逻辑思维+逻辑表达+方案呈现+异议处理
围绕合规管理、逻辑思维概述,帮助学员了解逻辑思维、逻辑表达、产品介绍等概念
企业人才培养与职场效能提升专家
本页汇总戴辉平老师已发布的企业内训课程,重点覆盖培训体系建设、风险控制、质量管理等方向,便于企业按培训主题快速筛选课程方案。
戴辉平老师的课程合集适合用于企业内训选题、培训方案比选和讲师能力初筛。企业可先结合岗位对象、业务问题和培训周期,判断课程主题是否覆盖当前团队的关键任务。
围绕合规管理、逻辑思维概述,帮助学员了解逻辑思维、逻辑表达、产品介绍等概念
训练熟悉翻转课堂的模式、相关概念、熟悉翻转课堂的教学设计、实施,提升管理者知识方面和技能方面。
训练熟悉创新的概念、障碍、8种创新方法、4中创新,提升参训人员知识方面和技能方面。
训练熟悉经验萃取的概念、流程等、重点掌握POST技能萃取模型、案例开发技巧,提升内训师知识方面和技能方面。
训练业融量化指标体系、复盘报告模板、优化行动计划、熟悉业培融合本质,提升参训人员成果产出和知识方面。
训练熟悉常见的思维模型、分析问题的工具流程、文档编写的结构、思考事物,提升参训人员知识方面和技能方面。
训练熟悉第五项修炼的深刻含义、快速阅读的6个方法、提高记忆的6个方法、适用场景,提升参训人员知识方面和技能方面。
训练熟悉第五项修炼的深刻含义、快速阅读的6个方法、提高记忆的6个方法、适用场景,提升参训人员知识方面和技能方面。
训练熟悉分析问题的流程、决策、解决问题的方法、工具,提升参训人员知识方面和技能方面。
训练熟悉分析问题的流程、决策、解决问题的方法、工具,提升参训人员知识方面和技能方面。
训练熟悉人才综合管理的流程、关键点、重点掌握STAR模型、访谈法法萃取组织经验,提升管理者知识方面和技能方面。
训练针对企业、员工的实际问题、提出解决方案、锻炼员工系统的分析问题,提升职场人员▲ 企业收益和▲ 员工收益。
围绕销售管理,用于判断课程内容、
正文与课纲结构达到标准课程页候选要求;缺少明确适合对象,可由发布侧补全;缺少明确课程收益,可由发布侧补全