贵妃荔枝：问题分析与解决-剧本杀
围绕管理者能力提升、干货讲解与实操演练，帮助学员掌握一套完整的问题分析思维工具
杨琳颖培训课程合集
EAP心理专家
本页汇总杨琳颖老师已发布的企业内训课程，重点覆盖管理技能、团队管理、战略规划等方向，便于企业按培训主题快速筛选课程方案。
56 门已发布课程
人力资源专家
人才发展与培训体系
杨琳颖课程怎么选
杨琳颖老师的课程合集适合用于企业内训选题、培训方案比选和讲师能力初筛。企业可先结合岗位对象、业务问题和培训周期，判断课程主题是否覆盖当前团队的关键任务。
- 按主题筛选：优先查看管理技能、团队管理、战略规划等方向，确认课程是否贴近业务场景。
- 按对象匹配：结合管理层、业务骨干、项目团队或专业岗位的能力差距，选择课程深度和案例颗粒度。
- 按交付确认：如需定制内训，可进一步沟通课程大纲、案例行业、课时安排和训后转化方式。
全部培训课程
管理者压力释放与心灵滋养
针对管理者高压工作状态，提供压力释放技巧与心灵滋养方案，助力管理者保持心理平衡与领导活力。
同主题更多课程 1 门
管理者压力释放与心灵滋养
围绕管理者能力提升、OH卡启心，帮助学员帮助管理者识别并释放压力，提升情绪管理能力
职场U等生
本课程是世界五百强公司新员工的必修课程，其开展方式极具互动性，充分运用多种有效且广受成年人欢迎的教学方式，例如：欧卡工坊，角色扮演，示范演练，小组讨论，视频教学，头脑风暴…
同主题更多课程 1 门
职场U等生
本课程是世界五百强公司新员工的必修课程，其开展方式极具互动性，充分运用多种有效且广受成年人欢迎的教学方式，例如：欧卡工坊，角色扮演，示范演练，小组讨论，视频教学，头脑风暴…
新员工心态认知与职涯发展规划
围绕绩效管理、从我是谁看职场人的角色定位，帮助学员帮助新员工进行从学生到职业化的角色认知，形成职业人思维
从”心“赋能学习共创会
由杨琳颖主讲，围绕战略解码、打开"心"扉，帮助学员战略共识落地，破解"上热下冷"困局。干部从"被动执行"转向"主动共建"
保险内勤的AI生存法则与自我赋能
围绕销售管理、时代断层：从知识生产力到智慧，帮助学员危机意识显著提升。90%以上员工能精准识别自身岗位被AI替代的风险等级
如果说出的话能“看见”
由杨琳颖主讲，围绕服务营销、拒绝带有情绪的沟通，看见情绪，帮助学员（1）组织层面
工作闭环思维训练：沟通表达与呈现
训练学员能够运用任务接收五步骤、学员掌握过程反馈的关键节点、学员学会成果汇报的结构化表达、学员运用有效反馈，提升参训人员任务闭环和反馈闭环。
鹅爱你：压力与情绪管理-桌游
对压力转化，围绕内训师培养、了解自己的压力状况，帮助学员深刻理解自己独特的压力源，建立属于每个人独到的压力管理方式
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鹅爱你：压力与情绪管理-桌游
对压力转化，围绕内训师培养、了解自己的压力状况，帮助学员深刻理解自己独特的压力源，建立属于每个人独到的压力管理方式
赴国忧》抗日战争主题-剧本杀版权课程：党建类
定制版党建爱国沉浸式实景体验红剧项目《赴国优》，与传统的被动式党建教育方式不同，沉浸式红色剧目体验通过场景打造、声音烘托、演员演绎来营造时代背景环境和故事氛围，把体验者带…
管理心理学-洞察人心 提升管理技能
训练DISC 行为风格识别、三脑原理识别自身情绪状态、压力管理、自我调节，提升管理者识人和知己。
自我认知和团队打造
训练绘画心理分析技术、DISC人格特质、岗位发展需求、团队问题分析，提升管理者自我认知方法和管理技能。
