文辉玲:降本增效之精益成本管理实践

文辉玲老师文辉玲 专家讲师 0查看

课程概要

培训时长 : 2天

课程价格 : 扫码添加微信咨询

课程分类 : 成本控制

课程编号 : 41865

面议联系老师

适用对象

课程介绍

课程背景:

市场环境的剧烈变化,多项成本刚性上升,价格与利润双双下跌,直接影响企业的成长空间。如何将成本管理的创新思维融合到公司的战略、管理和执行的每个环节,是每个企业管理者都需要思考的问题,因此成本管理成为企业永恒的主题,如何做好企业的成本管理与控制已成为企业管理的重中之重。那么在企业经营管理当中如何采用总成本领先战略?如何进行基于流程的成本管理?如何降低资金成本提升企业效益?企业成本控制的要点是什么?如何把握这些要点?如何处理企业创新与成本的关系?企业的战略又如何落地执行?为有源头活水来,企业降本增效人人有责,本课程通过案例教学帮助学员深入理解和掌握成本控制精髓。

课程收益:

【精准分析】梳理企业成本管理的痛点和难点,把脉问诊从发现问题开始

【问题解决】抓住成本控制的关键点,提供企业降低成本费用的思路和方法

【案例实操】通过案例深度解析,掌握结构化、系统化的降本方法工具和模型

【实际应用】强化基于流程的成本控制以及落地执行的成本控制方法

课程模型:

课程时间:2天,6小时/天

课程对象:财务管理人员、中高层管理人员、各部门相关负责人员

课程方式:讲师讲授+案例研讨+现场演练+成果落地,要求全员参与

课程大纲

第一讲:基于管理视角重新认识成本

一、互动环节导入导引:

  1. 利润增长模型

  • 收入增长

  • 成本降低

  • 收入增长VS成本降低难易程度?

用数据说话:降本增效的重要性

模型工具预测:收入VS成本预测对利润的影响

互动环节启示:

  • 科学数据做出决策判断

  • 数据透析企业经营本质

  • 多视角重判断、精计算

  1. 不同视角看成本管理

财务视角的成本分析

管理者视角的成本管理

决策者视角的成本管理

案例讲解:业务与领导者眼里应有的成本管理与决策支持

二、企业成本战略控制思维与竞争优势

  1. 公司战略与成本策略

  2. 企业战略决策的好帮手

  3. 战略成本管理三步曲

  • 成本领先:贴标签立品牌

  • 战术制定:制定经营策略

  • 战略实施:持续执行战术

案例分享:成本控制高手的管理之道

案例分享:成本管理的战略算账思维:投入产出比

案例分享:特斯拉马斯克眼中的成本管理之道

第二讲:企业运营成本管理两大法器

一、显微镜法见微知著,刨根问底

  1. 层层深入,刨根问底

  2. 五个为什么分析法(精益管理)

  • 背景来由

  • 场景应用

举一反三案例剖析:汽车企业库存存货分析所折射的实际管理问题

  • 通过数据发现实际管理问题

  • 深挖问题背后的真正原因;

  • 对症下药,提出解决办法及管理措施

  • 进行效果检验,优化与完善管理过程

案例总结:库存存货成本分析的PDCA四步曲闭环管理

思考启示:从结构优化到范式转移,突破常规财务思维模式

二、望远镜法登高望远,高瞻远瞩

  1. 跳出财务看企业,看懂行业盈利模式

  • 透彻理解商业世界需要财务思维

  • "现金流"生意经背后的底层逻辑:

  • 资产周转

  • 应收账款

  • 应付账款

案例讲解:某企业的反其道而行,突破常规财务思维

管理工具展示:资金预测管理驾驶舱

案例启示:业务手中的"三环"管理对资金成本的影响

  1. 对比行业财务价值,找到自身差距

  • 对内对标的增效管理

  • 对外对标的降本管理

案例分享:某著名企业标杆瞄准法的应用-对标管理示意图

第三讲:精细化成本分析与决策支持

一、企业成本核算操作

  1. 全流程成本管理的目标

  2. 全流程成本管理的五大价值:

