精准传递—卓越合作的人际沟通技巧
与收益： 斯蒂夫·乔布斯曾说："沟通是一种艺术，也是一种科学。它需要我们用心倾听，善于表达，以及理解他人的需求和意图。
蒋丽娜培训课程合集
内训师培养与职场效能提升专家
本页汇总蒋丽娜老师已发布的企业内训课程，重点覆盖人工智能应用、培训体系建设等方向，便于企业按培训主题快速筛选课程方案。
489 门已发布课程
人力资源专家
人才发展与培训体系
蒋丽娜课程怎么选
蒋丽娜老师的课程合集适合用于企业内训选题、培训方案比选和讲师能力初筛。企业可先结合岗位对象、业务问题和培训周期，判断课程主题是否覆盖当前团队的关键任务。
- 按主题筛选：优先查看人工智能应用、培训体系建设等方向，确认课程是否贴近业务场景。
- 按对象匹配：结合管理层、业务骨干、项目团队或专业岗位的能力差距，选择课程深度和案例颗粒度。
- 按交付确认：如需定制内训，可进一步沟通课程大纲、案例行业、课时安排和训后转化方式。
全部培训课程
管理有方·自我超越：管理者自我管理与职业操守修炼
训练精准识别自我管理短板、职业操守风险点、OKR简化版、RACI矩阵，提升管理者学员对象。
管理技能之管理基本功：发言、汇报、主持会议
围绕管理者能力提升、发言：引人入胜，帮助学员掌握发言要点做好有准备的发言自如应对临时性发言
稳心聚力：中高管情绪领导力与高压工作下的韧性前行
围绕供应链管理、自我驭情：情绪自我调节与压力，帮助学员掌握食品行业场景化情绪自我调节工具包，实现情绪快速平复，避免情绪决策
破局・敢为・共赢：中基层管理者挑战现状与冲突管理实战
训练打破 怕出错、怕困难 的固有认知、捕捉创新机会、推进小幅试错的实操，提升管理者重塑挑战心态和破局方法。
知行致远·协同共赢·AI赋能：职场商务文书写作、结构化汇报与跨部门协同
训练商务文书写作 4C 原则、标准化格式、吃透金字塔、SCQA 等结构化汇报，提升管理者学员对象。
物业行业中高层管理者高效执行与卓越领导力提升
围绕中高层领导力、物业中高层管理者的角色定位，帮助学员明确物业中高层管理者核心角色，掌握团队统筹、资源协调
深耕带教・强基固本：管理者下属带教与高效团队建设
训练明晰主任级管理者带教价值、任务拆解、新生代适配、3F 倾听，提升管理者重塑带教认知，激活育人动力和科学带教方法，加速下属成长。
淬炼心能：晨光稀土员工NLP情绪与压力管理实战课
训练职场压力四维分析、情绪ABC疗法、NLP正念心锚等心理学、抗压训练7技能，提升管理者精准识别压力源和情绪调节工具。
沟通赋能、凝心聚力—基层员工沟通技能与团队合作素质培训
训练清晰、准确地表达工作需求、想法、增强跨岗位协作意识，提升参训人员高效沟通技巧和团队沟通协作能力。
沟通致胜·破壁协同—管理干部向上向下与跨部门沟通谈判与冲突化解
训练深度认知职场沟通障碍、冲突根源、精通向上汇报结构化、跨部门沟通，提升管理者学员对象。
柔性服务·高情商表达：银行厅堂员工柔性沟通与服务能力提升
训练厅堂破冰沟通、有温度、有边界、有立场，提升管理者吃透柔性沟通四核心和学员对象。
