师全润培训课程合集

中高层管理领导力提升专家

本页汇总师全润老师已发布的企业内训课程,重点覆盖领导力发展、团队管理、服务营销等方向,便于企业按培训主题快速筛选课程方案。

247 门已发布课程 领导力专家 中高层领导力
师全润 讲师头像

师全润课程怎么选

师全润老师的课程合集适合用于企业内训选题、培训方案比选和讲师能力初筛。企业可先结合岗位对象、业务问题和培训周期,判断课程主题是否覆盖当前团队的关键任务。

  • 按主题筛选:优先查看领导力发展、团队管理、服务营销等方向,确认课程是否贴近业务场景。
  • 按对象匹配:结合管理层、业务骨干、项目团队或专业岗位的能力差距,选择课程深度和案例颗粒度。
  • 按交付确认:如需定制内训,可进一步沟通课程大纲、案例行业、课时安排和训后转化方式。

全部培训课程

执行管理

有效沟通与执行力

围绕执行管理、三法三共 成就制胜沟通,帮助学员理解沟通的本质以及沟通的四大要素和三层境界

服务营销

骨干员工自我管理提升培训

围绕服务营销、情绪压力管理,帮助学员理解压力的核心意义,明确压力管理的目的和方法

服务营销

职场精英沟通与凝聚力提升

围绕服务营销、追根溯源 职场精英沟通秘密,帮助学员明确职场沟通的核心意义,以三层境界和内修外练成就沟通跃升

沟通表达

有效沟通和组织协调

面向团干部,围绕沟通表达、追根溯源,揭秘沟通协调本质,帮助学员理解沟通和协调的含义,掌握沟通协调的境界和误区

管理技能

MTP基层管理者四项修炼

围绕管理技能、角色认知,管理的源头,帮助学员理解管理者角色,围绕工作重点,引领管理质变

管理技能

成功职场—职场精英进化之旅

围绕管理技能、追根溯源 职场成功的秘密,帮助学员理解职场成功的秘密,掌握职场成功的关键,引领职场进化之旅

领导力发展

时间管理和学习力提升

围绕领导力发展、时间管理 追根溯源,帮助学员理解时间本质,理解时间管理的三层境界

领导力发展

共情共赢—组织协调和沟通

围绕领导力发展、追根溯源,组织协调和沟通本质,帮助学员理解组织协调和沟通的本质,掌握四大境界和核心秘密

领导力发展

基层管理者角色认知和转变

围绕领导力发展、【道】管理提升,认知先行,帮助学员【道】通过理论和案例分享,明晰管理者的角色定位的源头来自于目标和使命

上一页 1 2 3 … 21 下一页
|
最后一页
<上一页 第 1 / 21 页 下一页>