门店服务升级与体验优化
训练深刻、优化，提升参训人员服务意识。
吕咏梅培训课程合集
连锁终端实战训练专家
本页汇总吕咏梅老师已发布的企业内训课程，重点覆盖销售管理、领导力发展等方向，便于企业按培训主题快速筛选课程方案。
36 门已发布课程
运营与供应链专家
精益生产与运营管理
吕咏梅课程怎么选
吕咏梅老师的课程合集适合用于企业内训选题、培训方案比选和讲师能力初筛。企业可先结合岗位对象、业务问题和培训周期，判断课程主题是否覆盖当前团队的关键任务。
- 按主题筛选：优先查看销售管理、领导力发展等方向，确认课程是否贴近业务场景。
- 按对象匹配：结合管理层、业务骨干、项目团队或专业岗位的能力差距，选择课程深度和案例颗粒度。
- 按交付确认：如需定制内训，可进一步沟通课程大纲、案例行业、课时安排和训后转化方式。
全部培训课程
高效成交：建材行业销售力提升训练营
训练适用场景、关键问题，提升参训人员明确高效成交。
赋能店长：助力业绩提升
训练助力业绩提升的业务目标、适用场景、关键问题，提升参训人员明确赋能店长。
店长领导力提升与团队打造：傲胜返聘课程
训练适用场景、关键问题，提升参训人员明确店长领导力提升与团队打造。
五星店长实战特训营
开不开店看老板，赚不赚钱看店长！连锁行业竞争白热化的时代，店长就是连锁门店的秘密武器！ 没有优秀的店长，门店在激烈的市场竞争中每况愈下；
门店新生代员工管理
在当今快速变化的商业环境中，95后至03年出生的新生代已逐渐成为职场的中坚力量和消费市场的主力军。
超级卖手锻造营
超级卖手锻造营 培训导言 疫情过后门店进店人数越来越少？ 望穿秋水来顾客，却转一圈就走？ 导购费尽口舌仍然无法成交顾客？ 顾客不愿意留下来体验你的产品？
教练型店长打造高效团队
训练好的心态是成功的基础、现场体验、能力、素质困顿在于自我设限，提升参训人员调整心态和激发潜能。
数据驱动的药店四量提升策略
当前药店行业面临政策变革、线上冲击、专业短板三重压力，业绩增长亟需从经验驱动转向数据驱动，很多药店遇到以下核心痛点： 1、增量困境： 线上购药分流导致进店率下降，但O2O…
店长带教与辅导能力提升
店长带教与辅导能力提升 【培训背景】 优秀的店长是导购赋能与留存的关键按钮，他们不仅是导购的管理者，也是他们的心理导师，更是他们的技能教练。
多店管理与业绩提升
围绕领导力发展、角色认知与价值思考，帮助学员培养多店管理者九项核心能力
服装批发商会员营销与社群运营
围绕数字营销、会员分层与价值识别，帮助学员掌握批发商城会员分层标准与价值识别方法，精准区分，实现资源精准投放
