用心沟通-制造型企业管理者高情商沟通实战技巧
围绕职场沟通表达,用于判断课程内容、
管理实战专家,侧重通用管理与领导力
本页汇总陈洪浪老师已发布的企业内训课程,重点覆盖人工智能应用、领导力发展等方向,便于企业按培训主题快速筛选课程方案。
陈洪浪老师的课程合集适合用于企业内训选题、培训方案比选和讲师能力初筛。企业可先结合岗位对象、业务问题和培训周期,判断课程主题是否覆盖当前团队的关键任务。
围绕职场沟通表达,用于判断课程内容、
围绕时间管理,用于判断课程内容、
训练科学的领导力行为测评、系统掌握五大领导力行为、以身作则的落地、愿景描绘,提升管理者精准定位差距和核心模型。
训练清晰界定管理者职责、有效授权方法、时间管理、BIA,提升管理者角色重塑和时间解放。
训练教练型领导力三项核心原则、倾听、区分、提问,提升管理者转变领导心智和四项关键能力。
训练团队共同的执行力认知框架、流程、可复制的目标管理、过程管控闭环(PDCA),提升管理者统一执行语言和保障任务落地。
训练科学的绩效管理框架、战略地图、平衡记分卡、SMART+V+C原则,提升管理者管理效能和增强战略执行力。
围绕招聘与配置、就业市场及形势分析,帮助学员了解就业市场的严峻形势,树立正确的就业观
训练团队共同的执行力认知框架、流程、一套可复制的目标管理、过程管控闭环,提升管理者统一执行语言,减少内耗和保障关键任务,精准落地。
围绕沟通表达、从说教到共情,帮助学员掌握5大高情商沟通模型