构建心理防护·提升心理资本：企业员工心理健康专题培训
围绕绩效管理、明辨心迹—心理健康认知与风险，帮助学员掌握心理健康评估体系，精准识别职业场景中心理风险的生理、认知、行为信号
蒋丽娜培训课程合集
内训师培养与职场效能提升专家
本页汇总蒋丽娜老师已发布的企业内训课程，重点覆盖人工智能应用、培训体系建设等方向，便于企业按培训主题快速筛选课程方案。
489 门已发布课程
人力资源专家
人才发展与培训体系
蒋丽娜课程怎么选
蒋丽娜老师的课程合集适合用于企业内训选题、培训方案比选和讲师能力初筛。企业可先结合岗位对象、业务问题和培训周期，判断课程主题是否覆盖当前团队的关键任务。
- 按主题筛选：优先查看人工智能应用、培训体系建设等方向，确认课程是否贴近业务场景。
- 按对象匹配：结合管理层、业务骨干、项目团队或专业岗位的能力差距，选择课程深度和案例颗粒度。
- 按交付确认：如需定制内训，可进一步沟通课程大纲、案例行业、课时安排和训后转化方式。
全部培训课程
极简商务演讲：扣人心弦的全脑演讲
训练挖掘演讲常见痛点、让演讲思路清晰、层次分明、凸显成果，提升管理者聚焦痛点和逻辑。
机关事业单位汇报工作提升秘籍-高效汇报的逻辑清晰与AI赋能PPT美化
围绕供应链管理、工作汇报核心逻辑：找准痛点，帮助学员掌握高效汇报核心逻辑，实现思路清晰、层次分明
服务沟通与人际经营技巧，强沟通力—打造高绩效服务团队
围绕销售管理、服务人员的职业化技能提升，帮助学员学习如何把客户当朋友，关注客户感受，掌握服务和销售技巧
智领团队：下属情绪压力疏导与管理艺术
围绕中高层领导力、《西游记》师徒四人的PDP性，帮助学员提升情绪认知和觉察能力，更好地识别和理解情绪
智赢沟通・慧心谈判：中高层管理商务沟通谈判与心理赋能
训练结构化沟通、商务谈判实战、精通跨部门协同、高难度对话，提升管理者学员对象。
新生代员工职场高效阅读与个人学习力提升
围绕项目全流程管理、职场阅读认知重构：找准痛点，帮助学员以上信息提取精准度显著提高
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新生代员工职场高效阅读与个人学习力提升
围绕管理者能力提升、职场阅读认知重构：找准痛点，帮助学员以上信息提取精准度显著提高
新生代员工职业素养及问题思考解决
训练收获：、职业心态的重要性、具备职业思维、职场礼仪，提升参训人员生动案例。
新生代员工DISC优势性格测评与好习惯素养能力提升
训练性格测评、关键职业技能、实施有效的职业发展计划、提高团队合作，提升参训人员自我认知和加强能力提升。
新晋管理者角色认知与管理技能提升
围绕管理者能力提升、新晋管理者的角色定位，帮助学员明确新晋管理者的角色定位和职责范围
新员工职场心态、职业素养与职业技能
围绕服务营销、心态制胜，赢在起点，帮助学员积极心态，增强逆商，建立积极工作观与人生观，增强内部凝聚力
新员工职业素养、沟通礼仪与人际关系
围绕中高层领导力、《令陈经理苦恼的人多力量大》，帮助学员积极心态，增强逆商，建立积极工作观与人生观，增强内部凝聚力
