吴东翰:统计过程控制SPC与实验设计DOE综合应用

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课程概要

培训时长 : 2天

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课程分类 : 生产管理

课程编号 : 41295

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适用对象

副总、厂长、生产管理、供应链管理、仓储管理、物流管理、采购管理

课程介绍

实验设计(Desig of Experimet,简称DOE)是以概率论与数理统计为基础、合理安排试验的一种方法,通过高效经济地获取数据信息、科学地分析处理、得出正确的结论。现代企业的制造和设计部门则经常用它来解决设计、生产和服务流程中的问题,特别是在一些推行持续改进的企业里,更是一个提升质量,稳定流程的有力工具。本课程讲述如何将各项实验方法DOE及统计过程控制SPC运用于产品和制程设计中,减少过程中各项的变差,从而使产品及制程设计臻于完美。往往提到实验设计,很多人就会想到其深奥的理论,使人望而却步。

本课程特点:注重理论的同时,更是通过大量的案例分析及配合软件的使用,使学员理解各种DOE/SPC理论的应用。注重实践,由浅入深,较多的案例与实践,让学员在实践中轻松掌握实验设计的系统思维与核心技巧。

本课程可使企业了解和掌握SPC/DOE的根本框架和用意,有针对储备厂长及一般管理人员所规划的。主要偏向了解SPC/DOE是在设计规划阶段就可以加以控制和改善的,并辅以实例练习,使学员在实际练习中真正掌握SPC/DOE的精髓,协助企业确定对客户最具影响力的业务过程,确定业务过程最可能的关键瓶颈,找出过程失效中最佳解决方案

课程对象:副总、厂长、生产管理、供应链管理、仓储管理、物流管理、采购管理

第一讲:过程数据告诉我们什么?

过程数据从何而来?

  • 过程数据是打哪儿来的?
  • 来说说过程数据:个体和变数
  • 过程数据的研究与调查
  • 案例:高压线会使孩童得白血病吗?

过程数据样本告诉我们什么

  • 从样本到母体
  • 抽样变异
  • 误差界限

过程数据合不合理

  • 过程数据彼此之间是否相合?
  • 过程数据可信吗
  • 过程数据背后有什么该注意的吗

业务流程图

  • 案例:如何调制一杯滴滴香浓的咖啡
  • 找出有附加价值及无附加价值的步骤
  • 流程输入及输出指标
  • 流程图绘制应用练习
  • 生产性宏观流程图和动线流程

过程数据收集计划与抽样方法

  • 过程数据可以帮助我们….
  • 案例研究-建立新服务流程的时间
  • 资料收集的首要步骤
  • 规划资料收集计划
  • 数据收集表的应用
  • 简单随机抽样 (Simple Radom Samplig)
  • 分层抽样 (Stratified Samplig)
  • 丛集抽样 (Clster Samplig)
  • 系统抽样 (Systematic Samplig)

第二讲:验证数据可靠性:测量系统分析MSA

计量型测量系统分析基本简介

  • 计量型测量系统分析基本术语
  • 计量型测量系统分析的使用时机
  • 案例:T公司的案例解析

分辨力和稳定性

  • 什么是测量系统分析的分辨力
  • 分辨力对过程控制与分析的影响
  • 什么是测量系统分析稳定性
  • 稳定性对过程控制与分析的影响

偏倚和线性

  • 偏倚和线性的计算
  • 偏倚和线性的回归拟合线
  • Miitab对偏倚和线性的分析
  • 案例:学员演练与分析

重复性和再现性

  • 重复性和再现性
  • 精确度分析
  • Miitab对重复性和线性的分析
  • 案例:学员演练与分析

测量系统分析研究指南

  • 确定稳定性用指南
  • 确定偏倚用指南
  • 确定重复性和再现性用指南
  • 全距法
  • 均值和全距法
  • 案例:花生模拟实验

分析与改正

  • 如何阅读计数型测量系统分析的报告
  • 计数型测量系统分析改进的四大法门
  • 案例分析与研讨

第三讲:统计过程控制SPC

统计过程控制与过程能力

  • 持续改进及过程统计控制概述
  • 基本统计概念介绍
  • 过程控制系统与过程变差
  • 过程控制与过程能力
  • 过程改进循环

计量型数据控制图

  • 均值和极差图(X-R)
  • 均值和标准差图(X-S)
  • 单值移动极差图(IMR)

