情商领导力-EI情感智能
训练科学的认知、了解自我情感、价值观、觉察，提升参训人员课程风格。
赵原培训课程合集
招投标与政府采购合规管理专家
本页汇总赵原老师已发布的企业内训课程，重点覆盖绩效管理、领导力发展、合规与内控等方向，便于企业按培训主题快速筛选课程方案。
46 门已发布课程
合规与风控专家
合规与内控体系
赵原课程怎么选
赵原老师的课程合集适合用于企业内训选题、培训方案比选和讲师能力初筛。企业可先结合岗位对象、业务问题和培训周期，判断课程主题是否覆盖当前团队的关键任务。
- 按主题筛选：优先查看绩效管理、领导力发展、合规与内控等方向，确认课程是否贴近业务场景。
- 按对象匹配：结合管理层、业务骨干、项目团队或专业岗位的能力差距，选择课程深度和案例颗粒度。
- 按交付确认：如需定制内训，可进一步沟通课程大纲、案例行业、课时安排和训后转化方式。
全部培训课程
反脆弱：情商与领导力修炼
训练科学的认知、了解自我情感、价值观、觉察，提升参训人员课程风格。
情绪与压力管理
围绕销售管理、情绪洞察与自我调节，帮助学员熟悉情绪不当观念，树立正确的情绪感知
管理者角色认知与自我管理
部门主管、经理，储备干部，围绕管理者能力提升、管理者的自我觉察与角色根基，帮助学员通过本课程的学习，学员将能够
报联商-职场关键场景沟通
围绕管理者能力提升、沟通破局：为什么你的努力，帮助学员掌握汇报不慌、联络不累、商谈不怂的沟通三板斧
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报联商-职场关键场景沟通
围绕管理者能力提升、学好报·联·商，职场不受伤，帮助学员掌握汇报不慌、联络不累、商谈不怂的沟通三板斧
专业汇报与呈现技巧
训练快速掌握领导风格、工作汇报的节点、痛点、建构思考更清晰，提升管理者课程风格。
绩效领导力-极简绩效
在新经济时代，绩效管理过往的经验惯性都将会成为组织成长推进的阻碍！绩效管理，亘古不变的话题，绩效改善，提升人效成为迫在眉睫的问题。
职业素养与生涯发展
训练明确职业定位、精准职业适配、探索职业发展、厘清职业平衡，提升管理者课程风格。
从技术走向管理
训练3F倾听+强有力提问、觉察日记+丰盛日记+规条日记、逻辑性强、轻松诙谐，提升管理者一个测评和两个功法。
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从技术走向管理
训练3F倾听+强有力提问、觉察日记+丰盛日记+规条日记、逻辑性强、轻松诙谐，提升管理者一个测评和两个功法。
高效团队管理
训练知人善用、知己解彼的DISC用人策略、零成本的新生代员工辅导、运用发展思维的人才激励，提升参训人员课程风格。
从优秀到卓越的管理赋能
训练教练式激发下属、提升团队效能的、熟练应用SMART、OGSM工具进行目标落地，提升管理者课程风格。
高效执行与团队凝聚
围绕中高层领导力、你的思维，决定你的人生，帮助学员建立正确的职业心态思维和职业生涯发展理念
