做企业培训,当然要找对好讲师!合作联系

苏忠彦:夯实大数据 – 企业云转型5部曲

苏忠彦老师苏忠彦 注册讲师 323查看

课程概要

培训时长 : 1天

课程价格 : 扫码添加微信咨询

课程分类 : 数据分析

课程编号 : 5303

面议联系老师

适用对象

信息科技运维部门主管,信息科技研发部门主管,信息科技部首席/资深系统架构师,CIO(首席信息官)、CTO(首席技术官)、

课程介绍

【课程对象】信息科技运维部门主管,信息科技研发部门主管,信息科技部首席/资深系统架构师,CIO(首席信息官)、CTO(首席技术官)、企业安全架构师,信息科技部资深软件设计师,信息科技部资深软件设计师

【课程时间】6小时

【课程背景】

很多公司在产品、市场和服务上面,可以实现突破现状的方法并不多,一般都是需要通过现代信息化的方式来提高公司经营效益。企业开始考虑转型时,上云是比较好的捷径,而且云计算服务商提供的云主机优势较为明显,被很多企业偏爱。

什么是企业上云?企业上云是指企业可通过网络便捷地按需使用资源(包括计算资源、存储资源、应用软件、服务及网络等),且高度可扩展、灵活易管理的业务模式,具有大规模、虚拟化、高可靠及弹性配置等属性。企业上云做好成本控制实现降本增效,可提高资源配置效率、降低信息化建设成本、促进共享经济发展、加快新旧动能转换。

大数据为企业创造了新的商机。挖掘数据价值是传统企业转型和互联网企业创新的必由之路。然而,复杂的结构化和非结构化数据不能被传统技术处理。大数据挖掘,面对电子邮件、照片、视频、音频、文本等海量信息,新数据可以迅速生成,不同类型的数据混合在一起。对海量数据进行准确、可靠的分析和处理,获取高价值信息,将为企业带来丰厚的利润。云计算超越了传统的IT模型,为数据处理提供了几乎完美的解决方案。

 

云计算是大数据的基础,它将计算、存储和网络融为一体,为企业提供了方便的企业应用服务。通过大数据,可以统一规划、协调,促进内部管理和外部扩展。因此,如果想使用大数据,就必须建立在云上。没有云计算的这个基础,就无法建立大数据的建设。

 

课程将以数字化转型为核心要点,帮助学员认识数字化建设的基础、了解云转型在企业数字化变革的重要性是什么?信息科技部门在云转型过程中,应该扮演什么角色?如何利用现代化信息科技,提升云转型成功的机会?使学员能够知其然,更能知其所以然。能够具备引领企业实现成功的数字转型,同时协助企业提升创新能力,快速占领行业制高点!

【课程收益】

  • 了解企业上云的原由,影响,以及可预期的成效
  • 7大上云考虑因素
  • 6大技术能力
  • 4大阶段性成果
  • 了解“大数据”在企业数字化变革过程中的定位与重要性
  • 熟悉ICT部门在企业上云以及建构大数据平台所需具备的核心技术能力
  • 了解企业云转型的五大法门及其目标设定
  • 了解企业上云的方向与策略
  • 了解实现企业上云以及大数据应用的最佳实践以及案例解析

 

【课程特色】方法,知其然;科学,亦知其所以然;实战,真实案例解析

【课程对象】信息科技运维部门主管,信息科技研发部门主管,信息科技部首席/资深系统架构师,CIO(首席信息官)、CTO(首席技术官)、企业安全架构师,信息科技部资深软件设计师,信息科技部资深软件设计师

【课程时间】6小时

【课程大纲】


 

  1. 企业上云 – 对企业有什么影响?
    1. 什么是“企业上云”?
    2. 企业为什么要“上云”?
    3. 企业上云有什么好处?
    4. 企业上云的“用途”在哪里
  2. 在实施“企业上云”之前,该考虑哪些影响因素?
    1. 控制权
    2. 时间
    3. 迁移
    4. 配置
    5. 过渡
    6. 资源
    7. 人才
  3. 大数据的应用为什么在企业上云的过程中,最很重要的阶段性成果?
    1. 掌握数据能力,开采“暗数据”
    2. 决策指导更智能更快速更精准
    3. 以用户为中心用户行为数据是营销关键
    4. 通过利用数据仓库使数据资产变现