计数型数据控制图

  • 不合格品率的P图
  • 不合格品率的C图 

第四讲:全因子与2K实验设计

解读直交表

  • 直交表的简介
  • 如何解读直交表
  • 直交表的使用

全因子与2K实验设计之分析

  • 全因子与2K实验设计的基本流程
  • 什么是中心点,如何设计中心点
  • 什么是区集,如何设计实验的区集
  • 实验设计之统计分析要点
  • 案例:学员实战演练

全因子与2K实验设计之应用技巧

  • 实验设计变更选择实战技巧
  • 实验设计水平选择实战技巧
  • 实验设计在项目改进中的应用

第五讲:实验设计DOE项目改进技术

数据收集与抽样技术

  • 收集出来的数据总是不能满足分析的要求?抽样计划能帮助到我们吗?
  • 六种收集数据的手段?
  • 数据收集与抽样计划关键核心问题所在?避免其中的陷阱?

项目主题之选择与构思

  • 项目主题选择的基本参考思路
  • 项目主题选择的分析工具
  • 项目主题选择的关系矩阵表
  • 案例:H公司的项目主题选择结果

项目改进的基本流程

  • 项目改进的流程与思路
  • 项目改进的核心关键流程
  • 项目改进的实践技巧
  • 案例:学员实战演练

项目财务规划指导

  • 如何衡量项目的财务收益
  • 项目财务收益基本类型?
  • 项目财务收益计算的基本思路
  • 案例:Y公司的财务收益是这样计算的

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• 吴东翰:危机意识与团队凝聚力
课程背景: 企业90%的基础管理工作该由谁去落地?90%的效能又该由谁去推动和督导?90%的小事发生在谁身边?如何每天花更少的时间做好:“安全生产,质量把关,设备监控,进度督导,标准化管理的相关工作,更重要的是如何发现问题,解决问题,反馈问题,分享问题全过程的体验,管理者是员工职业精神的榜样,更是人生的教练,和文化的推动者。 各个事件背后都隐藏不可告人的惊天秘密及巨大的价值利益链条。但是他们都有着类似的错误与经历,那是他们根本没有做好预防控制,同时没有足够唤醒自己与员工心中的匠心意识。本课程不仅是一门解决问题的系统与技术,更是一门哲学或艺术。它可以协助中基层管理提升解决问题的能力。管理的问题总是千头万绪,管理者如果不能快速找到问题背后的根源,有效地解决问题,就无法有效地提高质量与效率,以及优化最佳成本。那么我们并不是被问题本身所困扰,而是被解决问题的最佳方案所困扰。 第一讲:角度转变—做心智成熟的管理者 一、管理者的角色定位 导入:五星大饭店的管理启示 1. 管理者的位置和基本职责是什么? 2. 管理者角色认识的三层次 1)自己:权责和工作范畴的精准把握 2)领导:了解领导者工作的核心需求 3)员工:摸底员工对团队的真实期待 互动:看看有哪些类型的管理者 3. 管理者的类型及代表的立场 案例:CKT公司的管理者 二、管理者成功心智力 1. 管理者该有的信念和价值观 2. 如何从成功走向成功的工作模式 研讨:新经理的身份定位是什么? 3. 管理者的三项细分身份 1)面对客户/同事:怎样赢得客户/同事的支持 2)面对员工:员工对你的期待是什么? 3)面对上级:梳理与上级的关系 案例:累死自己而业绩又低迷怎么办? 三、管理者及团队危机意识 1. 管理者三项核心能力提升 1)不理解:提升与员工相处的能力 2)转思维:突破管理者的定势思维 3)缺方法:提升管理方法应用能力 2. 如何有效树立团队的危机意识 3. 如何有效应对团队危机的预防技术 4. 把“没可能”变为“可能”的方法 5. 挑战有方法:解除员工的自困模式 6. 如何做正确的事及正确的做事 案例:陷入困境的王主管 第二讲:管理者如何管好团队带好人 一、如何带出忠诚的员工队伍 ①.精准招才选将的技术与流程 ②.厘清并培育员工的职能与角色 ③.与员工共同成长的活动策划 ④.