极致服务创造口碑客户-售后工程师服务沟通技能训练(1天改)
训练从客户需求出发、不同客户性格类型、投诉处理的两大原则、适用场景,提升管理者思维转变和灵活掌握。
银行绩效提升与场景化营销专家
本页汇总肖广老师已发布的企业内训课程,重点覆盖销售管理、绩效管理等方向,便于企业按培训主题快速筛选课程方案。
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训练从客户需求出发、不同客户性格类型、投诉处理的两大原则、明确春风化雨,提升管理者思维转变和灵活掌握。
训练内部客户满意推动外部客户满意、以客户需求出发(基本需求、期望需求、兴奋需求)为客户提供良好服务,提升管理者转变思维和洞察需求。
训练从客户需求出发、不同客户性格类型、投诉处理的两大原则、适用场景,提升管理者思维转变和灵活掌握。
训练在产品高度同质化、快速迭代更新的今天、在提供服务的全过程中、正确面对用户的质疑,提升管理者确定用户导向和理解用户需求。
训练从客户需求出发、不同客户性格类型、分析理性投诉、非理性投诉背后的诉求,提升参训人员思维转变和灵活掌握。
训练从客户需求出发、不同客户性格类型、分析理性投诉、非理性投诉背后的诉求,提升参训人员思维转变和灵活掌握。
训练从客户需求出发、不同客户性格类型、投诉处理的两大原则、明确春风化雨,提升参训人员思维转变和灵活掌握。
训练客户至上的理念、客户3层基本需求、客户满意5项标准:最快响应、专业支持,提升管理者树立和洞察。
训练客户至上的理念、客户3层基本需求、客户满意5项标准:最快响应、专业支持,提升参训人员树立和洞察。
训练在用户信任的基础上、拆分营销目标、适用场景、关键问题,提升参训人员创造增值服务业绩和营销目标设定与行动计划。
训练体验时代特征、体验管理的价值、服务创新的意义、3微创新服务体系,提升管理者洞悉时代趋势和服务创新设计。
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