管理者教练辅导能力进阶训练
围绕管理技能、教练意识觉醒与角色转换,帮助学员理解教练型领导力与指令式管理的差异,建立主动辅导和自我迭代意识
销售铁军与卓越团队打造实战专家
本页汇总梅卫明老师已发布的企业内训课程,重点覆盖销售管理、大客户管理、增长战略等方向,便于企业按培训主题快速筛选课程方案。
梅卫明老师的课程合集适合用于企业内训选题、培训方案比选和讲师能力初筛。企业可先结合岗位对象、业务问题和培训周期,判断课程主题是否覆盖当前团队的关键任务。
围绕管理技能、教练意识觉醒与角色转换,帮助学员理解教练型领导力与指令式管理的差异,建立主动辅导和自我迭代意识
围绕管理技能,帮助学员树立新常态转型思维,理解管理逻辑差异,完成从粗放管理到精细化、赋能型管理的角色重塑,掌握高效习惯、时间管理及目标管理等实战工具,优化个人工作模式以应…
围绕大客户管理、行业变局+大客户经营底层逻辑,帮助学员风险评估多方案对比等专业工具补齐结构化能力短板
围绕增长战略、行业对标-新能源车企凭什么靠,帮助学员掌握新能源标杆车企产品经理产品价值打造全流程机制,可直接迁移至地产产品研发
训练精准研判企业产品竞争力、适用场景、关键影响因素、工具,提升参训人员模块一格局研判。
训练上门试驾、战败客户激活的业务目标、适用场景、关键问题,提升参训人员明确汽车销售行销实战。
摩托车渠道业务代表沟通赋能与落地执行实战(2天) 培训对象:全国业务代表(约50人) 培训时长:2天 核心目标: 1,升级沟通逻辑与话术,破解业务代表与经销商(店长、导购…
基层岗位提拔,熟悉一线技术实操,普遍存在工作被动、,《光电制造售后经理综合能力提升实战课》从售后全维度管理指标解读(30min)、目标分层拆解实战(30min)等模块切入…
训练理解蔚来用户运营底层逻辑、蔚来线上线下运营、搭建用户服务、社群,提升参训人员体系化认知和工具即拿即用。
《汽车经销企业,汽车营销中层管理破局与销量提升实战内训大纲(2天)》从市场寒冬下,中层销售管理者的角色重塑与思维求变、销量提升核心:业绩下滑诊断与增量提升管理机制等模块切…
训练新能源技术术语的商务化转化、策略、政策导向营销、技术赋能营销,提升参训人员沟通赋能和谈判破局。
训练系统掌握消费者行为学核心理论、需求洞察方法论、客户细分、画像,提升管理者体系构建和工具精通。