员工内心真正的需求是什么 ⑤.花最少的资源把激励做得最好 ⑥.团队组建的4部曲、8步骤 ⑦.如何激活你内在的领导力 ⑧.领导者要先得到下属的认同 ⑨.如何解决企业员工难留的问题 ⑩.管理者的五项权利是什么? 案例:《加西亚的一封信》的启示是什么 二、管理者无敌沟通技巧1、如何保持与上司的良好沟通2、怎样与平级同事沟通3、与下属沟通的技巧4、如何培养下属 5、沟通真正的意义与前提条件 6、语音语调和身体语言对沟通的影响 7、身份定位对沟通效果的影响 8、语言技巧在沟通中的应用 9、提升说话效果的技巧 三、梳理内在人际关系 ①.内在人际关系的主要阻碍 ②.情景—内在人际关系的5要素 ③.改善人际关系的主要方法与步骤 ④.为什么人际网总是很重要的 ⑤.影响人际关系的主要问题 ⑥.调整人际关系的原则与方法 ⑦.建立人际关系的管理技巧 四.如何有效推动团队凝聚力 1) 什么是团队凝聚力 2) 10分钟清晰团队的限制性信念 3) 有效地提升团队凝聚力的技巧 4) 如何营造亲情氛围和亲和力 5) 团队目标和团队价值观整合 6) 团队高绩效探索5R模型 7) 团队差距分析GAPS模型 五、营造员工“最佳执行力”的氛围 1. 职业化员工的素质模型 2. 全员工技能差距分析与改善 3. 员工常犯的执行力错误 4. 员工执行力的3层面说 5. 全方位执行力的3个核心流程 6. 时间管理与工作执行力 7. 建立4R模式的执行系统 研讨:为什么结果还得不到付出的1/50
• 吴东翰:五大工具运营实操技术APQP/PPAP/SPC/FMEA/MSA
课程背景: 中小型企业的80%的基础管理工作都应该谁去落实?80%的效率提升都应该谁去推动?80%的粗制滥造小事件都每天发生在谁身边?是谁每天从早到晚始终目不转睛盯着现场?是谁每天从早到晚严守把控作业安全、产品缺陷、设备保养、进度督导、规范作业的执行监督?又是谁第一个愿意与员工在失败中共同学习与成长?企业引入了不同类型的西方式管理理论、各种管理体系认证的洗礼,为什么公司还是找不到更好的五大工具应用的方向与方法?上有政策,下有对策,为什么企业家的想法总是不能让员工上下一致的理解与认同?谈谈五大工具的应用和成果,为什么部份企业总是不停的在重复思想、行为和成果的“两张皮”现象 IATF 16949的五大工具类课程,即APQP产品质量先期策划和控制计划、PPAP生产件批准程序、FMEA潜在失效模式及后果分析、SPC统计过程控制、MSA测量系统分析是IATF所推荐的配套核心工具手册。为了在中国推广和借鉴国际汽车工业质量管理先进经验,促进和提高中国汽车等行业整体质量管理和质量保证水平,推出最新版五大核心工具培训课程,并将结合深入浅出的案例阐述工具类课程在实际工作中的运用并有针对性的解答学员的疑难问题 课程收益: ● 提升五大工具的意识与能力,并推动全员工主动参与五大工具变革的活动 ● 梳理五大工具工厂经营基本策略,并如何化“不可能”为可能的关键能力 ● 掌握五大工具与业务整合必杀技、让五大工具变得如此的轻松、简单有效 ● 提升五大工具应用创新模式中所需要的综合能力,降低应用化带来的成本 ● 推动落地五大工具与制造业解决方案的方法技巧,促进整体性变革有效性 ● 建立五大工具推动的标准和流程,以及优化业务服务中的标准,和满意度 ● 掌握五大工具应用人才开发能力,以及关键业务流程的持续改进活动推广 课程优势: 本课程以项目策划和项目管理为基础,用具体的案例为依托,详细讲解在新产品导入、现有产品管控过程中如何灵活运用APQP、控制计划、FMEA、SPC、MSA以及PPAP等工具,并通过深入浅出的演练习使学员掌握五大核心工具关键要点 课程时间:4天,6小时/天 课程对象:R&D工程师/生产工程师/品质改善工程师/生产单位主管/品质主管经理/生产厂长、主管、工程QA\QC部门主管﹑IE﹑PE﹑QE等工程师﹑现场管理及设计研发技术人员等。 