女性幸福力提升与精力管理
围绕情绪压力管理、修炼女性情绪激活，帮助学员认识压力，正确的看待压力―掌握有效管理自己压力的方法
杨勇培训课程合集
职场效能与AI创新实战专家
本页汇总杨勇老师已发布的企业内训课程，重点覆盖人工智能应用、团队管理、沟通表达、质量管理等方向，便于企业按培训主题快速筛选课程方案。
169 门已发布课程
数字AI专家
人工智能应用落地
杨勇课程怎么选
杨勇老师的课程合集适合用于企业内训选题、培训方案比选和讲师能力初筛。企业可先结合岗位对象、业务问题和培训周期，判断课程主题是否覆盖当前团队的关键任务。
- 按主题筛选：优先查看人工智能应用、团队管理、沟通表达、质量管理等方向，确认课程是否贴近业务场景。
- 按对象匹配：结合管理层、业务骨干、项目团队或专业岗位的能力差距，选择课程深度和案例颗粒度。
- 按交付确认：如需定制内训，可进一步沟通课程大纲、案例行业、课时安排和训后转化方式。
全部培训课程
职场加速器：AI工具在涂料行业中的高效运用
训练全面了解并应用国内主流AI、包括数据处理、分析、轻松制作高颜值PPT，提升职场人员AI工具和AI赋能Excel数据分析。
DeepSeek职场加速器：AI引爆业务全流程
训练全面了解并应用国内主流AI、AI、引导AI提供更有价值的建议、解决方案，提升职场人员AI工具和赋能培训管理。
管培生MTP核心能力提升实战课
围绕管理者能力提升，用于判断课程内容、
高效时间管理与自我能力提升
训练从骨干员工转型为管理者的角色、管理职责认知、遇到危机困局来临之时、懂得对自我进行积极心态的调整，提升管理者积极心态和情绪管理。
核心员工的职业素养与阳光心态
围绕情绪压力管理，用于判断课程内容、
提升全员执行力
围绕人工智能应用，用于判断课程内容、
新晋职场人素养综合能力提升
训练深度剖析从学生到职场人的思维、行为模式转变、讲解职场商务场合中的礼仪规范、科学时间管理，提升参训人员《职业角色转变》和《商务礼仪》。
职场新员工：从角色定位到职业素养蜕变
围绕职业化素养，用于判断课程内容、
卓越职场能力提升：新员工职场角色转换
围绕职业化素养，用于判断课程内容、
从校园到职场：新员工角色转换与能力提升
训练懂得对自我进行积极心态的调整、自我情绪的管理以、舒压方式、职场沟通的，提升管理者深植理念和清晰角色。
做职场幸福女性，从“心”出发
由杨勇主讲，围绕情绪压力管理，用于判断课程内容、
