七步走出心理焦虑:化解压力,活出精彩人生
围绕绩效管理,用于判断课程内容、
管理心理学专家
本页汇总严红艳老师已发布的企业内训课程,重点覆盖销售管理、领导力发展等方向,便于企业按培训主题快速筛选课程方案。
严红艳老师的课程合集适合用于企业内训选题、培训方案比选和讲师能力初筛。企业可先结合岗位对象、业务问题和培训周期,判断课程主题是否覆盖当前团队的关键任务。
围绕绩效管理,用于判断课程内容、
围绕绩效管理,用于判断课程内容、
围绕战略解码,用于判断课程内容、
围绕薪酬激励机制、个性与员工激励,帮助学员理解非物质激励的重要性和心理学基础
围绕质量管理,用于判断课程内容、
训练厘清授权的三个误区、明晰常见的三种冲突、人性的需求以、目标管理,提升管理者领导能力和授权能力。
课程缘起: 浮躁的社会,浮躁的职场,员工对工作的迷茫,企业家管理的痛苦——到底出了什么问题?作为员工要追求成功,作为组织要追求常青——什么是最宝贵的职业品质?
训练WHO心理危机11项筛查、认知、《4W×3F双螺旋模型》、搭建《心理资本仪表盘》,提升管理者心理防火墙和情绪急救能力。
围绕管理者能力提升、知心——认知心理,身在何方,帮助学员提升认识情绪了解自我的能力
围绕中高层领导力,用于判断课程内容、
围绕中高层领导力,用于判断课程内容、
围绕中高层领导力、角色扮演、体验式训练,帮助学员掌握个性重塑的理念与工具,能够根据岗位需求灵活调整并激发团队成员的行为潜