 

  1. 企业云转型的五大步骤
    1. 规划
      1. 信息收集
      2. 需求评估
      3. 应用分析
      4. 风险分析
      5. 上云策略
    2. 设计
      1. 上云计划
      2. 方案设计
      3. 风险应对
      4. 技术准备
    3. 实施
      1. 模拟上云
      2. 系统测试
      3. 数据备份
      4. 上云部署
    4. 验证
      1. 上云评估
      2. 业务检查
      3. 问题优化
      4. 正式上云
    5. 维护
      1. 运行维护
      2. 场景培训

 

  1. ICT部门在云转型中需要具备什么技术能力?
    1. 技术技能
    2. 企业架构和业务需求分
    3. 安全性和遵从性
    4. 数据集成和分析技能
    5. 移动应用开发和管理
    6. 熟悉开放混合云的知识

 

 

  1. 企业上云的方向与策略为何?
    1. 根据企业规模(具体案例分享)
    2. 基础设施 (具体案例分享)
    3. 业务系统 (具体案例分享)
    4. 基础平台 (具体案例分享)
    5. 灾备能力 (具体案例分享)
    6. 安全等保(具体案例分享)

 

  1. 最佳实践及案例分析
    1. 中东某世界知名电信运营商信息科技部门云转型的心路历程
    2. 日本知名汽车制造厂对云转型的内化过程

 

 