课程方式:录像观赏+工具复制+案例分析+实战模拟+疑难问答+精彩点评 第一讲:APQP-产品质量先期策划 1) 第一阶段:计划和项目确定 a) 顾客心声 ( VOC ) b) ─ 市场调查 c) ─ 保修记录及质量信息 d) ─ 小组经验 e) 经营计划 / 营销策略 f) 产品 / 制程标竿数据 g) 产品 / 制程假设 h) 产品可靠度研究 i) 顾客输入 j) 实战演练 2) 第二阶段:产品设计与开发 a) 设计目标 b) 可靠性和质量目标 c) 初始材料清单 d) 初始过程流程图 e) 初始产品和过程特殊特性清单 f) 产品保证计划 g) 管理者支持 h) 实战演练 3) 第三阶段:过程设计和开发 a) DFMEA b) 可靠性和装配特性 c) 设计验证与设计评审 d) 样件制造--控制计划 e) 工程图(包括数学数据) f) 工程规范与材料规范 g) 图样和规范更改 h) 新设备、工装和设施要求 i) 产品/过程特殊特性 j) 量具和有关试验设备要求 k) 小组可行性承诺和管理者支持 l) 实战演练 4) 第四阶段:产品和过程的确认 a) 包装标准 b) 产品/过程质量体系评审 c) 过程流程图 d) 场地平面布置图 e) 特性矩阵图 f) PFMEA g) 试生产控制计划 h) 过程指导书 i) MSA计划 j) 初始过程能力计划 k) 包装规范 l) 管理者支持 m) 实战演练 5) 第五阶段:反馈、评定和纠正措施 a) 试生产 b) MSA评价 c) 初始能力研究 d) 生产件批准 e) 生产确认试验 f) 包装评价 g) 生产控制计划 h) 质量规划签署与管理阶层支持 第二讲:PPAP—生产件批准程序要求 一、通知顾客和提交要求 二、必须向顾客提交的生产件批准PPAP 1、一种新零件或产品 2、对以前提交的零件不合格之处进行纠正 3、由于设计规范、技术规范或材料改变及编号的工程更改。 4、散装材料。 三、无需通知顾客的情况 四、提交的5个等级 五、零件提交状态 六、顾客PPAP状态(三种情况) 七、过程要求  八、记录和标准样品的保存 第三讲:MSA-测量系统分析 一、计数型测量系统分析实战 计数型测量系统分析基本简介 计数型测量系统分析基本术语 计数型测量系统分析的使用时机 案例:Y公司的案例解析 实验前的工作准备 选择实验产品的基本方法 挑选检验人员基本原则 计数型测量系统分析应具备的条件是什么? 计数型测量系统分析执行思路与流程 计数型测量系统分析的执行流程 如何监控实验的现场 如何把握计数型测量系统分析流程的关键控制点 案例:花生模拟实验 分析与改正 如何阅读计数型测量系统分析的报告 计数型测量系统分析改进的四大法门 案例:X公司分析与研讨 二、计量型测量系统分析实战 计型测量系统分析基本简介 计量型测量系统分析基本术语 计量型测量系统分析的使用时机 案例:T公司的案例解析 分辨力和稳定性 什么是测量系统分析的分辨力 分辨力对过程控制与分析的影响 什么是测量系统分析稳定性 稳定性对过程控制与分析的影响 偏倚和线性 偏倚和线性的计算 偏倚和线性的回归拟合线 Miitab对偏倚和线性的分析 案例:学员演练与分析 重复性和再现性 重复性和再现性 精确度分析 Miitab对重复性和线性的分析 案例:学员演练与分析 第四讲:PFMEA-过程失效模式和影响分析 一、 失效模式影响分析(FMEA)的系统讲解 1) 什么是PFMEA 2) 实施PFMEA的好处 3) PFMEA的要素 4) 实施PFMEA的前期准备 a) 流程图 b) 因果分析 5) PFMEA列表 6) 系统与子系统 7) 接口和交互作用 8) 新版PFMEA差别是什么 二、 PFMEA类型及展开 1) 系统中的FMEA 2) 设计中的FMEA 3) 过程中的FMEA 三、 过程PFMEA的实施步骤(程序) 1) PFMEA的实施准备 a) PFMEA的实施准备时机 b) 成立并组建PFMEA团队 c) 收集并准备相似产品的历史资料 2) PFMEA的实施案例 3) PFMEA的依据:流程图及风险评定 案例:CKT空调特殊特性 练习:流程图及确定特殊特性 第五讲:SPC-统计过程控制 一、统计过程控制的8大实战流程 Gate—01 关键顾客特性CTQ 透过CTQ的展开,掌握顾客(产品)的要求? 