赢在客户体验-在线客服温度沟通训练及高情商对话(1天)-docx
训练线上沟通的4大温度、客户建议的积极反馈话术、客户投诉的同理心表达话术、客户超预期的引导话术,提升参训人员运用。
银行绩效提升与场景化营销专家
本页汇总肖广老师已发布的企业内训课程,重点覆盖销售管理、绩效管理等方向,便于企业按培训主题快速筛选课程方案。
肖广老师的课程合集适合用于企业内训选题、培训方案比选和讲师能力初筛。企业可先结合岗位对象、业务问题和培训周期,判断课程主题是否覆盖当前团队的关键任务。
训练线上沟通的4大温度、客户建议的积极反馈话术、客户投诉的同理心表达话术、客户超预期的引导话术,提升参训人员运用。
训练从旅客司机需求出发、营造愉快沟通的氛围、话术、适用场景,提升参训人员转化思维和温暖服务。
训练客户至上、体验制胜的服务意识、跨部门的温度沟通、面对商户的专业沟通技能,提升参训人员训练。
训练客户至上的理念、客户3层基本需求、客户满意5项标准:最快响应、专业支持,提升参训人员树立和洞察。
训练体验时代特征、体验管理的价值、服务创新的意义、3微创新服务体系,提升管理者洞悉时代趋势和服务创新设计。
训练客户至上、体验制胜的服务意识、温度沟通、高情商沟通,提升参训人员训练。
训练客户至上、服务制胜的服务意识、客户需求KANO分析工具、根据客户的基本需求,提升参训人员应用和建设。
训练在产品高度同质化、快速迭代更新的今天、以客户的需求为中心、明确成人学历服务关键时刻,提升管理者确定客户导向和创新服务思维。
训练客户至上、服务制胜的服务意识、客户需求KANO分析工具、根据客户的基本需求,提升管理者应用。
训练客户至上的理念、客户3层基本需求、客户满意5项标准:最快响应、专业支持,提升参训人员树立和洞察。
训练总结表情符号乱用、简单直接答没有、敷衍了事的回答、苍白无效的回答等常见,提升参训人员文字对话的温度和洞悉客户8类性格6种消费心理。
围绕销售管理、体验时代、口碑传播,帮助学员总结表情符号乱用、简单直接答没有、敷衍了事的回答