苏忠彦老师的其他课程

• 苏忠彦:为物业降本增效 – 开启建筑业智慧节能转型之门
 【课程对象】建筑行业与物业管理行业: 经营领导,项目管理总监,信息科技门相关主管,市场营销相关主管,企业营销团队成员,企业运维团队成员,企业战略规划部相关主管 【课程时间】3小时【课程背景】建筑节能,在发达国家最初为减少建筑中能量的散失,普遍称为“提高建筑中的能源利用率”,在保证提高建筑舒适性的条件下,合理使用能源,不断提高能源利用效率。 而现在随着科技的发展,关于建筑节能也是越来越智能,在目前的这些建筑节能项目中,全国各地都是一个百花齐放的状态。为广泛开展全民节能低碳宣传教育,大力倡导勤俭节约、绿色低碳的社会风尚,在全社会营造节能降碳的浓厚氛围,国家发展改革委、工业和信息化部等十四部门近日印发《关于开展2020年全国节能宣传周和全国低碳日活动的通知》,明确“节能减排”为重要城市建设要点。 公共建筑具有能耗大,能源消耗比较复杂等特点,是建筑节能重点和能耗控制难点,写字楼能耗分析的目的主要有二:一是测算经营成本结构,二是寻找节能减耗的途径。随时监测能耗数据可以实时掌握大厦能耗的分布和规律,采取相应的节能措施。根据能耗数据采集分析,主要能耗在于电力、自来水、天然气,一般针对能耗系统分别统计计算其各个系统的能耗情况,便于把控各耗能系统对整体耗能折算做准备。能耗监测系统能够自动采集各个领域系统的消耗数据,为节能分析提供强大数据后盾。为了便于对建筑能耗进行计算比较。-般要将建筑能耗折算到标准煤的能耗值。并进行单位面积得能耗计算,单位面积能耗是衡量建筑是否节能最重要得指标。 建筑企业在项目承接和执行时往往涉及到繁杂的合同程序。传统的纸质合同签署流程长、难管理,且存在着内容替换、和内容丢失等风险。目前,相关单位已实现合同、印章的电子化管理。该项目促进了业务全程电子化,推动打造产业发展新格局,实现了降本增效、集团管控、合规风控的效果。 物业管理本是一个微利性行业,在不断提高服务质量的同时,如何开展开源节流、节能降耗工作,是物业管理企业健康发展的根本保证。节能工作在物业管理中扮演着很重要的角色。建筑常用的耗电耗能的设备设施,如公用照明设施、机电设备、通风换气设备和温控设备等,都可以通过物业管理人员的技术革新、节能改造、巧妙运行等管理方式在运行中取得显著的节能成果。 【课程收益】从具象层面讲解在建筑节能的商业驱动下,数字化、智能化与新基建等数字化技术,对建筑能耗、物业管理带来的影响与发展趋势,以及可以实际操作的关键举措。  【课程对象】建筑行业与物业管理行业: 经营领导,项目管理总监,信息科技门相关主管,市场营销相关主管,企业营销团队成员,企业运维团队成员,企业战略规划部相关主管 【课程时间】3小时 【课程大纲】 建筑节能主要包括哪些方面?影响建筑“能耗”的客观条件为何?“能耗”对物业管理行业经营的影响为何?管理“能耗”常用的4种举措营造“低能耗”建筑的3条途径,以及面临的挑战物业管理单位有哪些关键举措来提升建筑节能的效益?小区公共区域照明设施运行的节能降耗方法小区共用配套设施能耗的节能降耗方法物业自用能耗的节能降耗方法环境节能降耗的方法计量设备安装与监督检查“智能化”如何提升建筑节能的效益?自动化节能控制 (案例分析 – 办公楼 空调智慧节能)个性化节能调配 (案例分析 – 写字楼 定制化照明节能)外部能源利用 (案例分析 – 老旧居民楼 降温冷却节能)外部能源利用 (案例分析 – 老旧居民楼 自然采光技术节能)智能化监管平台 (案例分析 – 写字楼物业实时能耗监控平台)建筑节能“数智化”转型落地的关键举措为何?企业管理数字化 (案例分析 – 物业 资材管理数字化)项目建造智慧化 (案例分析 – 老屋翻新 架构优化)产业发展协同化 (案例分析 – 小区充电桩 产业链协同合作)课程总结学员心得分享课程重点摘要答客问 
• 苏忠彦:助力物业创新经营 – 打通智慧楼宇价值倍增之路
