非人力资源经理的人力资源管理(1天全模块版)
本课程面向中高管、HR及对人才管理感兴趣的业务管理者,围绕用人经理与HR在招聘、绩效、培养、发展、激励和保留六个模块中的职责分工,结合入职管理案例和实…
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面向企业中高层管理者、业务负责人及相关岗位骨干人员,《HRBP实操训练营》从HRBP角色与定位、HR为什么要成为业务伙伴等模块切入,帮助学员理解课程核…
面向企业中高层管理者、业务负责人及相关岗位骨干人员,《金牌面试官:赋能业务的招聘能力提升》从战略性人才画像——精准识人的基石、金牌面试官的炼成——科学…
面向企业员工 课程形式:角色演练+案例研讨+问题分析+行动工作+工具运用+场景化工作,《工作总结与复盘转化讲授版-无研讨》从回顾工作目标、目的和目标的…
面向高潜员工、管培生、职场初期员工,《高潜人才职业生涯发展与规划》从什么是职业生涯规划、自我认知——精准识别职业兴趣类型、在当前岗位发挥优势等模块切入…
面向企业中高层管理者、业务负责人及相关岗位骨干人员,《深化改革 激活资本—国企十四五人力资本规划激活与重构》从国企人力资源管理现状与特征、国企人力资源…
面向企业骨干员工,《职场幸福课:积极人生动力满满》从职场幸福四维度、思维模式——与自己的关系等模块切入,帮助学员组织侧,同时覆盖构建和谐用工关系:关注…
绩效管理课程围绕企业真实业务场景、方法工具和行动演练展开,适合用于企业内训选课与培训方案沟通
面向企业高层管理、部门经理主管、企业骨干、储备干部等,《人力资源优化管理(六模块)》从HR的职业化素质和职业规划、人才招聘和甄选技术等模块切入,帮助学…
面向企业中高层管理者、业务负责人及相关岗位骨干人员,《蜕变·启航:从校园人到职场人的职业化飞跃》从快速转变角色、快速融入企业等模块切入,帮助学员角色认…
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