  • 精准衡量每个产品/项目/客户的盈利情况

  • 识别不赚钱的产品/项目/客户,支持业务决策

  • 精准衡量产品/项目/客户成本,有效支持报价

  • 有利于流程改进,发现优化点

  • 有效支持业绩考核,提升盈利水平

  1. 企业成本控制方法及控制步骤

1)明确好研究对象:汽车制造业企业的研究对象的确认

2)彻底做好成本分类:

  • 直接成本与间接成本

  • 固定成本与变动成本

  • 分类的目的与难点

  • 分摊的定义和目的

3)成本分摊的原则与方法

案例:哪款产品该砍掉?

案例:某公司哪个产品/项目更赚钱? 

案例:变动成本、固定成本对决策的支持作用

案例:鼓励多卖哪种产品车型

案例讲解:某企业的定价策略及成本管控之道

模型工具讲解及应用:量本利、盈亏平衡点计算与分析

  • 保本点销量

  • 保利点销量

  • 边际贡献率

场景应用一:当既定目标难以达成之际,如何确保企业不亏损

场景应用二:若想达成年初预算目标,如何把握好经营节奏

场景应用三:年初如何定产量、定价格、定目标

诸多案例讲解成本的核算分析与决策支持

第四讲:企业成本费用控制精髓之道

一、成本管理走向先策后控的耦合管理时代

  • 先策-事前策划:侧重预算阶段的策划

  • 后控-事中控制:侧重执行阶段的控制

案例精讲:企业预算对成本的全过程管理:

  • 讨论:某企业预算编制的合理性

  • 全面预算管理对企业降本增效的控制手段

  • 重点成本费用的分析与控制

  • 强调好钢用在刀刃上

  • 强调花好每一分钱

  • 评估控制效果,提升投入产出

案例讲解:原来还可以这么干

  • 人力成本的分析与控制方法

视频案例探讨:故事中企业的根本问题到底出在了哪?

  • 人数的有效控制与分析

  • 人效的有效控制与分析

  • 薪酬福利成本预测

  • 人力数量预测

  • 作业人力/支持人力/管理人力

  • 人力成本控制的五大方法

  • 人力成本控制的三大关键要素:标准+制度+流程

案例:某企业如何降低沉没成本

二、控制成本之精髓全程标准控制及优化流程

  • 消除浪费环节

  • 精简冗繁环节

  • 重排不合理环节

  • 弥补缺失环节

探讨】成本控制从发现问题开始:如何识别企业各环节浪费现象

【讨论】以小组为单位讨论流程优化的具体措施

三、成本控制体现在细节处讲究精细化管理

  1. 企业经营环节降本着力点:

  • 预算降本、定额降本、流程降本、生产降本、研发技术降本

  • 运营降本、协同降本、采购降本、组织/人力降本、财务降本

案例讲解:采购成本的控制思路与方法

案例讲解:财务成本的控制思路与方法

落地方案执行:以小组为单位讨论如何为企业降本增效

文辉玲老师的其他课程

• 文辉玲:财务的未来-数字化引领财务新时代
课程背景:依托数字经济的崛起,众多企业从财务共享出发,建设数字财务、智能财务,在提高工作效率的同时,越来越多的财务人员参与到经营业务中。数字智能时代,一切业务数据化,一切数据业务化。业务和财务进行有效融合,加入信息技术,多视角、重判断、精计算,先将数字变成数据,再将数据变成信息,信息才是提供给决策者的最大价值。数字化管理助力企业管理升级,也要求我们重新审视财务职能,塑造高效、创新的财务体系,以支撑业务决策、规避风险、创造价值。数字智能时代如何引领财务新时代?本课程以财务数字化转型为切入点,带领财务人员直面数字化转型的挑战,通过详实的案例教学,深入浅出地讲解数字化给财务带来的变化,以及财务人员的应对思路。从开阔全局视野、深入精通业务、掌握沟通技巧、创造财务价值等方面全力火开提升自我,助力企业更好地应对变革挑战,懂运营、谋战略、作决策,让财务管理真正帮企业实现价值提升!课程收益:【开阔全局视野】从拓展战略思维能力、丰富运营知识、学习全新商业模式、洞察市场的瞬间变化,全面培养自身视野,提升视野的全局观。【深入精通业务】从财务运营分析、资金使用筹划、内控风险管理、全面预算管理、薪酬绩效管理等方面真正做到业财融合,提高财务管理的硬实力。【掌握沟通技巧】从沟通汇报能力、关系协作能力、组织执行能力、素养适应能力等横向协作方面跳出职业短板,将财务优势融合到企业管理中,提升财务管理的软技能。【创造财务价值】从自我超越能力、团队激活赋能、利润实现能力的纵深发展方向实现财务人在财务转型的新形势下,真正华丽转身,为企业创造更深厚的财务价值。课程时间:1天,6小时/天课程对象:投资人、企业高管、财务总监/财务经理、财务BP、各层级管理者等课程方式:讲师讲授+案例分析+经验分享+小组讨论+实操演练,要求全员参与课程模型:课程大纲第一讲:开阔全局视野支持业务决策篇一、新四化背景下的财务职能转型国际形势化财务共享化数字转型化智能互联化案例:数字化转型开启财务管理模式新篇章某企业数字化转型的产品解决方案什么是财务数字化转型企业数字化转型背景:建设世界一流财务管理体系1455框架围绕一个目标推动四大变革强化五项职能完善五大体系财务数字化转型的二个瞬间四个阶段数字化产品全面预算解决方案示例数字化产品成本管理解决方案示例数字化产品绩效管理解决方案示例数字化产品风控体系解决方案示例数字化产品预测分析解决方案示例数字化工具:管理会计平台、财务智能引擎、数字化可视财务价值重塑:来自人工智能的挑战+技术进步推动管理升级+核心竞争力转移数智化背景下的财经组织重构与AI携手,创造财务价值DeepSeek时代如何利用AI赋能财务管理应用场景财务新引擎:AI在现代财务中的角色与重要性财务的未来:技术演进与财务管理变革趋势及必备技能那么多大语言模型,为什么DEEPSEEK火了案例实操:从工具型到助手型-利用AI高效作好数据处理与数据分析案例实操:从机械化到创造力-利用AI高效智能为业务作决策支持案例实操:从被动到主动-激发AI的潜能,自动流程优化三、财务转型所面临的挑战以及转型思路财务转型所面临的挑战信息系统不统一,缺乏及时科学有效的运营分析业务与财务分歧较多,沟通很困难存在语言障碍业财融合度不够,衔接不够紧密,经常脱节财务较少参与到业务单元,对业务了解深入度不够仍处于守财型、执行型、核算型状态在管理决策中参与度低,不受企业领导者重视财务数据对业务指导力不够,不能满足管理层要求业务人员认为财务不懂业务,不带财务人员玩业务人员缺乏财务思维和财务意识对预算绩效管理参与度较低,管控效果有限案例:财务不懂业务所带来的尴尬情形四个思路解决财务人的难题与困惑:始于顶层设计,建立良好的业财融合平台转变工作方式,走出去成为业务合作伙伴了解业务属性,抓住业务部门的关键需求突破财务思维,站的更高才能看的更清楚  