职场“新”能力:新员工职业化锻造
训练积极心态、懂得运用双赢法则、人际情感账户、利他思维的等工具提升人际管理,提升参训人员实战案例。
内训师培养与职场效能提升专家
本页汇总蒋丽娜老师已发布的企业内训课程,重点覆盖人工智能应用、销售管理、领导力发展、培训体系建设等方向,便于企业按培训主题快速筛选课程方案。
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训练破除信息壁垒、感恩作为心理资源的转化、理解个人成长、企业发展的辩证统一,提升管理者深化信任与理解和重塑主人翁意识。
沃伦·巴菲特曾说:自我管理和规划目标不仅是个人的重要素质,也是企业成功的关键因素。一个有着良好自我管理和规划能力的团队,能够更好地应对市场变化和挑战,实现企业的愿景和目标。
围绕时间管理、高效工作汇报的关键核心,帮助学员帮助管理人才掌握高效、精彩的汇报与呈现技巧,汇报更自信
训练服务沟通的意识、高情商沟通的心理特点、卓越对客沟通的文化、客户心理期望值,提升参训人员实战案例。
训练如何通过数据、事实来支撑自己的成就、提案、模拟答辩,提升参训人员工作汇报设计结构和写作技巧和数据分析和呈现能力。
围绕领导力发展、什么是造成项目/任务失败的最,帮助学员对员工个人的帮助
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围绕沟通表达、PPT的设计思维与逻辑,帮助学员针对性地分析受众,进行PPT定位与结构设计,确保PPT逻辑清晰有条理
围绕培训体系建设、工作坊开篇,帮助学员精准优化课程结构,结合企业业务流程与岗位痛点,形成 1 套逻辑清晰
围绕培训体系建设、工作坊开篇,帮助学员精准优化课程结构,结合电机行业业务流程与岗位痛点,形成1套逻辑清晰
训练内训师明确责任、使命、经验萃取的道法术器、课题,提升内训师使命和经验萃取。