关键顾客特性的展开从哪里来,又往哪里去? 案例演练:我的关键顾客特性在哪里? Gate—02制程分析Process Flow 如何绘制出属于你项目改进的流程图? Process Flow的用处何在? 案例演练:影响项目因素在哪里? Gate—03 合理的抽样及群组Samplig Sbgropig 如何合理的抽样技巧—既能满足项目的要求,老板又不心痛? Gate—04 量测系统分析MSA 量测系统分析MSA背景介绍及目的? 量测系统分析的实战步骤及核心关键控制点? 情景:现场演示法,巧克力模拟试验 Gate—05 稳健制程管理Stability 如何聆听稳健制程的声音? 从稳健制程管理看工艺异常? Gate—06 制程能力分析Capability 企业多年使用CPK系列工具,为什么企业家却失去对管理工具的信心? 制程能力分析的实战步骤及核心关键控制点? 案例:我的制程能力有管控吗? Gate—07 制程改善与最佳化Optimizatio 如何让制程改善效果是永恒持续的 2K实验设计与控制计划 改善效果的监控系统 改善效果的监控系统 Gate—08 六西格玛基础建设 Six Sigma Eviromet 了解六西格玛导入前的作业要点 如何架构六西格玛管理基础建设 指导并建立可行的六西格玛管理的推进系统 二、统计过程控制中的管制图应用 统计过程控制概论 统计过程控制发展史 统计过程控制功效说明 特殊原因与一般原因 统计过程控制的基础工作 计量型管制图分析 绘制管制图形的10大步骤 管制图形上下限计算要求与技巧 管制图形的3大判稳与8大判异 案例分析:学员实战演练 计数型管制图分析 移动产生率的介绍与说明 管制图形的判读 管制图形在Excel软件中的应用 案例:学员实践演练 三、统计过程控制项目改进与推行技术 统计过程控制的推行技术 统计过程控制的推行战略 统计过程控制的推行流程 如何应对推行过程中问题 “临床实习”模式辅导模式 案例:H公司的推行规划 项目主题之选择与构思 项目主题选择的基本参考思路 项目主题选择的分析工具 项目主题选择的关系矩阵表 案例:H公司的项目主题选择结果 项目改进的基本流程 项目改进的流程与思路 项目改进的核心关键流程 项目改进的实践技巧 案例:学员实战演练 项目财务规划指导 如何衡量项目的财务收益 项目财务收益基本类型? 项目财务收益计算的基本思路 案例:Y公司的财务收益是这样计算的 
• 吴东翰:五大工具运营实操技术
课程背景: 中小型企业的80%的基础管理工作都应该谁去落实?80%的效率提升都应该谁去推动?80%的粗制滥造小事件都每天发生在谁身边?是谁每天从早到晚始终目不转睛盯着现场?是谁每天从早到晚严守把控作业安全、产品缺陷、设备保养、进度督导、规范作业的执行监督?又是谁第一个愿意与员工在失败中共同学习与成长?企业引入了不同类型的西方式管理理论、各种管理体系认证的洗礼,为什么公司还是找不到更好的五大工具应用的方向与方法?上有政策,下有对策,为什么企业家的想法总是不能让员工上下一致的理解与认同?谈谈五大工具的应用和成果,为什么部份企业总是不停的在重复思想、行为和成果的“两张皮”现象 IATF 16949的五大工具类课程,即APQP产品质量先期策划和控制计划、PPAP生产件批准程序、FMEA潜在失效模式及后果分析、SPC统计过程控制、MSA测量系统分析是IATF所推荐的配套核心工具手册。为了在中国推广和借鉴国际汽车工业质量管理先进经验,促进和提高中国汽车等行业整体质量管理和质量保证水平,推出最新版五大核心工具培训课程,并将结合深入浅出的案例阐述工具类课程在实际工作中的运用并有针对性的解答学员的疑难问题。 