视频案例:某著名企业财务BP的成长路径和方法案例讲解:如何抓住业务部门关键需求赋能业务第二讲:深入精通业务防范经营风险篇一、全面预算管理助力企业实现目标达成全面预算常见问题如何破解讨论:如何与业务部门沟通预算的合理性企业走向先策后控的耦合管理时代先策-事前策划:侧重预算阶段的策划后控-事中控制:侧重执行阶段的控制案例精讲:企业预算对成本的全过程管理:全面预算管理对企业降本增效的控制手段重点成本费用的分析与控制强调好钢用在刀刃上强调花好每一分钱评估控制效果,提升投入产出案例讲解:原来还可以这么干人力成本的预算分析与控制方法视频案例探讨:故事中企业的根本问题到底出在了哪?人数的有效控制与分析人效的有效控制与分析薪酬福利成本预测人力数量预测作业人力/支持人力/管理人力人力成本控制的五大方法人力成本控制的三大关键要素:标准+制度+流程成果交付:全面预算KPI导图思路
• 文辉玲:应收账款催收策略及技巧
课程背景: 应收账款是企业经营中的可能性、潜在性风险与机会或机遇,有控则强、失控则弱、无控则乱,面对当今复杂的经营环境、更加激烈的市场竞争,应收账款风险内控的好坏直接影响企业的效能!内控意识薄弱、应收风险管理机制不够完善,如何排内忧解外患、构建以风险为导向的内部控制尤为重要。正确地认识和控制风险,做好企业内控,可减少企业损失、规避企业风险,提高企业竞争力,控制成本、增加效益,构建自身的应收账款催收控制体系,做好分析与评估,采取相应的内部风险控制措施,乃生存之道也! 课程收益: 【精准分析】从财务/法务审计/企业经营角度对企业潜在的风险进行分析和评估 【案例实操】针对行业/企业现状,通过实际经典案例,提出改进建议方法 【实际应用】学习掌握风险评估、健全应收内控体系、建设完善应收内部控制管理  授课对象:中高层管理干部、风控法务、财务及相关负责人 授课方式:讲师讲授+案例分析+经验分享+小组讨论+实操演练,要求全员参与 授课时长:0.5~1天,6小时/天 课程模型: 课程大纲 第一讲:应收账款的管理原则 案例导入:一个人的信誉是如何破产的 一、应收账款的利弊分析及对企业影响的战略决策 扩大销售 减少库存 增加坏账风险 催收成本高资金周转难 虚增账面利润 持有成本增加 二、应收账款管理原则及营销策略 流动性(与存货对比)原则 效益性(最小的持有成本)原则 以企业的信用政策为依据 控制发生规模保持最佳水平 注重日常监控 及时追收及健全坏账注销制度 形成不良应收款的因素有哪些? 如何捕捉应收账款的危险信号 应收账款的管理工具 应收账款回款天数DSO的运用 第二讲:应收账款的控制策略 一、事前控制 建立健全应收账款的综合管理制度 赊销业务管理制度 应收账款监控管理制度 应收账款交接管理制度 应收账款奖惩激励制度 应收账款催收管理制度 严格执行赊销的审批权限和手续,加强监控和风险预警管理 明确界定应收账款的催收和管理责任 加强客户资信度管理 信用政策制订 客户信用评估的三种方法 信用等级核查 调整信用等级 建立健全坏账准备金制度 管理工具:客户等级评定审核表 二、事中控制 业务部门四掌握原则 财务部门十及时原则 加强销售合同管理 三、事后控制 成立追账组 制订清欠方案 后期财务处理 第三讲:应收账款催收基本策略及应对方法 应收账款拖欠原因分析及解决措施 企业自身原因分析及解决措施 客户方面原因分析及解决措施 