新员工职业化能力提升与团队意识养成工作坊
面向新员工 培训人数：30人，《新员工职业化能力提升与团队意识养成工作》从重新定义职业化与员工职业发展路径设计、职业化思维—责任心等模块切入，帮助学员…
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新员工-高情商人际交往与职场沟通
面向新员工，《新员工-高情商人际交往与职场沟通》从新员工心理适应概览、沟通中的心理效应与认知偏差等模块切入，帮助学员明晰高情商沟通定义与原则，同时覆盖…
求职面试实战技能训练
面向毕业生，《求职面试实战技能训练》从从《纸上谈兵》看求职面试的重要性、某岗位的的态度、技能、知识分析演练等模块切入，帮助学员掌握面试的本质，学会从人…
提升领导力：向上、向下和横向管理
面向企业内部各层级管理人员，《提升领导力：向上、向下和横向管理》从巧用SMART 检查表，提高目标下达的质量、向上管理的本质为企业、上司、个人取得最好…
融”会贯通-管理者360°高效沟通与关系构建
面向管理者 人数要求：30-40 人，《融会贯通-管理者360°高效沟通与关系构建》从聆听力也要关注弦外之音、上司安排的工作模糊不清，该如何沟通？等模…
[职业课纲]新晋管理者与高潜员工职场必备技能修炼-生产力、时间管理、沟通、冲突管理、会议管理
面向企业员工 课程形式：角色演练+案例研讨+问题分析+团队学习+工具运用+场景化学习，《[职业课纲]新晋管理者与高潜员工职场必备技能修炼-生产力、时间…
搭班子 带队伍-AI时代智能化组织诊断与高绩效团队建设
面向各层级管理者等 【课程流程】AI智能化团队测评+课程培训+工作坊演练，《搭班子 带队伍-AI时代智能化组织诊断与高绩效团队建设》从不同特质在团队中…
班组长：职场礼仪素养与沟通
面向企业班组长，《班组长：职场礼仪素养与沟通》从应用礼学赋能职业发展、应用礼学赋能高效沟通等模块切入，帮助学员员工收益，同时覆盖理解班组长岗位学习礼仪…
班组长：职场礼仪素养与沟通（版本2）
面向企业班组长，《班组长：职场礼仪素养与沟通》从应用礼学赋能职业发展、应用礼学赋能高效沟通等模块切入，帮助学员员工收益，同时覆盖理解班组长岗位学习礼仪…
实战礼仪+情商沟通+化妆发型服饰
面向运营管理岗、职业经理人等，《实战礼仪+情商沟通+化妆发型服饰：》从礼仪与文化、礼仪与形象等模块切入，帮助学员企业收益，同时覆盖企业员工的整体素质得…