课程收益: ● 提升五大工具的意识与能力,并推动全员工主动参与五大工具变革的活动 ● 梳理五大工具工厂经营基本策略,并如何化“不可能”为可能的关键能力 ● 掌握五大工具与业务整合必杀技、让五大工具变得如此的轻松、简单有效 ● 提升五大工具应用创新模式中所需要的综合能力,降低应用化带来的成本 ● 推动落地五大工具与制造业解决方案的方法技巧,促进整体性变革有效性 ● 建立五大工具推动的标准和流程,以及优化业务服务中的标准,和满意度 ● 掌握五大工具应用人才开发能力,以及关键业务流程的持续改进活动推广 课程优势: 本课程以项目策划和项目管理为基础,用具体的案例为依托,详细讲解在新产品导入、现有产品管控过程中如何灵活运用APQP、控制计划、FMEA、SPC、MSA以及PPAP等工具,并通过深入浅出的演练习使学员掌握五大核心工具关键要点 课程时间:5天,6小时/天 课程对象:R&D工程师/生产工程师/品质改善工程师/生产单位主管/品质主管经理/生产厂长、主管、工程QA\QC部门主管﹑IE﹑PE﹑QE等工程师﹑现场管理及设计研发技术人员等。 课程方式:录像观赏+工具复制+案例分析+实战模拟+疑难问答+精彩点评 第一讲:APQP-产品质量先期策划 1) 第一阶段:计划和项目确定 a) 顾客心声 ( VOC ) b) ─ 市场调查 c) ─ 保修记录及质量信息 d) ─ 小组经验 e) 经营计划 / 营销策略 f) 产品 / 制程标竿数据 g) 产品 / 制程假设 h) 产品可靠度研究 i) 顾客输入 j) 实战演练 2) 第二阶段:产品设计与开发 a) 设计目标 b) 可靠性和质量目标 c) 初始材料清单 d) 初始过程流程图 e) 初始产品和过程特殊特性清单 f) 产品保证计划 g) 管理者支持 h) 实战演练 3) 第三阶段:过程设计和开发 a) DFMEA b) 可靠性和装配特性 c) 设计验证与设计评审 d) 样件制造--控制计划 e) 工程图(包括数学数据) f) 工程规范与材料规范 g) 图样和规范更改 h) 新设备、工装和设施要求 i) 产品/过程特殊特性 j) 量具和有关试验设备要求 k) 小组可行性承诺和管理者支持 l) 实战演练 4) 第四阶段:产品和过程的确认 a) 包装标准 b) 产品/过程质量体系评审 c) 过程流程图 d) 场地平面布置图 e) 特性矩阵图 f) PFMEA g) 试生产控制计划 h) 过程指导书 i) MSA计划 j) 初始过程能力计划 k) 包装规范 l) 管理者支持 m) 实战演练 5) 第五阶段:反馈、评定和纠正措施 a) 试生产 b) MSA评价 c) 初始能力研究 d) 生产件批准 e) 生产确认试验 f) 包装评价 g) 生产控制计划 h) 质量规划签署与管理阶层支持 第二讲:PPAP—生产件批准程序要求 一、通知顾客和提交要求 二、必须向顾客提交的生产件批准PPAP 1、一种新零件或产品 2、对以前提交的零件不合格之处进行纠正 3、由于设计规范、技术规范或材料改变及编号的工程更改。 4、散装材料。 三、无需通知顾客的情况 四、提交的5个等级 五、零件提交状态 六、顾客PPAP状态(三种情况) 七、过程要求  八、记录和标准样品的保存 第三讲:MSA-测量系统分析 一、计数型测量系统分析实战 计数型测量系统分析基本简介 计数型测量系统分析基本术语 计数型测量系统分析的使用时机 案例:Y公司的案例解析 实验前的工作准备 选择实验产品的基本方法 挑选检验人员基本原则 计数型测量系统分析应具备的条件是什么? 