步步高升剧本
面向企业中高层管理者、业务负责人及相关岗位骨干人员，《步步高升剧本》从准备工作——签到与角色认领、剧本时间等模块切入，帮助学员理解课程核心方法与适用场…
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新员工职业素养与技能系统训练（2.5天定制）
面向入职新员工等 【培训大纲】 第一部分：思维层面：职业化素养与职业发展 前言：从校园到…，《新员工职业素养与技能系统训练（2.5天定制）》从思维层面…
青年人才综合能力提升（2天定制）
面向青年骨干员工等 【培训课时】2天（授课内容仅为参考，根据需求及实际情况，授课内容有所…，《青年人才综合能力提升（2天定制）》从主动构建流程体系、秉…
韧性塑造：高效压力管理与情绪导航
面向中基层管理者、新晋管理者、储备干部、业务骨干、管培生、新员工等职场人士，《韧性塑造：高效压力管理与情绪导航》从解读职场韧性：不确定时代的生存基石、…
职场新纪元：校园人到职场人的蜕变与飞跃
面向企业新入职员工，《职场新纪元：校园人到职场人的蜕变与飞跃》从职场认知重构——建立职业角色新认知、买土豆的故事等模块切入，帮助学员学会职场角色转换工…
从校园人到职场人：角色转变加速器
面向企业新员工、基层员工，《从校园人到职场人：角色转变加速器》从职业蓝图：职业生涯规划、公司小刘不知道如何选择职业等模块切入，帮助学员通过专业的职业兴…
做自己的CEO-储备干部职业规划与动力激发
面向小菜园储备店长储备厨师长及核心骨干员工，《做自己的CEO-储备干部职业规划与动力激发》从老张的腰肌劳损与老李的区域经理、拆解小菜园店长/厨师长的隐…
赢在职场-高效能员工职业化养成
面向企业各层级需要提升职场软技能的职场人士，《赢在职场-高效能员工职业化养成》从时间效能管理-优化工作效率、情绪与压力管理-从容应对环境等模块切入，帮…
积极心态的打造：企业文化的积极塑造
面向全体员工、新员工、核心骨干，《积极心态的打造：企业文化的积极塑造》从重新认识彼此——重新了解自己与团队的关系、常怀感恩——用新的视角看待经历等模块…