应收账款催讨技巧 针对不同类型客户使用不同催收方法 针对不对类型企业使用不同催讨策略 针对不同情形采取不同人员的催收技巧 客户关系维系技巧与沟通方法 尊重客户 做出让客户意想不到的举动 延长客户关系的生命周期 懂得人情世故 攻其要害,投其所好 应收账款催收基本策略 快:对意外事情的反应要快 勤:催讨的频率要高 粘:不轻易答应客户要求,对有松动的要及时达成还款承诺 缠:对债务人的交涉要层层逼近 逼:对客户的弱点直接施压,适当提高施压等级 应收账款催收的应对方法 商业性质的解决办法及注意事项 法律性质的解决办法及注意事项 案例分享
• 文辉玲:老板必备的财经管理与财务思维
课程背景: 创业很艰难、守业很艰辛、发展很艰苦,企业做大做强更需要精耕细作。企业发展的核心问题是生存问题,而生存的关键在于企业的经营管理和财务管理。那么在经营管理过程当中,到底什么样的财务分析能让投资者发现问题、并及早解决问题?什么样的财务分析方能让投资人做到心中有数,未雨绸缪,并能真正提升助力业务发展?有控则强、失控则弱、无控则乱,内控意识薄弱、风险管理机制不够完善,内控的好坏直接影响企业的效能!如何不让企业陷入一分钱难倒英雄汉的资金困境,如何将成本管理的创新思维融合到公司的战略、管理和执行的每个环节,如何排内忧解外患、构建以风险为导向的内部控制体系尤为重要。掌握企业经营数据和财务报表的分析,理解隐藏在数据背后的企业经营信息是每个投资者都需要思考的问题和必备的一种技能。该课程旨在让参与培训人员具备财务思维和财务意识,以及经营风险意识,加强与提升财务管理能力,强化现金流管理,提高资金运作效率,降低成本增强效益,从业务和财务角度出发,综合运用财务报表和运营数据来分析企业的实质经营状况,把握分析要点,精准找出企业问题所在,懂运营、谋战略、作决策,让财务管理真正帮企业实现价值提升!课程结构:【道:底层逻辑与理念】全局经营的财经思维:开阔全局视野,揭示商业底层逻辑【法:核心思路与方法】财务与经营深度融合:业财深度融合,数据驱动业务决策【术:操作技巧与实践】案例实操的实战演练:理论实践相结,举一反三多维思考【器:实用工具与模型】经营分析的创新模型:收入成本测算、杜邦分析模型预测资金管理驾驶舱模型、库存测算分析模型、采购临界比价模型、量本利盈亏平衡测算等课程收益:【精准决策】运用大数据的财务分析方法,提高企业决策质量,降低决策风险,在数据中找问题,在问题中找方法【业财融合】让业务部门和财务部门由业财分离变成业财融合,让财务深入业务为业务赋能,让业务掌握财务知识为管理加分,一起助力企业发展【案例实操】通过案例结合企业现状,展示如何做好财务运营分析与企业内部控制,通过实际经典案例,学会多维度思考管理【熟练应用】学习掌握财务商业底层逻辑,熟练运用相应的工具方法举一反三,真正学以致用,创造出财务运营管理价值授课时长:2天,6小时/天授课对象:企业董事长、投资者、总经理授课方式:讲师讲授+案例分析+经验分享+小组讨论+实操演练,要求全员参与授课风格:用业务语言+经典案例诠释重要知识点课程模型:课程大纲第一讲:财务管理在企业经营中的重要性一、互动环节导入导引:利润增长模型收入增长成本降低收入增长VS成本降低难易程度?模型工具预测:收入VS成本预测对利润的影响互动环节启示:开阔全局视野支持业务决策科学数据做出决策判断数据透析企业经营本质多视角重判断、精计算互动环节启示:用数据说话财务深入业务为业务赋能业务探究财务为管理加分财务业务信息三位于一体二、管理者必备的财务经营思维企业经营财务风险的十大表现资产负债率居高不下,无力偿还到期债务,且无重组计划;关联企业之间转让资产、债务担保、转移资金等使资产灵活性降低;现金流入结构不合理、收益质量差、营业现金不足,现金流量入不敷出;资产运营效率低,应收账款和存货大量积压,周转率下降;营业收入发生萎缩,依靠关联交易或虚构销售收入来弥补;利润结构不合理,大量来自政府补贴,费用支出增加,税负较高;多元化经营处理不好,投资方向不明确,多样化经营处理欠妥;不动产投资额巨大、购建周期过长,用短期融资支持长期资产;缺乏基于提高企业核心竞争力和基于提高资产报酬的财务策略;税务筹划不当,税负过重,出现错计、漏缴,违规被罚款。