课程ID:27717

吴鹏德:企业销售内训|重塑销售能力,驱动跨行业业务突破

在企业转型与市场竞争日益激烈的今天,销售团队亟需掌握有效的跨行业业务策略,以提升客户关系和销售业绩。本课程深入解析铁塔公司在政企类业务中的成功实践,帮助学员重塑销售角色、提升客户信任、挖掘深层需求,实现销售流程的无缝对接,助力团队突破业绩瓶颈。

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曹大嘴老师
  • 销售角色重塑理解销售岗价值,掌握技术型人员转型为销售角色的必要性与可行性。
  • 客户信任构建运用“四度一体”策略提升客户信任,建立深度客户关系。
  • 需求挖掘通过“ALR听力三角模型”深入挖掘客户需求,识别潜在痛点。
  • 价值传递学习“三点三线”价值传递模型,确保销售方案准确传达客户价值。
  • 谈判技巧掌握探寻心理价与缩小价格差的谈判策略,实现双赢成交。

重塑销售思维,构建高效客户关系与销售流程 通过系统分析铁塔公司如何在快速变化的市场中重塑销售角色与客户关系,课程涵盖销售信任构建、需求挖掘、价值传递等关键策略,旨在提升企业销售团队的整体效能与市场适应能力。

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全面提升销售能力,构建可持续增长的市场基础

课程重点聚焦于销售角色、客户关系、需求挖掘与谈判策略的系统提升,通过实战案例与情景演练,帮助学员掌握关键技能,实现销售业绩的持续增长。
  • 销售岗价值认知

    帮助学员理解销售岗位的核心价值,明确跨行业业务中的销售定位与目标。
  • 信任关系构建

    深入探讨如何通过信任关系的四个维度提升客户的信任感与依赖度。
  • 需求与痛点挖掘

    运用有效的倾听技巧与提问方式,帮助学员识别客户的真实需求与痛点。
  • 价值锁定与调整

    掌握制定购买标准与价值解锁的策略,确保销售方案与客户利益的高度匹配。
  • 销售谈判策略

    学习如何通过心理价探寻与价格缩小策略增强成交的可能性。
  • 销售流程优化

    通过案例分析与情景演练,优化销售流程,实现效率与效果的双提升。
  • 客户沟通技巧

    提升与客户的沟通能力,实现销售无推销痕迹的自然交流。
  • 组织关系管理

    深入分析客户组织结构,制定有效的关系维系策略。
  • 冲击成交策略

    学习如何通过有效的价值传递与沟通技巧制造成交冲击感。

掌握销售实战技能,提升市场竞争力

通过系统培训,学员将掌握销售角色转型、客户信任构建、需求挖掘等实战技能,提升团队的市场竞争力与销售业绩。
  • 销售角色认知

    明确销售岗位在企业转型中的重要性,适应新市场需求。
  • 信任构建技巧

    掌握四度一体的信任构建策略,以提升客户的信任度。
  • 深层需求识别

    通过有效的倾听与提问技巧,深入挖掘客户需求与痛点。
  • 价值传递能力

    熟练运用价值传递模型,确保客户理解与认可方案价值。
  • 谈判与成交技巧

    掌握有效的谈判策略,提高成交率与客户满意度。
  • 销售流程优化

    通过案例分析与实战演练,提升销售流程的效率与有效性。
  • 客户沟通能力

    培养与客户无压力沟通的能力,实现良好的客户关系。
  • 组织关系管理

    学习如何识别关键决策者,提升组织关系管理能力。
  • 成交冲击感制造

    掌握制造成交冲击感的技巧,提升销售成功率。

解决销售团队面临的关键挑战

通过本次培训,企业将能够有效解决销售团队在客户关系、需求挖掘和成交策略等方面的核心问题,提升整体销售绩效。
  • 客户关系淡化

    帮助销售团队重塑与客户的信任关系,提升客户忠诚度。
  • 需求挖掘不足

    解决销售人员在需求识别与痛点挖掘中的盲区,提升客户识别能力。
  • 成交率低

    通过有效的谈判与沟通策略,提升成交率,减少客户流失。
  • 销售角色不清晰

    明确销售团队在新市场中的角色与定位,增强市场竞争力。
  • 销售流程不畅

    优化销售流程,提升整体工作效率与客户满意度。
  • 缺乏系统销售策略

    构建系统性的销售策略,提升销售团队的整体作战能力。
  • 信任关系缺失

    通过信任构建技巧,提升客户对销售团队的信任感。
  • 市场变化适应不良

    帮助销售团队快速适应市场变化,制定有效的应对策略。
  • 利润空间压缩

    通过价值传递与谈判策略,优化利润空间,增强销售成功率。

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