赵猛培训课程合集

管理实战与人才发展体系建设专家

本页汇总赵猛老师已发布的企业内训课程,重点覆盖领导力发展、培训体系建设等方向,便于企业按培训主题快速筛选课程方案。

45 门已发布课程 人力资源专家 人才发展与培训体系
赵猛 讲师头像

赵猛课程怎么选

赵猛老师的课程合集适合用于企业内训选题、培训方案比选和讲师能力初筛。企业可先结合岗位对象、业务问题和培训周期,判断课程主题是否覆盖当前团队的关键任务。

  • 按主题筛选:优先查看领导力发展、培训体系建设等方向,确认课程是否贴近业务场景。
  • 按对象匹配:结合管理层、业务骨干、项目团队或专业岗位的能力差距,选择课程深度和案例颗粒度。
  • 按交付确认:如需定制内训,可进一步沟通课程大纲、案例行业、课时安排和训后转化方式。

全部培训课程

领导力发展

有效授权与激励

围绕领导力发展、什么是授权,帮助学员找对员工辅导的切入点,掌握员工辅导的步骤

人工智能应用

缔造者—管理人才三维七步进阶训练

一线经理,储备干部,围绕中高层领导力、认知识局·明心,帮助学员掌握目标管理技术,带领团队成为目标导向型——铸目标力

培训体系建设

TTT课程开发与授课技术

训练教学事件组织、引导技术促进学员深入思考、有效开场、准备,提升内训师选择正确的培训理念。

人工智能应用

双向奔赴—00后员工管理实战沙盘

训练理性看待00后员工的不当行为、倾听、共情、反馈——铸连接力,提升管理者与00后建立信任的沟通方式。

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