微课开发与H5制作
训练熟悉微课的特点、类型、课堂中参、并掌握如何定需求，提升内训师知识方面和技能方面。
戴辉平培训课程合集
企业人才培养与职场效能提升专家
本页汇总戴辉平老师已发布的企业内训课程，重点覆盖培训体系建设、领导力发展、团队管理等方向，便于企业按培训主题快速筛选课程方案。
409 门已发布课程
戴辉平课程怎么选
戴辉平老师的课程合集适合用于企业内训选题、培训方案比选和讲师能力初筛。企业可先结合岗位对象、业务问题和培训周期，判断课程主题是否覆盖当前团队的关键任务。
- 按主题筛选：优先查看培训体系建设、领导力发展、团队管理等方向，确认课程是否贴近业务场景。
- 按对象匹配：结合管理层、业务骨干、项目团队或专业岗位的能力差距，选择课程深度和案例颗粒度。
- 按交付确认：如需定制内训，可进一步沟通课程大纲、案例行业、课时安排和训后转化方式。
全部培训课程
TTT的3个阶段18个模块32天课程体系
围绕内训师培养、PPT课件，帮助学员课程时长
经验萃取+教学设计+表达技巧+互动控场
训练学员熟悉经验萃取、教学原理、全脑表达的概念、要点等，提升参训人员公司成果收益和学员知识收益。
课程设计+课件制作+经验萃取+教学设计
训练要点等、PPT设计制作、经验萃取、教学设计四大核心技能，提升参训人员公司成果收益和学员知识收益。
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课程设计+课件制作+经验萃取+教学设计
训练要点等、PPT设计制作、经验萃取、教学设计四大核心技能，提升参训人员公司成果收益和学员知识收益。
授课技巧与工作效能提升训练
围绕内训师培养、上篇：授课技巧训练，帮助学员公司方面
HR经营分析报告与公文写作训练
训练熟悉分析问题的流程、目标管理、计划管理等知识、分析问题的麦肯锡方法，提升参训人员知识方面和技能方面。
逻辑思维+逻辑表达+方案呈现+异议处理
围绕合规管理、逻辑思维概述，帮助学员了解逻辑思维、逻辑表达、产品介绍等概念
基于翻转课堂的微课设计
训练熟悉翻转课堂的模式、相关概念、熟悉翻转课堂的教学设计、实施，提升管理者知识方面和技能方面。
创新思维与问题分析训练
训练熟悉创新的概念、障碍、8种创新方法、4中创新，提升参训人员知识方面和技能方面。
经验萃取+案例开发+微课开发+授课技巧
训练熟悉经验萃取的概念、流程等、重点掌握POST技能萃取模型、案例开发技巧，提升内训师知识方面和技能方面。
培训项目如何做到业培融合
训练业融量化指标体系、复盘报告模板、优化行动计划、熟悉业培融合本质，提升参训人员成果产出和知识方面。
思维训练+问题分析+文档编写能力综合提升训练
训练熟悉常见的思维模型、分析问题的工具流程、文档编写的结构、思考事物，提升参训人员知识方面和技能方面。
