M03.1经理人的管理认知与角色转变2天OK
面向新任主管未经系统训练过的中高层主管经理人，《M03.1经理人的管理认知与角色转变2天OK》从训练与辅导提纲、案例学习：这些企业问题，究竟体现了管理…
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MTP-管理者进阶课程系列
面向新入职场员工、对管理学有兴趣但涉猎不深的各级职场人士、各级职场人士，《MTP-管理者进阶课程系列》从职业化与职业角色、职业人格塑造之积极主动等模块…
从目标到共赢—高绩效团队铁军锻造实战营
面向部门经理、新晋管理者、储备干部等，《从目标到共赢—高绩效团队铁军锻造实战营》从高绩效团队的钻石模型、目标共识度：公司战略、团队目标与个人目标的三级…
远航者号
面向新入职员工、管培生、主管/班组长，《远航者号》从剧本沙课程体验、课程分享等模块切入，帮助学员个角色映射出8种应届生到职场人的8种可能存在的心理误区…
认同企业文化，强化责任担当
面向管理干部，《认同企业文化，强化责任担当》从企业文化认知层面认同、问题：企业文化在墙面、口号、文件中，并没有真正落实在行为上等模块切入，帮助学员提升…
新形势下如何带好队伍
领导力发展课程围绕企业真实业务场景、方法工具和行动演练展开，适合用于企业内训选课与培训方案沟通
破局赢战：管理层执行力铁军锻造营
面向全员覆盖，特别适合中基层骨干、高潜人才、新晋管理者 教学方式：互动教学 + 视频冲击…，《破局赢战：管理层执行力铁军锻造营》从破局——解码执行力困…
执行力 企业文化管理
面向企业中高层管理者、业务负责人及相关岗位骨干人员，《执行力 企业文化管理》从什么是执行力、案例导入：吉利执行力的表现等模块切入，帮助学员理解执行力的…
与Z世代共舞：新生代管理赋能实战工作坊
面向企业管理者、人力资源管理者 课程说明：为确保课堂最佳体验及课后最佳实践，本方案将会在…，《与Z世代共舞：新生代管理赋能实战工作坊》从共鸣——解码9…
企业文化建设与落地管理
面向中高层管理者，《企业文化建设与落地管理》从文化是什么——企业文化价值观是核心、文化为什么——企业文化的价值和力量等模块切入，帮助学员掌握文化的价…
