企业文化建设与管理
企业文化重在全员参与,整体互动,不能完全由上而下的被动灌输。(在培训项目实施过程中,会根据课程中互动讨论的实际情况对方案中的培训板块内容进行相应调整…
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在高速服务区这场没有终点的“服务竞赛”中,我们作为综合服务外包商,面临的核心挑战已不仅是做好单一业务,更是要在加油站、餐厅、物业等分散场景中,提供统一…
面向企业全体人员,《文化铸魂 团队聚力:企业文化深植与执行力提升》从文化的力量:认知、共鸣与团队基石、核心价值观的内化与行为塑造等模块切入,帮助学员凝…
面向公司中高层管理者,《文化强基:电网企业文化建设的理论与实践》从企业文化的核心理论与战略框架、电网行业的文化特质与建设路径等模块切入,帮助学员系统掌…
面向企业中高层管理者、HR/企业文化负责人、骨干员工、后备干部,《卓越企业文化塑造行动学习》从标杆企业+行业实战案例拆解,对标借鉴、举一反三、家族文化…
面向企业中高层管理者和职能部门主管,围绕企业文化变革、企业转型升级、创新型组织变革、文化重塑、创新型团队打造和组织激励等主题,帮助学员建立文化推动组织…
面向副总、总监、企业管理层、HR,《阿里巴巴企业文化与创新管理模式》从阿里企业文化与价值观构建、阿里政委体系与运作等模块切入,帮助学员学习阿里巴巴在企…
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面向管理岗 课程设计:20%模型讲授 + 25%镜例分析 + 30%场景演练 + 15%…,《烟草企业文化与凝聚力》从道——烟草企业的文化根基与时代使…
企业文化诊断、使命愿景价值观共创与文化落地
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