课程ID:41086

吴东翰:管理技能提升|从根本解决管理难题,助力企业高效运营

针对中基层管理者设计,系统性提升问题解决能力与管理效能,通过精益六西格玛方法、统计过程控制及测量系统分析等工具,帮助企业在日常管理中实现质量与效率的双重提升,打破管理瓶颈,创造持续价值。

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曹大嘴老师
  • 精益六西格玛掌握精益六西格玛的核心理念与工具,通过DMAIC模型有效识别与解决管理问题,提升整体管理水平。
  • 统计过程控制运用统计过程控制(SPC)技术,实时监控生产过程,确保质量稳定,提高生产效率,降低成本。
  • 测量系统分析系统分析测量工具的有效性,确保数据的准确性,为决策提供可靠依据,降低管理风险。
  • 实验设计通过全因子与2K实验设计方法,优化决策流程,提升产品与服务的创新能力,实现持续改进。
  • 问题解决能力培养管理者发现问题、分析问题与解决问题的综合能力,提升团队的整体执行力与协作能力。

管理技能提升全景图:精准掌握解决问题的核心要素 通过精益六西格玛与统计过程控制的结合,构建全面的管理工具体系,帮助管理者从根源上识别与解决问题。无论是生产效率、质量控制,还是流程优化,均能够在课程中找到有效的应对策略与实用工具。

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管理方向明确,解决方案系统化

通过九个核心模块的深入分析与实战演练,帮助管理者从多维度理解与掌握管理技能,确保战略目标与执行能力的高效对接,形成可持续的管理体系。
  • DMAIC方法论

    详细讲解DMAIC的五个阶段,帮助管理者系统性分析与解决问题,实现持续改进。
  • 流程图与鱼骨图

    运用流程图与鱼骨图工具,直观分析问题根源,提升团队的思维导图能力,优化工作流程。
  • 数据收集与分析

    教授数据收集的有效方法与分析技巧,确保决策基于可靠的信息,提升管理的科学性。
  • 过程能力分析

    通过Cpk、Ppk等指标分析过程能力,确保生产过程的稳定性与优化潜力。
  • 实验设计技巧

    掌握实验设计的基本原则与应用技巧,推动产品与流程的优化创新。
  • 质量管理工具

    运用多种质量管理工具,提升产品质量与服务水平,增强市场竞争力。
  • 案例分析

    结合实际案例进行分析,帮助学员理解理论在实践中的应用,提高解决问题的能力。
  • 团队协作

    促进团队间的有效沟通与协作,提升团队整体执行力与效率。
  • 管理者角色

    深入理解管理者在团队中的引导作用,培养领导力与影响力,成为卓越的管理者。

掌握实用技能,提升管理效能

通过系统学习,管理者将掌握一系列实用技能,提升自身在管理中的决策能力与执行能力,推动团队向更高效能发展。
  • 问题识别能力

    培养快速识别问题本质的能力,提升管理者的敏锐度与洞察力。
  • 数据分析能力

    掌握数据分析工具与方法,能够基于数据做出科学决策,降低管理风险。
  • 质量控制能力

    提升对质量管理工具的运用能力,确保产品与服务的高质量标准。
  • 团队管理能力

    增强团队管理与激励能力,提升团队的凝聚力与执行力。
  • 创新能力

    培养创新思维与实践能力,推动组织内部的持续改进与创新。
  • 流程优化能力

    掌握流程优化的实用工具,提升工作效率与资源利用率。
  • 领导力

    增强作为管理者的领导力,建立高效的团队合作与沟通机制。
  • 实战演练能力

    通过案例演练,提升学员在实际环境中的应变能力与实战技巧。
  • 系统思维能力

    培养系统思维能力,帮助管理者从整体上把握企业运作,提升决策的全面性与准确性。

有效应对管理挑战,推动企业发展

通过系统化的培训,帮助企业应对管理中的各种挑战,提升整体运作效率,确保业务持续健康发展。
  • 管理瓶颈

    识别并打破管理过程中的瓶颈,优化资源配置与使用效率。
  • 质量问题

    系统解决生产与服务中的质量问题,确保产品与服务符合市场标准。
  • 团队协作障碍

    消除团队协作中的障碍,提升团队间的沟通与合作效率。
  • 决策风险

    通过数据分析降低决策中的不确定性与风险,提高决策的科学性。
  • 效率低下

    优化流程与管理方法,提升工作效率,确保企业快速响应市场变化。
  • 技术应用不足

    提升管理者对新技术与工具的应用能力,推动技术在管理中的落地与实施。
  • 员工培训不足

    通过系统的培训提升员工的职业技能,增强整体团队的业务能力。
  • 缺乏持续改进机制

    建立有效的持续改进机制,确保企业在竞争中保持领先地位。
  • 市场变化应对能力

    提高对市场变化的敏感度,增强企业的应变能力与灵活性。

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