NLP教练管理策略
训练◆ 了解如何运用NLP、教练式管理、◆ 掌握教练四大核心、◆ 运用心理学,提升管理者学员对象。
心智领导力提升教练
本页汇总张尚老师已发布的企业内训课程,重点覆盖人工智能应用、绩效管理、领导力发展等方向,便于企业按培训主题快速筛选课程方案。
张尚老师的课程合集适合用于企业内训选题、培训方案比选和讲师能力初筛。企业可先结合岗位对象、业务问题和培训周期,判断课程主题是否覆盖当前团队的关键任务。
训练◆ 了解如何运用NLP、教练式管理、◆ 掌握教练四大核心、◆ 运用心理学,提升管理者学员对象。
6小时/天,围绕中高层领导力、突破内在与执行效能,帮助学员了解什么是团队,什么是团队凝聚力,同时能够更加深入的了解团队成员
围绕管理者能力提升、管理学与心理学的结合,帮助学员本课程主要是帮助企业管理者掌握中国情境互联网时代下的行为心理学的基本理论
围绕管理者能力提升、管理学与心理学的结合,帮助学员从心理学的角度,帮助管理者更好的突破自我局限性思维瓶颈
围绕管理者能力提升、系统动力与个体行为,帮助学员初步认识和理解系统动力模型,更好的读懂人和背后的动力,提升自我影响力
6课时/天,围绕管理者能力提升、解读沟通与沟通效果,帮助学员※ 解读组织沟通的意义,掌握人际沟通能力,有效达成人际沟通效果
围绕管理者能力提升、角色定位与柔性管理,帮助学员在管理工作中,快速进行管理者角色定位,同时帮助下属找准角色,作对事情
围绕中高层领导力、目标管理与计划分解,帮助学员了解经理人的角色与职责,找准角色定位,在工作中发挥应有的效能
围绕管理者能力提升、管理画像,帮助学员认清管理者的角色定位与思维模式,在工作中发挥更好的效能
围绕管理者能力提升、管理的角色与定位,帮助学员认清管理者的角色定位与思维模式,在工作中发挥更好的效能
围绕管理者能力提升、管理画像,帮助学员认清管理者的角色定位与思维模式,在工作中发挥更好的效能
围绕管理者能力提升、角色认知与管理思维,帮助学员了解职业经理人的角色与职责,在工作中发挥应有的效能
训练何为教练式辅导、熟悉员工入职角色认知、定位的过程、善于发现被辅导者的特性,提升管理者学员对象。