
  • 制度优化

    加强企业内部管理规范,确保团队运作的高效与规范。
  • 团队建设

    通过哲学的引导,促进团队协作精神与合作能力。
  • 价值观塑造

    在企业中植入传统文化理念,塑造良好的企业价值观与行为规范。

解决企业管理中的九大难题

通过课程的学习,管理者能够有效应对企业管理中常见的挑战,实现团队的高效运作与企业的可持续发展。
  • 团队信任缺失

    通过提升道德修养,构建信任基础,增强团队凝聚力。
  • 决策困境

    借助战略思维,帮助管理者在复杂环境中做出明智的决策。
  • 员工士气低落

    通过提升情商与人际关系,增强员工的归属感与积极性。
  • 文化认同不足

    通过传统文化的引导,帮助员工理解与认同企业文化。
  • 创新能力不足

    激发团队的创造力,推动企业在市场中的竞争力。
  • 管理规范不清

    强化制度建设,确保团队运作的高效与规范。
  • 沟通障碍

    通过哲学的引导,促进团队成员之间的有效沟通与合作。
  • 领导力不足

    提升个人领导魅力,增强对团队的影响力。
  • 目标不明确

    通过战略制定与执行,帮助团队明确目标与方向。

相关推荐

  • 李彩玉:人才培养|重塑企业文化,激发团队活力与创造力

    在不确定的时代,企业文化已成为吸引和留住人才的关键。通过系统化的雇主品牌建设与人力资源管理创新,帮助企业在竞争中脱颖而出,实现可持续发展与高效团队协作。适合希望提升人力资源管理水平与企业文化的企业领导者,助力企业打造强大的雇主品牌,提升员工满意度与忠诚度。

  • 颜何:传统文化管理智慧|借鉴东方哲学,打造卓越企业管理新模式

    汲取中华优秀传统文化的智慧,通过儒、道、佛等哲学思想的深度解析,帮助企业管理者提升自我修养、优化管理理念,实现内圣外王的管理目标。课程将结合现代管理实践,帮助企业在激烈的市场竞争中立于不败之地。

  • 李彩玉:管理培训|重塑企业活力与创新,激发个体与组织潜能

    在5G时代,企业面临巨变,传统管理模式已难以满足创新与效率的需求。通过激活个体与组织,重新定义企业文化,帮助企业建立适应新时代的管理体系,解决人才流失和创新乏力的问题,为企业注入新的活力与竞争力。

  • 李彩玉:企业文化塑造|打造卓越雇主品牌,提升员工凝聚力与创新力

    在竞争日益激烈的市场环境中,企业文化塑造已成为企业可持续发展的重要驱动力。通过系统化的雇主品牌建设,帮助企业在吸引和留住顶尖人才的同时,增强团队的凝聚力与创新力。课程将结合成功企业案例,深入解析文化建设的核心要素,助力企业在未来的人才争夺战中立于不败之地。

  • 李彩玉:企业文化|重塑管理思维,激活组织创造力与员工潜能

    在5G时代的变革浪潮中,传统管理模式面临严峻挑战。如何在新环境下激活个体与组织的创造力,提升企业的核心竞争力?通过系统化的思维与实用工具,帮助企业管理者理解新时代的管理核心,重构企业文化,形成以共享价值为基础的全新管理模式,为企业的创新与发展注入新的动能。

大家在看

  • 颜何:心态激励|激发团队潜力,勇于担当,共创企业辉煌

    在竞争日益激烈的市场中,企业需要的不仅是优秀的产品和策略,更需要敢于担当与积极进取的团队心态。通过深度挖掘中华优秀传统文化的智慧,结合现代管理理念,帮助企业团队建立阳光心态,勇于担当责任,激励自我,实现组织目标,为中华民族的伟大复兴贡献力量。

  • 颜何:国学课程|运用传统智慧,塑造企业君子人格,推动高质量发展

    在当今瞬息万变的商业环境中,企业如何从传统文化中汲取智慧,实现可持续发展?结合儒家、道家等国学经典,系统传授人格修炼与领导力提升的方法,帮助企业管理者在复杂环境中自强不息、精进创新,塑造高效团队,推动企业迈向高质量发展。适合企业中高层领导和优秀干部,助力企业在新时代背景下实现战略目标。

  • 颜何:传统文化管理|用东方智慧激发企业内在潜能,塑造卓越管理者

    在复杂多变的商业环境中,如何借助中华优秀传统文化的深厚智慧,提升企业管理能力和领导力,成为当代企业迫切需要解决的问题。透过儒、道、佛等思想的精髓,融合现代管理理念,帮助企业实现从内外兼修的卓越管理和可持续发展。

  • 颜何:中华传统文化|提升人文修养,助力企业高质量发展

    在新时代背景下,中华优秀传统文化蕴藏着解决现代企业管理难题的智慧。通过深入解析《易经》、《论语》等经典,帮助企业管理者提升人文素养与战略思维,构建和谐的组织氛围和高效的执行力,助力企业在激烈竞争中脱颖而出。

  • 颜何:道家智慧|用老庄哲学引领企业领导力与文化重塑

    在瞬息万变的商业环境中,企业如何保持稳健发展、增强团队凝聚力?通过学习道家智慧,企业高管将掌握如何在复杂局势中寻求内心的宁静与方向,以实现长远的可持续发展。探索老庄的深邃哲学,赋予领导者新的视野与执行力,让企业在竞争中立于不败之地。