高级销售思维培训

2025-03-24 00:35:45
高级销售思维培训

高级销售思维培训

高级销售思维培训是针对销售人员尤其是在B2B(企业对企业)领域中,提升其销售技能、心态和思维方式的一种专业培训课程。该课程旨在帮助销售人员在复杂的市场环境中,掌握更为高效的销售策略,提升销售业绩,最终实现销售目标。随着市场竞争的加剧,销售人员面临着越来越多的挑战,如客户需求变化迅速、决策链条复杂、竞争对手的压力等,因此,高级销售思维培训显得尤为重要。

在竞争激烈的B2B销售领域,成功不仅依赖于努力,更需要正确的销售理念和高效的技巧。这个课程将帮助销售人员深入理解大订单销售的挑战,掌握成功的心态与技巧,提升自身的专业能力。通过实战案例和互动练习,学员将学会如何建立信任、挖掘客户
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课程背景

在销售过程中,销售人员需要解决以下四个基本问题:找到目标客户、让客户购买产品、让客户购买自己的产品、让客户持续购买。对于许多B2B型销售公司而言,完成一个订单的难度常常超出预期,销售人员常常面临以下困惑:

  • 为什么成交一个大订单如此困难?
  • 为何总认为大订单依赖于“关系”?
  • 如何使大订单销售的成功模式得以复制?
  • 为何只有少数销售人员能够在大订单销售中表现出色?

销售不仅是一项技能,更是一种思维方式。成功的销售人员需要具备销售巨人般的心态,并能够灵活运用各种销售技巧和理念。缺乏正确的销售理念和精湛的销售技巧,销售人员即使付出再大的努力,也难以获得成功。因此,在竞争激烈的销售环境中,持续提升自己的销售理念和技能至关重要。

课程收益

通过参加高级销售思维培训,学员能够掌握以下几方面的内容:

  • 掌握成为销售巨人的七种心态,包括乐观、竞争、自信等。
  • 理解成长型思维的要点以及如何在销售工作中应用这一思维方式。
  • 识别普通销售员与顶尖销售员之间的差异,学习成功销售的关键习惯。
  • 掌握以结果为导向的目标制定技巧,提升目标达成率。
  • 学习应对情绪压力的方法,增强心理素质。
  • 共创销售路径和流程,提升销售效率。
  • 掌握约访客户的原则与技巧,提升客户接触成功率。
  • 激发客户兴趣的提问技巧,增强客户参与感。
  • 建立客户信任的技巧,促进销售转化。
  • 有效区分客户的需求、期望与动机,提供更精准的服务。
  • 提升倾听、提问和反馈能力,增强客户沟通效率。
  • 掌握处理客户异议的技巧与方法,提高成交率。

课程特色

本课程具有以下特点:

  • 理论与实操相结合:课程内容以干货为主,逻辑清晰,理论与实践紧密结合。
  • 边学边练:课程采用互动式教学,学员通过提问、案例分析和实战练习来巩固学习效果。
  • 针对性强:课程根据企业的具体业务需求进行定制,确保培训的有效性和实用性。

课程对象

本课程适合以下人群:

  • 总经理、销售副总、销售总监。
  • 资深销售人员、大客户销售人员。
  • B2B销售人员、项目型销售人员。

课程时间

课程为期一天,包含6小时的高强度培训,确保学员在短时间内获得最大收益。

选择教练式训练的理由

许多企业在学习上投入巨大,但收获却往往不尽如人意。这主要是因为学习目标不明确。教练式训练强调以下几个方面:

  • 聚焦学员目标:通过引发提问,促使学员更加主动参与,寻找适合自己的解决方案。
  • 现场练习与反馈:高质量的反馈帮助学员真正掌握理论并有效应用于实际情况。
  • 训练后的跟进:在课程结束后的一个月内进行跟进,帮助学员解决应用中的问题,确保知识的延续性。

课程大纲

课程大纲涵盖了TO B销售场景中的多个挑战,具体包括:

  • 探讨大客户销售的难题,如客户信息的获取、关键人和决策人的分析等。
  • 分析客户需求的挖掘技巧,建立专业的客户诊断模型。
  • 研究销售工具的完善,提升销售方法的有效性。
  • 讨论销售人员常见的销售方式,如关系型销售和产品型销售的利弊。

成为销售巨人的心态和思维

销售巨人所需的七种心态包括:

  • 乐观的心态:面对困难时保持积极的态度。
  • 竞争的心态:不断追求卓越,超越自我。
  • 自信的心态:相信自己的能力和价值。
  • 百折不挠的心态:遇到挫折时不轻言放弃。
  • 求知若渴的心态:不断学习新知识,提升自我。
  • 追求效率与调理的心态:在工作中寻求更高效的方式。
  • 适应不同环境的心态:灵活应对市场变化与客户需求。

普通销售员与顶尖销售员之间的区别在于思维方式、工作习惯和目标设定。成功的销售人员往往能够在销售过程中建立有效的客户关系,并具备强大的应变能力。

压力应对与情绪管理

情绪管理是销售人员成功与否的关键因素之一。课程中将探讨情绪的内涵、分类及其产生原因,以及如何有效管理情绪和压力,包括:

  • 情绪的宣泄和认知的改变。
  • 压力的来源及其对销售表现的影响。
  • 自我放松与心理调节的方法。

销售路径图的构建

基于客户购买流程,销售人员需要共建一条清晰的销售路径图。关键步骤包括:

  • 电话约访客户的5个原则与20个技巧。
  • 初次拜访的注意事项与技巧。
  • 销售提案的提交与后续跟进。

提问与倾听的技巧

在面谈阶段,销售人员需要掌握提问与倾听的技巧,以便更好地了解客户需求。这包括:

  • 设计探索类问题、控制类问题和确认类问题。
  • 倾听的原则与技巧,确保与客户的有效沟通。

客户异议处理与销售谈判技巧

在销售过程中,客户异议的处理与谈判是不可避免的环节。课程将教授以下内容:

  • 双赢思维与异议处理的方法。
  • 原则谈判法与分歧解决方案。
  • 谈判的策略与沟通技巧。

结语

随着销售环境的不断变化,高级销售思维培训将为销售人员提供重要的帮助。通过系统的学习与实践,销售人员能够提升自我,适应市场变化,最终实现销售目标。在激烈的市场竞争中,优秀的销售思维和技巧将成为企业持续发展的关键。

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