【课程对象】建筑行业与物业管理行业: 经营领导,项目管理总监,信息科技门相关主管,市场营销相关主管,企业营销团队成员,企业运维团队成员,企业战略规划部相关主管 【课程时间】3小时【课程背景】人工智能、自动驾驶、5G网络、共享单车、无线充电技术等等,这些智能化科技正在融入我们的工作和生活当中。对于现代都市人群来讲,每天工作至少八小时的时间在写字楼里工作,快节奏的工作和生活带来了重重的压力。随着科技的发展,物联网技术跨界融合加快,通过引入智能科技产品加速写字楼办公信息化、智能化建设已成为势不可挡的发展趋势。 近年来,我国建筑业持续发展,产值高速增长,市场规模不断扩大,逐步成为国民经济中的支柱产业之一。随着互联网时代的到来,新的业态形式正在向传统行业渗透,建筑业企业亟需探索新的发展模式,实现“从量变到质变”的转型。十四五”时期主要规划目标明朗,关于全面提升城市品质,推进新型城市建设,要发展智能建造,推广绿色建材、装配式建筑和钢结构住宅,建设低碳城市。在推动建筑业数字化转型方面,提出了建言要:大力发展装配式建筑等绿色建筑,加强全过程管控,加快推进新型建筑工业化和智能建造,加快推进以BIM数字化技术为基础的产业互联网平台建设,实现设计、采购、生产、建造、交付、运行维护在建筑全生命周期的信息共享和一体化应用等。随着大数据、云计算、5G、人工智能和物联网等新兴技术的崛起,“智慧+”建设已经成为当下全球的热门领域,整个社会也正在迈向万物感知、万物互联和万物智能的新纪元。园区,作为城市的基础单元和最重要的人口和产业聚集区,也迅速迎来了智慧化的建设热潮,引得无数企业争先入局。建筑企业在项目承接和执行时往往涉及到繁杂的合同程序。传统的纸质合同签署流程长、难管理,且存在着内容替换、和内容丢失等风险。目前,相关单位已实现合同、印章的电子化管理。该项目促进了业务全程电子化,推动打造产业发展新格局,实现了降本增效、集团管控、合规风控的效果。 物业管理本是一个微利性行业,在不断提高服务质量的同时,如何开展开源节流、节能降耗工作,是物业管理企业健康发展的根本保证。节能工作在物业管理中扮演着很重要的角色。建筑常用的耗电耗能的设备设施,如公用照明设施、机电设备、通风换气设备和温控设备等,都可以通过物业管理人员的技术革新、节能改造、巧妙运行等管理方式在运行中取得显著的节能成果。   【课程收益】从具象层面讲解在降本增效的商业驱动下,数字化、智能化与新基建等数字化技术,对智慧楼宇与物业管理的业务纽带,带来的影响与发展趋势,以及可以实际操作的关键举措。 【课程对象】建筑行业与物业管理行业: 经营领导,项目管理总监,信息科技门相关主管,市场营销相关主管,企业营销团队成员,企业运维团队成员,企业战略规划部相关主管 【课程时间】3小时 【课程大纲】 一般人对“智慧楼宇”的认知误区在哪儿?“智慧楼宇”只是一种“技术”?“智慧楼宇”能够自动大幅提升物业的管理效益?“智慧楼宇”只是在原来的“弱电系统”基础上加装了监视设备而已?如何破解“认知差”的迷思?物业管理行业如何善用智慧楼宇的建筑优势来降本增效?融入现有智能体系,实现轻资产运营掌握全轨迹大数据,实现资源实时调配根据大数据分析,输出价值服务强化安全监管,保障业主生活质量 “智能化”在智慧楼宇中常见的应用场景为何?智慧安防 (案例分析 – 防高空抛物)智慧访客与门禁 (案例分析 – 人员通道系统)智慧停车 (案例分析 – 车辆停放引导)智慧环境与能源 (案例分析 – 天气预测与防护)智慧家庭 (案例分析 – 智能家居融合 – 网络购物)智慧消防 (案例分析 – 联网联防 – 自动分级报警)智慧节能 (案例分析 – 定制化调光玻璃)建筑节能“数智化”转型落地的关键举措为何?企业管理数字化 (案例分析 – 物业 周界管理数字化)经营运维社会化 (案例分析 – 物业 公共空间优化利用)产业发展协同化 (案例分析 – 物业 电网接入分级收费)课程总结学员心得分享课程重点摘要答客问 
• 苏忠彦:卓越营销执行力的建构 – 师从华为LTC,审视自我
【课程对象】CEO(首席执行官),CIO(首席信息官),CTO(首席技术官),CMO(首席市场营销官)项目管理总监,采购部门主管,市场营销主管, ICT运维部门主管,IT研发部门主管,IT首席/资深架构师, IT资深软件设计师 【课程时间】12小时【课程背景】企业在管理中经常面临的尴尬是:各部门各自为政,相互之间沟通不畅信息不共享,各部门对客户的承诺不一致;客户接口涉及多个部门的人员,关系复杂。在与客户接触时,每个人只关心自己负责领域的一亩三分地,导致客户需求的遗漏、解决方案不能满足客户要求、交付能力也不能使人满意;对于客户的需求,更多的是被动的响应,难以主动把握客户深层次的需求。 随着企业的快速发展壮大,华为在全球电信市场获得的大型项目越来越多,客户需求愈发复杂和多样,需要全方位满足客户需求、提供全面解决方案;同时,伴随着全球经营以及业务增加,华为内部组织部门不断扩大,部门壁垒逐渐增厚,内部竞争也加剧,需要以客户为中心来打通相关业务和部门间的流程,聚焦一线,简化管理,提高沟通效率,实现决策前移和风险可控。 