创新思维与问题分析和解决-从惯性思维到最优方案
训练重塑思维模式、7+个创新思维、问题分析、解决的核心,提升参训人员认知层和方法层。
中基层实战赋能专家
本页汇总鄢雷老师已发布的企业内训课程,重点覆盖人工智能应用、培训体系建设等方向,便于企业按培训主题快速筛选课程方案。
鄢雷老师的课程合集适合用于企业内训选题、培训方案比选和讲师能力初筛。企业可先结合岗位对象、业务问题和培训周期,判断课程主题是否覆盖当前团队的关键任务。
训练重塑思维模式、7+个创新思维、问题分析、解决的核心,提升参训人员认知层和方法层。
围绕中高层领导力、创新认知破局,帮助学员掌握研发创新体系框架,能搭建需求-思维-流程-激励的创新机制
围绕服务营销、认知破冰,帮助学员认知层面
围绕质量管理、开篇破冰·认知觉醒,帮助学员个人层面
围绕质量管理、执行力认知统一,帮助学员学员层面
围绕绩效管理、人才盘点的系统工具与方法,帮助学员理解人才盘点与梯队建设如何支撑组织战略,建立从业务需求到人才规划的逻辑链
训练工具使用、方法论解决设备隐患排查不、任务优先级混乱、团队沟通效率低等实际问题,提升管理者具体方法和解决岗位问题。
训练改善个人心智模式、团队协作效率、强化组织经营韧性、明确灰度思考力的业务目标,提升管理者对个人和对团队。
训练改善个人心智模式、团队协作效率、强化组织经营韧性、明确灰度思考力的业务目标,提升管理者对个人和对团队。
围绕质量管理、定义问题,帮助学员知识层面
围绕管理者能力提升、认知重构,帮助学员掌握企业通用创新体系框架,能搭建认知统一-创意激发-落地管控
训练对学员、明确高绩效领导力的核心要素、下属能力、意愿诊断工具,提升参训人员3类核心工具。
围绕合规管理、角色认知—从骨干/主管到中层,帮助学员通过本课程学习