解读:一利五率指标考核背后的底层逻辑启示:管理者识别企业经营风险的五维视角:把脉问诊盈利能力-不赚钱的企业是不道德的把脉问诊营运能力-货如轮转方能财源广进把脉问诊发展能力-持续经营靠什么把脉问诊偿债能力-债务常常成为压垮公司的最后一根稻草把脉问诊现金流-不陷入一分钱难倒英雄汉的境地三、财务管理运营的两大法器望远镜法登高望远,高瞻远瞩,预测未来跳出财务看企业,看懂行业盈利模式透过ROE理解企业赚钱的商业之道(轻松理解ROE)杜邦分析法拆解三种商业模式杜邦分析法的四大核心指标巴菲特的选股理论简易理解IRR(内部投资收益率)案例讲解:某企业的反其道而行,突破常规财务思维案例启示:商业背后的底层逻辑:现金流生意经应收账款存货/资产周转应付账款模型工具展示应用:资金管理驾驶舱-业务手中的三环管理总结:透彻理解商业世界需要财务思维案例讲解:透过ROE指标深层次剖析企业的经营状况作好经营决策模型工具展示:杜邦分析模型剖析问题根源、预测未来场景应用对比行业财务价值,找到自身差距对标管理灵魂三问:行业对标数据从哪来?对标的对象需要注意哪些问题?对标的效果有哪些?案例分享:通过数据的对标分析激发员工的源动力案例分享:某著名企业标杆瞄准法的应用-对标管理示意图显微镜法见微知著,刨根问底,解决问题1)层层深入,刨根问底2)五个为什么分析法背景来由场景应用举一反三转化应用:企业利润为什么下降了?举一反三案例剖析:库存存货分析所折射的实际管理问题通过数据发现实际管理问题深挖问题背后的真正原因对症下药,提出解决办法及管理措施进行效果检验,优化与完善管理过程案例总结:财务运营分析的PDCA四步曲闭环管理思考启示:从结构优化到范式转移,突破常规财务思维模式思考启示:财务运营分析从不同维度折射分析出怎样的实际管理问题深度思考:一个企业保持低库存的好处与高库存风险模型工具展示应用:库存测算分析模型解决企业管理问题本章节重点解决的问题:投资者的财经思维和管理能力第二讲:财务管理如何为企业经营把脉导入:企业的三张报表:资产负债表-里子(战略)企业利润表-面子(战争)现金流量表-日子(子弹)一、利润表:不可不察的成绩单(肌肉运动:经营效绩单-静中生动)利润表的八大功能关键科目的解读及运营状况分析利润表的结构:三收三费三利润收入的定义与确认原则以及构成结构成本费用定义与确认原则以及成本占比利润表的负债的节税效应和盈利效应解读:为什么业务和财务收入和费用不一致?案例:企业经营业财合规管理的重要性利润表的解读思路与方法从结果着手,先看结果再找原因重点看盈利情况利润表的4大局限性分析增长能力案例解读:某企业利润表巨亏说明企业的盈利能力差吗?判断公司盈利持续性标准重要客户是否稳定利润是否靠主业主营产品是否属于淘汰类范围是否靠税收优惠或财政补贴吃饭是否靠重要商标、专利等吃饭案例解读:某昔日霸主不靠主业靠投资的战略反思二、透过资产负债表看企业经营风险(人的躯体:经营平衡表-把握好度)通过截面,诊断企业是否贫血企业的新陈代谢是否正常资产的变现能力和流动性是否太差企业的债务负担是否超重资产决策的三大核心问题分析从资产负债表看公司风险偏好从资产负债表看公司战略转型从资产负债表看公司决策成败透过资产负债表看清实质管理问题资产未必是资产,财务数据表象负债未必是负债,负债的双面性公司资产质量分析的7大思路案例解读:如何轻松读懂企