全球化思維的领导力修炼
面向企业中高层领导管理者,《全球化思維的领导力修炼》从管理者的角色职责与定位、情境管理的特质提升等模块切入,帮助学员更加认识自己了解自身的特质与风格强…
已加载第26页,可继续查看下一页(关键词:企业文化)
以下课程命中“企业文化”相关关键词,可结合培训领域、课程方向与讲师背景进一步筛选。
面向企业中高层领导管理者,《全球化思維的领导力修炼》从管理者的角色职责与定位、情境管理的特质提升等模块切入,帮助学员更加认识自己了解自身的特质与风格强…
面向企业管理者及高潜员工,《高效管理者的领导力修炼工作》从提升对团队管理的认知思维,转变对团队管理的观念、确定主题等模块切入,帮助学员掌握高效团队管理…
面向企业中高层领导管理者,《全球化思維的领导力修炼》从领导的特质、拉姆·查兰领导力模型等模块切入,帮助学员更加认识自己了解自身的特质与风格强项与弱势在…
面向新任管理者,《新任管理者角色转》从中国式领导者演变之路、领导力六格漫画解读等模块切入,帮助学员新任管理者理解在管理者角色误区,清晰角色认知,同时覆…
面向企业中高层管理者、业务负责人及相关岗位骨干人员,《高级管理者的领导力三板斧》从锻造文化土壤——文化的文化不是设计出来的,而是长出来的、探寻管理逻辑…
面向企业中高层管理者、业务负责人及相关岗位骨干人员,《管理者的领导力实践三板斧》从探寻管理逻辑——有道无术术尚可求,有术无道止于术、DAY1【提认知】…
面向企业中高层管理者、业务负责人及相关岗位骨干人员,《中层管理者的领导力三板斧》从锻造文化土壤——文化的文化不是设计出来的,而是长出来的、探寻管理逻辑…
面向企业中、高层管理者及专业管理人员,《领导力建设与华为管理创新成功之道》从华为企业文化的形成过程、企业生存的商业环境是文化形成的土壤等模块切入,帮助…
面向管理者角色,《数字化时代的人力资源管理创新》从人力资源管理的核心命题、数字化时代的人力资源特征与创新点等模块切入,帮助学员理解课程核心方法与适用场…
面向企业部门经理、管理人员、新经理和期望成为管理者的高绩效员工,《角色认知与领导力提升:管理者的业务管理和团队管理》从认识管理本质,明确角色定位、团队…
工作时间,人工客服一分钟内响应
添加成功后,请直接说明培训需求!