职场新人的第一堂必修课：角色转型与优势突围
训练6种方法：、锚定自己优势的、书籍学、向人学，提升参训人员获取2项能力。
谢迪培训课程合集
中基层管理能力与职业素养提升专家
本页汇总谢迪老师已发布的企业内训课程，重点覆盖绩效管理、领导力发展等方向，便于企业按培训主题快速筛选课程方案。
59 门已发布课程
领导力专家
中高层领导力
谢迪课程怎么选
谢迪老师的课程合集适合用于企业内训选题、培训方案比选和讲师能力初筛。企业可先结合岗位对象、业务问题和培训周期，判断课程主题是否覆盖当前团队的关键任务。
- 按主题筛选：优先查看绩效管理、领导力发展等方向，确认课程是否贴近业务场景。
- 按对象匹配：结合管理层、业务骨干、项目团队或专业岗位的能力差距，选择课程深度和案例颗粒度。
- 按交付确认：如需定制内训，可进一步沟通课程大纲、案例行业、课时安排和训后转化方式。
全部培训课程
新人跃迁—职场目标拆解与效率革命
围绕销售管理，帮助学员获取3项能力
高效职场沟通实战课—双赢沟通与高效协同
围绕质量管理、关键对话总跑偏，帮助学员获取3项能力
面向未来的教练型区经理—用引导技术激活门店战斗力
训练到自己的首要职责是赋能他人、理解不同地域、不同年龄店长的思维、沟通风格，提升管理者破除专家心态和未来心智。
稽查为点，辅导为线，支持为面，协作为体—团队管理实战
围绕税务管理、如何让面谈事半功倍，帮助学员获取3项能力
师带徒从“随意带”到“系统教”—新员工带教辅导全流程实战
训练辅导带教新员工的、新生代沟通的方法、强有力发问的方法、反馈的，提升管理者获取2项能力和运用3种方法。
从单兵作战到团队协同—化工行业骨干员工基础管理实战
围绕供应链管理、什么是目标，帮助学员获取4个关键工具
硅基同事上岗指南：企业如何导入AI员工，实现人机协同提效
把AI工具使用转成任务拆解、输出校验和人工复核。本课围绕《硅基同事上岗指南：企业如何导入AI员工，实现人机协同提效》，训练任务拆解、提示词设计、输出复核
从各说各话到同频共识：代际高效沟通实战
把沟通问题转成目标、信息、分歧和后续动作。本课围绕《从各说各话到同频共识：代际高效沟通实战》，训练协作目标、沟通反馈、跟进复盘
从摩擦内耗到合力创新：代际团队协同实战
把沟通问题转成目标、信息、分歧和后续动作。本课围绕《从摩擦内耗到合力创新：代际团队协同实战》，训练协作目标、沟通反馈、跟进复盘
效能倍增—AI助力职场智能办公实战
把AI工具使用转成任务拆解、输出校验和人工复核。本课围绕《效能倍增—AI助力职场智能办公实战》，训练任务拆解、提示词设计、输出复核
