新员工角色认知与转化：从校园人到企业人
面向职场新生代，新学员，管培生等 课程风格：深入浅出，逻辑清晰，大量演练，落地为先，《新员工角色认知与转化：从校园人到企业人》从新员工成长路径、职场定…
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员工职业化素养塑造
面向企业员工，《员工职业化素养塑造》从自我内驱力、越王勾践等模块切入，帮助学员自我精准分析与明确自我驱动力策略，同时覆盖认识敬业精神对员工个人和企业的…
为何你的人才画像总得不到认可：四张表精准描述人才画像
面向HR、企业管理者、HRBP 人数限制： 40人以内，分小组授课，每小组5-8人，《为何你的人才画像总得不到认可：四张表精准描述人才画像》从理思路—…
从专业人员到业务伙伴：HRBP 实战训练-2
面向HRBP，人力资源总监，HR经理，HR主管及企业中高管等，《从专业人员到业务伙伴：HRBP 实战训练-2》从变革中的HRBP角色定位、HRBP的关…
赢在职场：360度打造高素质职业化
面向全体员工通用（含基层管理），《赢在职场：360度打造高素质职业化》从强化工作作风遵循职场规律、什么是职业化？等模块切入，帮助学员理解课程核心方法与…
礼运赢未来：高端情景政务礼仪应用
面向政府工作人员\公务员，《礼运赢未来：高端情景政务礼仪应用》从政务形象修炼——打造政务人员的品牌印记、社交礼行管理——政务职场交往礼仪应用等模块切入…
转型增效：从技术人才走向管理
面向从技术人才刚提拔的管理者、技术岗位的管理者，《转型增效：从技术人才走向管理》从转型起点——技术人管理转型剖析、某企业管理者的错位问题等模块切入，帮…
企业文化建设
面向企业中高层管理者、业务负责人及相关岗位骨干人员，《企业文化建设》从企业文化的核心价值、客户公司的企业文化现状与挑战（定制）等模块切入，帮助学员提升…
国企并购重组与整合实务
面向企业总裁、董事长、总经理、副总、公司管理层，《国企并购重组与整合实务》从国企并购重组与并购操作、国企并购后的整合管理等模块切入，帮助学员理解国企并…
公文写作
面向企业管理层、办以室行政接待人员与其他职场人士，《公文写作》从新闻宣传、领导讲话稿等模块切入，帮助学员掌握新闻体裁、写作步骤与技巧，同时覆盖快速有效…