面对企业发展遇到的新挑战,华为聘请IBM等世界知名咨询公司担任管理咨询顾问,全力推行全业务领域的流程变革(IPD、MTL、LTC、ITR、。。。),实现精细化运作,提升组织效率,成为客户最佳商业合作伙伴,帮助客户成功。华为利用2009年开始的LTC(线索至回款)的流程变革之机,逐步完善和夯实“铁三角”运作模式,构建立体的铁三角运作体系,以支持市场的可持续发展,提升客户全生命周期体验,实现企业的高效运营以及可盈利的增长。 只有打通了企业核心业务流程,企业的核心业务数据才能够通畅无阻力的在所有相关部门与环节快捷流动,形成企业全员皆兵的铁三角模式,形成全员面向客户服务的态势。才能真正实现一线呼唤炮火时,后方的战略机动部队给予及时迅速的强力支援,实现企业核心业务在整个组织中的敏捷执行落地,才能实现在有限的时间、资源的前提下实现“多打粮食多产出”的企业业务运营的终极目标!课程将以数字化时代的华为“LTC”模式为核心,帮助学员认识团队作战的核心理念、了解“LTC”的建构核心理念为何?团队协同作战在企业数字化营销过程中,应该扮演什么角色?如何利用现代工具与方法,全面提升项目运作的数字化思维?使学员能够知其然,更能知其所以然。能够使企业领导团队,能够借助学习华为的LTC流程以及“铁三角”营销模式,实现成功的数字化营销思维,协助企业提升业务创新能力,同时还能提升自身的现代化项目管理能力! 【课程收益】了解如何运用华为LTC流程,配合现有营销模式,实现“发现机会,咬住机会”,将作战规划前移,互换与组织力量,实现目标的完成。了解华为的整体营销运作系统,实现“生死与共,聚焦客户”的需求,完成其终极目的:满足客户需求,成就客户剖析华为自身,与全球实战案例,以利己用 【课程特色】结合实际运作经验与理论,结合与业界知名公司的案例分析,使学员能知其所以然;辅之以华为实战解析,能以之为镜 【课程对象】CEO(首席执行官),CIO(首席信息官),CTO(首席技术官),CMO(首席市场营销官)项目管理总监,采购部门主管,市场营销主管, ICT运维部门主管,IT研发部门主管,IT首席/资深架构师, IT资深软件设计师 【课程时间】12小时 【课程大纲】 华为从研发到销售到服务的整体运营体系为何?成功企业管理的三大要素流程管理的核心理念流程管理的内容何谓“全业务”的流程覆盖?以业务为核心的三大流程一般企业如何借鉴华为流程管理?LTC的内涵与对企业管理的意义为何?LTC在华为整体流程架构的定位LTC的流程架构的关联机制与体系成功运用LTC的三大关键举措案例分析:华为中东地区部“客户卓越中心”LTC建设过程LTC的流程架构的5大关键方案与具体指标为何?客户经营价值流角色与职责决策管理规则IT系统与数据管理案例分析:欧洲车联网(宝马+德意志电信)– 产品销售向服务平台转型如何透过LTC构建强大的项目型营销团队,来因应快速变动的商业环境?特质建立销售管道之管理体系提升销售预测能力目标实现可持续的盈利性增长落实满意的客户,健康的财务以及高效的运作收益客户价值公司收益一线收益案例分析:华为云数据中心解决方案研发团队“研销服”三体合一转型如何真正做到“以客户价值为中心”?说易,知难,行更难?改变管理者和员工的整体认知从“运筹”角度构建面向客户的机制以“驾驭博弈”的思维修正和完善运作机制与标准案例分析:华为中东地区部“滩头部队”建设过程(首单)案例分析:华为非洲地区部 某电信运营商项目交付问题处理(回款)华为“质量运营”的关键思维为何?跟着客户成长的质量体系跟随客户导向不断完善”第一次就把事情做对质量成败在于文化案例分析:华为云数据中心解决方案 立项全貌华为“营销亮点”分析与问题研讨客户三问您知道自己在卖些什么吗?产品全景图解决方案全景图服务全景图还有什么可以卖的….?您了解客户需要什么吗?是解决问题?满足需求?还是展望未来?为什么找您,而不找别人?为什么是您,而不是别人?客户要的,您真的能给吗?您希望客户在使用后对您说点什么呢?客户有了想法,该跟谁说?了解客户想法后,可以怎么做?怎么让客户知道您背后的努力?华为“铁三角”营销模式铁三角的缘起与体系项目单位支撑单位“呼唤炮火”的流程“近身搏斗”的授权华为IPD 结构化研发体系流程核心思维6大模块组织架构终极目标针对现况的问题分析与研讨课程总结学员心得分享课程重点摘要答客问  

添加企业微信

1V1服务,高效匹配老师
欢迎各种培训合作扫码联系,我们将竭诚为您服务