授课技巧课程设计训练
训练学员熟悉TTT编、演的含义、授课技巧两大核心技能、获赠200多个PPT模板,提升内训师公司成果收益和学员知识收益。
沙盘应用管理专家
本页汇总赵志奎老师已发布的企业内训课程,重点覆盖培训体系建设、税务管理等方向,便于企业按培训主题快速筛选课程方案。
赵志奎老师的课程合集适合用于企业内训选题、培训方案比选和讲师能力初筛。企业可先结合岗位对象、业务问题和培训周期,判断课程主题是否覆盖当前团队的关键任务。
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训练可以快速培养约30位内训师、微课开发的流程、要点等、经验萃取,提升参训人员公司成果收益和学员知识收益。
围绕内训师培养、制作实战篇,帮助学员熟悉PPT的四要素模型、四大PPT结构、演讲表达的4种方式等概念
训练缓解紧张的5种方法、6种开场方式、10种生动教学方法、6种收尾方式,提升内训师课堂上参与以下技能方法的训练,包括。
训练明确职业素养的重要性、明确自身在企业中的角色、职责、职业道德,提升参训人员树立正确的职业观和增强责任感与使命感。
训练职业认知、心态转变、校园、职场的差异,提升参训人员明确职业方向和快速适应职场。
训练识别团队内部的冲突类型、多种冲突解决、协作、激励机制,提升管理者冲突识别与分析和冲突解决技巧。
围绕销售管理、职业护城河:成为"懂客户,帮助学员认知升级建立客户生命周期思维跳出产品导向的短视行为理解每个客户触点背后
训练适用场景、关键问题,提升管理者明确红色引擎·精神传承力量。
训练团队协作效能• 明确角色、分工• 优化沟通机制、特长、兴趣,提升管理者完善激励体系• 多元激励策略和增强团队凝聚力• 建立信任关系。
训练学员将深刻理解冲突的定义、类型、其在组织中的表现形式、组织绩效的关系,提升管理者洞察冲突本质和问题解决能力。
训练熟悉萃取的概念、POST模型、复盘法的流程、重点掌握POST模型,提升内训师学员在知识方面和学员在技能方面。