业资产负债表三、透过现金流看企业经营风险(血液循环:经营循环表-谨防爆雷)经营获得的现金流是立身之本经营活动企业造血功能投资活动企业换血功能筹资活动企业输血功能企业现金流的八种情况分析导致企业资金链断裂的五大核心原因经营性现金流缺乏固定资产投资过大过多库存积压滞销应收账款逾期过多过多的短期借款案例讲解:某上市企业资金链断裂的前因后果如何作好现金流的管理日常经营管理之举资金计划-未雨绸缪主张权利-应收账款友好协商-应付账款策略调整-采购策略紧衣缩食-节约开支盘活资产-库存周转案例讲解:做资金使用管理的指挥官而非消防员案例讲解:谨防业财之间资金管理严重脱节长期经营规划之措现金为王互补投资未雨绸缪案例讲解:某商业奇才的圭臬商业理念现金流生意经管理工具展示:资金预测管理工具案例探讨及成果落地:如何做好企业的资金链的守护神本章节重点解决的问题:投资者的报表解读和分析能力第三讲:财务管理如何为企业经营把关一、成本管理& 全面预算管理企业走向先策后控的耦合管理时代先策-事前策划:侧重预算阶段的策划后控-事中控制:侧重执行阶段的控制案例精讲:企业预算对成本的全过程管理:讨论:某企业预算编制的合理性全面预算管理对企业降本增效的控制手段重点成本费用的分析与控制强调好钢用在刀刃上强调花好每一分钱评估控制效果,提升投入产出案例讲解:原来还可以这么干人力成本的分析与控制方法视频案例探讨:故事中企业的根本问题到底出在了哪?人数的有效控制与分析人效的有效控制与分析薪酬福利成本预测人力数量预测作业人力/支持人力/管理人力人力成本控制的五大方法人力成本控制的三大关键要素:标准+制度+流程控制好目标达成管理工具-量本利分析法保本点销量保利点销量边际贡献率模型工具讲解及应用:量本利、盈亏平衡点计算与分析控制案例讲解:某企业定价策略背后的底层逻辑场景应用一:当既定目标难以达成之际,如何确保企业不亏损场景应用二:若想达成年初预算目标,如何把握好经营节奏总成本战略将成本优势转化为核心竞争力案例分享:成本控制高手的管理之道控制成本之精髓全程标准控制及优化流程消除浪费环节精简冗繁环节重排不合理环节弥补缺失环节【探讨】成本控制从发现问题开始:如何识别企业各环节浪费现象成本控制体现在细节处讲究精细化管理企业经营环节降本着力点:预算降本、定额降本、流程降本、生产/技术降本、组织降本运营降本、协同降本、采购降本、人力降本、财务降本案例讲解:采购成本的控制思路与方法案例讲解:研发成本的控制思路与方法案例讲解:质量成本的控制思路与方法案例讲解:生产成本的控制思路与方法案例讲解:库存成本的控制思路与方法诸多相关案例讲解及落地方案执行落地方案执行:以小组为单位讨论如何为企业降本增效二、全面预算管理的4WWhat-全面预算管理的目的与核心意义企业战略的目标方向;协调各部门的重要手段;控制日常经营管理的工具;业绩考核的衡量标准Why-全面预算管理的好处与真正作用Who-全面预算管理是谁的事情Which-全面预算管理的误区及盲区三、企业战略目标的确定及分解战略目标的预测及预测方法战略目标的确定及确定依据年度经营目标的确定及分解四、全面预算编制的原则充分做好预测和计划健全组织机构,完善各项规章制度忌浮夸:脱离实际,失去做预算的意义忌保守:留有余地,面临考核风险案例:不同的企业现状如何制订适合自身的预算体系五、如何建立全面预算管理体系预算的概念及重要管理基础预算的编制流程与编制方法如何确定合理的预算目标?预算编制中的部门角色与数据质量控制六、预算的执行跟踪与业绩评价预算跟踪的目标与重要方法预算执行的六大前提及方法如何分析预算及评价绩效如何锁定重点监控的部门费用本章节重点解决的问题:投资者的经营能力和战略风险

添加企业微信

1V1服务,高效匹配老师
欢迎各种培训合作扫码联系,我们将竭诚为您服务