计数型测量系统分析执行思路与流程 计数型测量系统分析的执行流程 如何监控实验的现场 如何把握计数型测量系统分析流程的关键控制点 案例:花生模拟实验 分析与改正 如何阅读计数型测量系统分析的报告 计数型测量系统分析改进的四大法门 案例:X公司分析与研讨 二、计量型测量系统分析实战 计型测量系统分析基本简介 计量型测量系统分析基本术语 计量型测量系统分析的使用时机 案例:T公司的案例解析 分辨力和稳定性 什么是测量系统分析的分辨力 分辨力对过程控制与分析的影响 什么是测量系统分析稳定性 稳定性对过程控制与分析的影响 偏倚和线性 偏倚和线性的计算 偏倚和线性的回归拟合线 Miitab对偏倚和线性的分析 案例:学员演练与分析 重复性和再现性 重复性和再现性 精确度分析 Miitab对重复性和线性的分析 案例:学员演练与分析 第四讲:FMEA-失效模式和影响分析 一、 失效模式影响分析(FMEA)的系统讲解 1) 什么是FMEA 2) 实施FMEA的好处 3) FMEA的要素 4) 实施FMEA的前期准备 a) 流程图 b) 因果分析 5) FMEA列表 6) 系统与子系统 7) 接口和交互作用 8) 新版FMEA差别是什么 二、 FMEA类型及展开 1) 系统中的FMEA 2) 设计中的FMEA 3) 过程中的FMEA 三、 过程PFMEA的实施步骤(程序) 1) PFMEA的实施准备 a) PFMEA的实施准备时机 b) 成立并组建PFMEA团队 c) 收集并准备相似产品的历史资料 2) PFMEA的实施案例 3) PFMEA的依据:流程图及风险评定 案例:CKT空调特殊特性 练习:流程图及确定特殊特性 第五讲:SPC-统计过程控制 一、统计过程控制的8大实战流程 Gate—01 关键顾客特性CTQ 透过CTQ的展开,掌握顾客(产品)的要求? 关键顾客特性的展开从哪里来,又往哪里去? 案例演练:我的关键顾客特性在哪里? Gate—02制程分析Process Flow 如何绘制出属于你项目改进的流程图? Process Flow的用处何在? 案例演练:影响项目因素在哪里? Gate—03 合理的抽样及群组Samplig Sbgropig 如何合理的抽样技巧—既能满足项目的要求,老板又不心痛? Gate—04 量测系统分析MSA 量测系统分析MSA背景介绍及目的? 量测系统分析的实战步骤及核心关键控制点? 情景:现场演示法,巧克力模拟试验 Gate—05 稳健制程管理Stability 如何聆听稳健制程的声音? 从稳健制程管理看工艺异常? Gate—06 制程能力分析Capability 企业多年使用CPK系列工具,为什么企业家却失去对管理工具的信心? 制程能力分析的实战步骤及核心关键控制点? 案例:我的制程能力有管控吗? Gate—07 制程改善与最佳化Optimizatio 如何让制程改善效果是永恒持续的 2K实验设计与控制计划 改善效果的监控系统 改善效果的监控系统 Gate—08 六西格玛基础建设 Six Sigma Eviromet 了解六西格玛导入前的作业要点 如何架构六西格玛管理基础建设 指导并建立可行的六西格玛管理的推进系统 二、统计过程控制中的管制图应用 统计过程控制概论 统计过程控制发展史 统计过程控制功效说明 特殊原因与一般原因 统计过程控制的基础工作 计量型管制图分析 绘制管制图形的10大步骤 管制图形上下限计算要求与技巧 管制图形的3大判稳与8大判异 案例分析:学员实战演练 计数型管制图分析 移动产生率的介绍与说明 管制图形的判读 管制图形在Excel软件中的应用 案例:学员实践演练 三、统计过程控制项目改进与推行技术 统计过程控制的推行技术 统计过程控制的推行战略 统计过程控制的推行流程 如何应对推行过程中问题 “临床实习”模式辅导模式 案例:H公司的推行规划 项目主题之选择与构思 项目主题选择的基本参考思路 项目主题选择的分析工具 项目主题选择的关系矩阵表 案例:H公司的项目主题选择结果 项目改进的基本流程 项目改进的流程与思路 项目改进的核心关键流程 项目改进的实践技巧 案例:学员实战演练 项目财务规划指导 如何衡量项目的财务收益 项目财务收益基本类型? 项目财务收益计算的基本思路 案例:Y公司的财务收益是这样计算的 

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