心理辅导员履职能力提升训练营 三天＋1
△心理辅导员、工会干部，围绕内训师培养、企业发展的重要力量，帮助学员建设心理辅导员的岗位使命感，明确工作职责、界限与工作方向
江蓉培训课程合集
TTT与思维技术专家
本页汇总江蓉老师已发布的企业内训课程，重点覆盖培训体系建设、情绪压力管理等方向，便于企业按培训主题快速筛选课程方案。
58 门已发布课程
人力资源专家
人才发展与培训体系
江蓉课程怎么选
江蓉老师的课程合集适合用于企业内训选题、培训方案比选和讲师能力初筛。企业可先结合岗位对象、业务问题和培训周期，判断课程主题是否覆盖当前团队的关键任务。
- 按主题筛选：优先查看培训体系建设、情绪压力管理等方向，确认课程是否贴近业务场景。
- 按对象匹配：结合管理层、业务骨干、项目团队或专业岗位的能力差距，选择课程深度和案例颗粒度。
- 按交付确认：如需定制内训，可进一步沟通课程大纲、案例行业、课时安排和训后转化方式。
全部培训课程
钢铁企业内训师赋能课程
围绕培训体系建设、主要内容，帮助学员钢铁企业内训职业认知
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钢铁企业内训师赋能课程
围绕培训体系建设、主要内容，帮助学员钢铁企业内训职业认知
钢铁企业内训师赋能课程
围绕内训师培养、主要内容，帮助学员钢铁企业内训职业认知
钢铁企业内训师赋能课程
围绕内训师培养、主要内容，帮助学员钢铁企业内训职业认知
双向式培训师赋能
训练培训、教育、场域、编排，提升内训师培训几个概念异同和了解基于脑的教学要素。
银行业内训师系统培养方案
银行业内训师系统培养方案 企业培训是人力资源开发的重要途径，内训师是银行业知识传承的桥梁，内训师培养是银行业教育培训体系的一个重要部分。
（女性）幸福最魅力
围绕项目全流程管理、1 无处安置的自卑，帮助学员洞悉幸福的奥秘，获得魅力与幸福的信心
情绪与压力管理
训练情绪智力的概念、分层、喜悦、平静，提升参训人员了解5种压力来源和熟练掌握不同情境下情绪压力的调节技巧。
“课”骨铭心：银行内训师6A课程开发
训练标准课题模型、结构图工具、PPT设计原则、学员手册，提升内训师课程开发的流程与工具和能够设计标准课程包。
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训练标准课题模型、结构图工具、PPT设计原则、学员手册，提升内训师课程开发的流程与工具和能够设计标准课程包。
“课”骨铭心：电力行业内训师赋能项目
由江蓉主讲，围绕内训师培养、基于问题解决的6A内训师课程，帮助学员《课骨铭心
EAP内部职场心理健康辅导之短程治疗技术运用
围绕管理者能力提升、焦点解决起源与特点，帮助学员老师的课堂个案展示，提供学员体会短期解中决焦点解决的魅力和力量
电子科技企业内训师实战技能提升
围绕内训师培养、角色认知与价值定位，帮助学员说清内训师与技术专家的区别，明确自己在企业培训中的价值定位
企业EAP：员工情绪压力疏导训练营
围绕内训师培养、个案分享一：为小事发作的职员，帮助学员通过对实际案例的分析，让学员看见看懂情绪压力产生的根源和变化轨迹
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